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中小企业为何留不住人才 被引量：1
1
作者 陈煦佳 苏爱军 《经济论坛》 2006年第10期82-83,共2页
关键词 人才市场 中小企业 21世纪 猎头公司 人才 共性问题 大型企业 企业蜕变 留住人才
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如何发挥“企业年金”的激励作用
2
作者 陈煦佳 《河北企业》 2007年第5期21-21,共1页
企业年金常被称为“第二养老保险”，它是指企业及其职工在依法参加国家基本养老保险的基础上，自愿建立的补充性养老金计划．是企业员工福利制度的主要组成部分。企业年金费用由单位和个人共同缴纳，实行个人账户管理，基金完全积累。... 企业年金常被称为“第二养老保险”，它是指企业及其职工在依法参加国家基本养老保险的基础上，自愿建立的补充性养老金计划．是企业员工福利制度的主要组成部分。企业年金费用由单位和个人共同缴纳，实行个人账户管理，基金完全积累。企业缴费每年不超过本企业上年度职工一个月工资， 展开更多
关键词 企业年金 基本养老保险 个人账户管理 激励 员工福利制度 养老金计划 补充性 职工
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