秘书在实践中的自我修养

随着科学技术和文化的高速发展,现代人类知识的总和迅速增加,在这样情况下,秘书只有在实践中不断提高自身的素养,才能胜任自己的工作。秘书在实践中的自我修养提高,不仅要有正确的途径,即勤奋学习、勇于实践、敢于冒尖、敢于异想天开、善于总结,还要有一种良好的精神状态,这就是强烈的改革意识、刻苦勤奋的精神、锲而不舍的精神。

浅谈秘书的角色定位

秘书所在的办公室是一个单位联系上下、协调左右的枢纽部门。工作关联度高、辐射面广,倘若牵不住“牛鼻子”就会被任务拖着走而疲于应付。而要提高办文、办会、办事效率,把繁杂的工作任务梳理整齐,分理清楚,按时完成,真正为领导分忧、为基层服务、为同级助力,角色的定位非常重要。正确的角色定位就是要知道自己“该做什么”,“先做什么”,“不做什么”,以及如何“补位”。

浅议秘书的劝谏艺术

劝谏是秘书向领导献言进策,发挥参谋作用的一种方式。掌握劝谏的技巧是秘书劝谏成功的关键。古人灵活多样的劝谏方法,对现代秘书向领导进谏有很多的启发。本文从分析领导,因人施谏;注意劝谏的时机和场合,择势施谏;注重劝谏语言和方式的表达,智勇相谏;诉诸高尚动机,无私以进谏等四个方面,结合古人成功的劝说事例,在前人理论研究的基础上,进一步探讨秘书的劝谏艺术。

高校教材科学化管理刍议

教材管理是学校管理的一个重要组成部分，优化教材管理，必须加强对教材管理工作的组织领导，合理选用教材，做好教材供应工作，同时，还要提高教材管理人员的思想素质和业务素质，使教材工作跟上时代步伐，逐渐进入科学化管理。

浅议秘书的劝谏艺术

劝谏是秘书向领导献言进策,发挥参谋作用的一种方式.本文从分析领导,因人施谏;注意劝谏的时机和场合,择势施谏;注重劝谏语言和方式的表达,智勇相谏;诉诸高尚动机,无私以进谏等四个方面,在前人理论研究的基础上,进一步探讨秘书的劝谏艺术.