总线型车身控制系统硬件在环测试的研究

提出一种总线型车身控制系统功能和实时性的硬件在环检测方法,描述了多级结构的闭环实时检测系统,给出了自动化测试用例的形式化定义,阐述了部件响应延时的计算方法。将总线的消息竞争概率作为测试指标,表征极限测试下的车身操作不一致性,并给出消息竞争的发现算法。通过运行实际系统检验了方法的有效性,试验结果表明,硬件在环检测能准确记录操作和响应的时序,提高车身控制系统的鲁棒性。

新能源汽车SOC估算的模糊预测算法研究

电池荷电状态(SOC)是新能源汽车最重要的参数之一。在估算SOC的安时计量法原理公式中,库仑效率η难以实时准确测量,且其受到温度、电池老化、充放电电流、电池内阻变化率的影响,从而时刻发生变化。构建T-S模型,考虑各因素对η的影响,利用模糊聚类预测法,对η进行计算。经过实验验证并结合对传统安时计量法的仿真,将二者对比放电实验结果,方法将SOC计算精度提高到了3.4%。此方法解决了安时计量法中库仑效率η难以准确测量的问题。

介质材料的介电性能测试方法综述

随着电磁屏蔽/吸波材料以及电子信息材料的迅速发展,材料介电测试技术已经发展得非常成熟,针对不同的频率范围、介质特性、夹具条件、损耗模式以及环境条件,均有相对应的介电测试方法。综述了测试介电性能的主流方法,包括传输线法、同轴探头法、自由空间法、拱形法、腔体微扰法、介质圆柱谐振法、谐振腔法、带状线法、微带线、准光腔法等,介绍了各种方法的测试原理、测试条件、夹具条件、测试频段及其优缺点,并对这些方法进行总结,提出未来的研究方向。

活性染料2G蓝的应用实践

对2G蓝,M-3BE红,M-3RE黄拼染工艺进行试验,讨论烧碱和食盐用量对染料固色率的影响,并与KNB黑和3BS红、3RS黄拼染及士林染料的染色物进行不同灯光下变色、牢度、成本比较,生产实践证明,该组合工艺操作简便,质量稳定,转灯变化小,牢度好,价格较低。

活性蓝2G拼染生产实践

对全顺成公司的活性蓝2G、红M-3BE、黄M-3RE拼染工艺进行试验。讨论烧碱和食盐用量对染料固色率的影响，并与活性黑KNB和红3BS、黄3RS拼染的颜色。士林染料颜色在不同灯光下进行变色比较、牢度比较、成本比较。生产实践证明，该组合工艺操作简便，质量稳定，转灯变化小．牢度好，价格较低。

活性黑F-BES的染色牢度

采用全顺成F-BES活性黑为主染料染黑色织物,各项牢度指标均有所提高,从而克服了采用一般活性染料染黑色,干、湿磨擦和白布沾色等牢度差的缺点,而且降低成本,提高经济效益。

活性黑F-BES的染色牢度

采用以全顺成F-BES活性黑为主染料染黑色织物，各项牢度指标均有所提高。从而克服了采用一般活性染料染黑色，干、湿摩擦和白布沾色等牢度差的缺点，而且降低成本，提高经济效益。

工程造价应用在建筑工程管理技术中的具体策略

工程造价管理是建筑工程实施过程中至关重要的环节。通过加强沟通协调和提高管理人员的专业素质和能力,我们能更好地应用工程造价技术,从而提高工程质量、控制成本、保障项目安全和顺利实施。因此,我们需要不断推动工程造价管理的现代化和科学化,提高管理人员的专业水平和素质,以更好地适应建筑工程管理的需求,推动建筑工程的可持续发展和进步。

浅谈现代中小企业人力资源规划

人力资源是企业管理中的第一资源，对企业发展具有举足轻重的作用。有的放矢地制定出与企业发展密切相关的人力资源规划，对于企业的人力资源需求开展科学预测与规划，能够保证企业能及时得到各类人才，保证组织战略目标的实现。

浅述人力资源之绩效管理

绩效管理无疑是企业一项必不可少的重要管理工作，它始终贯穿在企业管理的主轴线上，关乎着企业的成败与兴衰。本文以绩效管理为导向，分析了当前我国绩效管理中出现的问题和不足，并提出相应的建议和对策。