华南工业重镇——韶关市劳动制度综合配套改革全面推进

【正】 华南工业重镇韶关市劳动部门大力推进以全面实行劳动合同制为龙头的劳动制度综合配套改革,带动了各项工作的开展,取得了可喜成绩。——集中精力,突出重点,推动全市全面实行劳动合同制度工作的开展。韶关市一季度召开了全市劳动工作会议暨全面实行劳动合同制动员大会,各县(市、区)主管领导和部门,市直企业主管局(总公司)和驻韶中、省企业领导,以及市直企业厂长。

加强就业服务管理 建立统一有序市场

【正】 韶关市地处粤北山区,是一个以重工业原材料生产为主,轻工业生产为辅的工业城市。全市现有总人口292.06万人。社会劳动力141.77万人。有各类企业955户。职工总人数43.21万人,1995年工资总额24.87亿元。在企业工资基金管理中,分别属于中央、省调控的企业201户,职工人数129371人;由我市直接调控的企业477户,职工人数76742人,分别占企业总户数和职工总人数的49.95%和17.76%。“八五”期间,韶关市劳动部门坚持结合本地实际,强化服务和监督手段,有力促进了开放、统一、竞争、有序的劳动力市场的形成。