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西门子:转型中如何让“人”准备就绪
被引量:
1
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作者
雅尼娜
《中国中小企业》
2015年第5期50-51,共2页
作为一家多元化的高科技公司,西门子未来将专注于电气化、自动化和数字化。在这些价值链上,西门子确定了自身最具长期潜力的若干增长领域。我们将开发怎样的技术?我们依托自身的技术及企业能够改变什么?我们能给社会带来哪些影响?这...
作为一家多元化的高科技公司,西门子未来将专注于电气化、自动化和数字化。在这些价值链上,西门子确定了自身最具长期潜力的若干增长领域。我们将开发怎样的技术?我们依托自身的技术及企业能够改变什么?我们能给社会带来哪些影响?这些都是需要"人"来完成的。同时,作为世界上最大的雇主之一,西门子要通过转型实现持续增长,也是靠"人"来完成的。
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关键词
西门子公司
准备就绪
持续增长
主人翁精神
全球化企业
高级管理层
做事方式
跨国企业
领导团队
绩效管理
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职称材料
题名
西门子:转型中如何让“人”准备就绪
被引量:
1
1
作者
雅尼娜
机构
西门子股份公司管理委员会
出处
《中国中小企业》
2015年第5期50-51,共2页
文摘
作为一家多元化的高科技公司,西门子未来将专注于电气化、自动化和数字化。在这些价值链上,西门子确定了自身最具长期潜力的若干增长领域。我们将开发怎样的技术?我们依托自身的技术及企业能够改变什么?我们能给社会带来哪些影响?这些都是需要"人"来完成的。同时,作为世界上最大的雇主之一,西门子要通过转型实现持续增长,也是靠"人"来完成的。
关键词
西门子公司
准备就绪
持续增长
主人翁精神
全球化企业
高级管理层
做事方式
跨国企业
领导团队
绩效管理
分类号
F276.44 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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西门子:转型中如何让“人”准备就绪
雅尼娜
《中国中小企业》
2015
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