“互联网+”时代航运物流企业人力资源管理新模式

当前,国际航运业正在向航运供应链综合服务方向转型,未来定位于“航运服务、港口物流和仓储运输+互联网+供应链”的发展模式,以尽快完成由传统物流时代向“互联网+”时代的转型发展。“互联网+”时代航运物流企业新的战略定位和挑战对人力资源管理提出新要求。

国营大型物流企业与经济开发区的合作对接模式

为使国营大型物流企业与经济开发区全面对接,对经济开发区的发展特性和国营大型物流企业的特点进行综合分析,提出双方在降低综合物流成本、提升开发区服务能级、助力开发区产业置换等方面存在对接的可能性,认为双方能够通过良好的合作对接,实现可期的共赢局面。