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人力资源管理中的绩效评价
被引量:
13
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作者
鞠晓雯
《合作经济与科技》
2010年第1期22-23,共2页
绩效评价一直作为人力资源管理的重点而被人们所重视,但目前绩效评价仍存在一些问题。本文在对目前绩效评价存在的问题进行阐述的基础上,对绩效评价提出相应的改进措施。
关键词
绩效评级
指标体系
公平公正
下载PDF
职称材料
简论学校如何加强财务管理
2
作者
夏利
鞠晓雯
《中国商界》
2009年第8X期36-36,共1页
近年来,国家不断加大对教育的投入;加强财务管理是促进教育事业健康发展,提高经费使用效益,规范教育经费支出的有力手段;结合学校财务管理工作的实践,加强财务管理主要应当从制定科学的指导原则、建立健全的财务制度、制定科学的年度预...
近年来,国家不断加大对教育的投入;加强财务管理是促进教育事业健康发展,提高经费使用效益,规范教育经费支出的有力手段;结合学校财务管理工作的实践,加强财务管理主要应当从制定科学的指导原则、建立健全的财务制度、制定科学的年度预算、加强财务人员队伍建设几个方面入手。
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关键词
学校
如何
加强财务管理
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职称材料
题名
人力资源管理中的绩效评价
被引量:
13
1
作者
鞠晓雯
机构
内蒙古中华会计学校呼伦贝尔市分校
出处
《合作经济与科技》
2010年第1期22-23,共2页
文摘
绩效评价一直作为人力资源管理的重点而被人们所重视,但目前绩效评价仍存在一些问题。本文在对目前绩效评价存在的问题进行阐述的基础上,对绩效评价提出相应的改进措施。
关键词
绩效评级
指标体系
公平公正
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
简论学校如何加强财务管理
2
作者
夏利
鞠晓雯
机构
额尔古纳市教育局
呼伦贝尔市财政局
出处
《中国商界》
2009年第8X期36-36,共1页
文摘
近年来,国家不断加大对教育的投入;加强财务管理是促进教育事业健康发展,提高经费使用效益,规范教育经费支出的有力手段;结合学校财务管理工作的实践,加强财务管理主要应当从制定科学的指导原则、建立健全的财务制度、制定科学的年度预算、加强财务人员队伍建设几个方面入手。
关键词
学校
如何
加强财务管理
分类号
G475 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
人力资源管理中的绩效评价
鞠晓雯
《合作经济与科技》
2010
13
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职称材料
2
简论学校如何加强财务管理
夏利
鞠晓雯
《中国商界》
2009
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