完善军队资产标准体系的思考

近年来,军队资产标准体系建设取得了不少成绩,但仍然存在一些问题。当前应该研究论证军队资产标准体系的构成,科学地划分不同级别单位系统军队资产标准体系的制定权限,分阶段逐步推进军队资产标准体系的完善。

军事物流成本会计核算初探

军事物流作为一种综合性的军事经济活动,对解决如何有效利用资源,并使其发挥最大效用提供有效的管理模式,已成为当前形势下军队各部门重点研究的内容。本文对物流成本核算的会计体系构建问题进行了论述。主要包括:军事物流成本核算的概念、建立军事物流成本核算体系的意义、军事物流成本的计算范围和军事物流成本会计核算的方法。

谈高科技发展对专利权取得条件的影响

本文从四个方面分析了高科技的发展对专利权取得条件的影响。

对我国证券业服务差别化和业务创新行为的分析

本文从我国证券业服务差别化和业务创新行为价格竞争方面对我国证券业利益关系人的市场行为进行分析,从而对我国证券业的市场行为走向提供参考意见。

论军队行政事业单位国有资产管理体制改革

文章在分析军队行政事业单位国有资产管理存在问题的基础上,主要从组织结构方面提出了改革和完善军队行政事业单位国有资产管理体制的对策。

论企业财务治理

本文论述了企业财务治理研究的意义、基本框架及基本理论,指出财务治理的主体是企业的利益相关者,财务治理的客体是财权。

监管与防范上市公司虚假财务报告的理性思考

本文通过对上市公司虚假财务报告的成因、监管及防范对策等问题的分析研究,结合制度失衡和舞弊理论分析,认为在我国现实环境下,上市公司质量控制制度引发公司管理层虚假披露财务报告的压力和动机;上市公司会计信息披露行为制度的失衡为财务报告舞弊创造了机会;而上市公司会计信息监管处罚制度有可能掩饰作假行为和减少虚假财务报告被发现的概率,甚至制度环境可能形成上市公司管理层和注册会计师的审计合谋。因此,治理虚假财务报告是一个系统工程,需要从多方面着手进行,进而提出应从完善公司治理机制、推进会计师事务所体制改革、健全民事赔偿机制等方面建立一套有效的监管机制,并具体阐述了防范虚假财务报告的一系列可行的对策。

行政事业单位实物资产考核评价指标分析体系初探

文章就构建行政事业单位实物资产考核评价指标分析体系进行了探讨。

浅谈军事人力资源价值的可计量因素

由于军事人力资源的流动性、动态性、价值影响的复杂性等,使得军事人力资源价值的计量相当复杂。本文主要论述了军事人力资源价值的含义及可计量因素。

会计政策选择问题探讨

本文从对会计政策的涵义论述出发,阐述了企业会计人员应如何选择会计政策,如何披露会计政策。

以科学发展观为指导，推进财务理论创新与发展

科学发展观是党在新世纪新阶段提出的重大战略思想，其内涵是以人为本，全面、协调、可持续发展，它体现了一种全新的发展理念，不仅为我国经济社会繁荣指明了方向，也为军队财务理论的创新提供了思想武器。以科学的发展观作指导，更新军队财务管理理论创新理念、努力实现财务理论创新的实质性转变已成为当务之急。

关于高校财力资源配置的思考

高等学校财力资源是其各类资源货币化的体现,是高校运行的基础。在建设"双一流"大学的重大战略决策部署下,高校的办学自主权、办学规模和办学层次会持续扩大。如何科学配置有限的财力资源成为高校财务管理工作的重中之重。本文从高校目前存在的财力资源配置问题入手,提出了建立科学的经费预算体系等措施,努力化解供需矛盾,推进国家教育事业发展。

优质油菜高产栽培技术初探

油菜是湖南省安化县江南镇的主要栽培作物,历年种植面积2.7万亩以上,油菜用途比较广泛。油菜油含多种维生素,不含硬脂酸、胆固醇,是优良的植物油。

茶叶喷施有机水溶肥料(粉剂)田间小区试验分析

安化县现有茶园2.07×10^4 hm^2,是中国黑茶之乡。为了进一步摸索山东荣成鸿德海洋生物科技有限公司生产的有机水溶肥料在安化县茶叶上的增产效果,特进行试验分析。

安化县江南镇水稻有机肥田间肥效试验

为改良土壤,促进作物生长发育,提高农作物产量和农产品质量,筛选出适合湖南省安化县水稻生产的有机肥,特引进怀化朝阳生物肥料有限公司生产的"腈酯磷钾胺"有机肥、湖南宏硕生物科技有限公司生产的"耕王"生物酵素有机肥、河南莲花味精股份有限公司生产的"莲花"有机无机复合肥进行田间肥效对比试验。

物流、资金流、信息流的合理运作与军队财务建设

本文在科学分析物流、资金流、信息流(以下简称“三流”)互动关系的基础上，就财务部门在自身信息化进程中，如何实现与军事区域物流信息平台的协调问题．以及双方如何统一信息技术标准，实现兼容统一问题．提出了一些看法和建议。

外军退役待遇制度简介

健全军人退出现役待遇制度,是当今世界各国军队的普遍做法。它的实行对增强军人职业的吸引力和部队的凝聚力,提高部队战斗力具有重要作用。

建立多层次军人医疗保险体系的初步构想

随着社会主义市场经济的发展和医疗水平的提高，地方政府的各级医疗保险体系已经建立起来，并逐步完善。而军队的公费医疗保障体制与市场经济体制、军人的医疗保障需求、国家的医疗保险制度的矛盾逐渐显现出来。因此，在军队医疗保障制度改革方案的基础上，建立起一套切实可行的军人及其家属医疗保险体系显得尤为重要。

建立五种机制 推进经费管理责任制健康发展

经费管理责任制是加强经费管理的重要举措。针对新形势下部队经费管理现状,应进一步完善教育与引导机制、组织与协调机制、监督与检查机制、考评与奖惩机制、预警与防范机制,以推进经费管理责任制的落实。