我讨厌妈妈

哼,她呀,总是让我写作业,不让我看动画片;而且妈妈就知道催我快点、快点,然后说生气就生气;妈妈还总爱唠叨,让我多穿衣服,不准我喝凉水;还有,妈妈来学校接我有时会迟到,因为她总在忙着写论文,她说她想给我做个榜样;还有,还有,还有……反正还有一大堆让我不乐意的事。妈妈还说不能跟我结婚,说就是等我长大了,也没有办法跟我结婚,可是我只想跟妈妈结婚呀。所以,我讨厌妈妈,我不要这样的妈妈了!

在教室里说错了没关系

以前的我总是很胆怯,不敢表达自己的想法,每次老师请人发言,我都低垂着头,不敢举手。有一次,老师又叫我发言,我站起来,心脏扑通扑通地乱跳,身体热烘烘,脑子一片空白,结结巴巴地说了些什么,自己都听不懂,只好坐下了。老师告诉我们,千万别认为发言就一定不能说错,最重要的是积极动脑,勇敢地表达并说出自己的想法,这样才能成长。

饱含父爱的《木偶奇遇记》

匹诺曹的诞生:镇上有位老木匠,人们都叫他樱桃师傅,因为他的鼻尖红得发紫,再加上亮光光的,活像一个熟透了的樱桃。有一天,樱桃师傅发现了一段木头,这段木头又会哭,又会笑,像个娃娃。就在樱桃师傅被这块不寻常的木头吓了一大跳的时候,邻居杰佩托来敲门,他想找一块木头做个漂亮的木偶,于是樱桃师傅把这段不寻常的木头送给了杰佩托。杰佩托一回家,马上就动手把这段木头雕刻成了木偶。

年例中穿令文化与宗族观念的互动及传承研究——以湛江百姓村为例

年例文化是粤西地区特有的贺岁文化,是以游神为核心的群体性祭祀活动,穿令文化则是年例文化的重要表现形式,穿令活动的举办与宗族观念的深厚与否密切相关。文章采用田野调查法、文献分析法、访谈调查法等对湛江百姓村的穿令文化与宗族观念进行研究,并就穿令文化的传承创新提出建议,为穿令文化发展活力的再生提供动力。

创新管理推进“三清”企业创建工作

本文通过课题研究,结合企业实际挖掘创新管理方式,应用到“三清”企业的创建之中,解决创建工作中所面临的困难与挑战,旨在提高“三清”企业的创建质量,一体推进不敢腐,不能腐,不想腐,营造干部清正、企业清廉、政治清明的干事创业氛围。