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企业诚信文化建设的时代价值与实践要求
1
作者
顾伯冲
《人民论坛》
北大核心
2024年第12期94-96,共3页
企业是国民经济运行的重要主体,诚信是企业的立业之基。企业诚信是市场的“第一诚信”,是整个社会信用大厦的顶梁柱,也是经济社会高质量发展的“晴雨表”。企业若能保持诚信,不仅能够树立品牌形象,而且还能够获得更多的客户信任和支持,...
企业是国民经济运行的重要主体,诚信是企业的立业之基。企业诚信是市场的“第一诚信”,是整个社会信用大厦的顶梁柱,也是经济社会高质量发展的“晴雨表”。企业若能保持诚信,不仅能够树立品牌形象,而且还能够获得更多的客户信任和支持,最终实现企业可持续、高质量发展。要积极加强企业诚信文化建设,以解决影响企业诚信经营的突出问题为突破口,明确和规范企业诚信文化建设体系的目标、价值、主体、理念、形态、步骤、机制等,推动企业诚信经营,助力高质量发展。
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关键词
企业诚信
高质量发展
诚信经营
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职称材料
蓝天上另一道风景
2
作者
顾伯冲
盛大泉
+3 位作者
滕安
张嵩
罗晶晶
谷向东
《中国人才》
北大核心
2007年第16期52-59,共8页
历史将永远铭记:1949年11月11日,新中国诞生了自己的人民空军。斗转星移,半个多世纪以来,人民空军从无到有、由弱到强。一代代天之骄子壮志凌云,尽显风流,他们为实现强军、强国之梦,在共和国的蓝天上写下了灿烂辉煌的诗篇。今天,当杨利...
历史将永远铭记:1949年11月11日,新中国诞生了自己的人民空军。斗转星移,半个多世纪以来,人民空军从无到有、由弱到强。一代代天之骄子壮志凌云,尽显风流,他们为实现强军、强国之梦,在共和国的蓝天上写下了灿烂辉煌的诗篇。今天,当杨利伟、费俊龙、聂海胜李中华等英雄的名字家喻户晓,我们没有理由不相信,人民空军一定会飞得更高、飞得更远。
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关键词
转业军官
自主择业
空军
部队
军队
转业干部安置
军转干部
军队转业干部安置工作
军转安置工作
蓝天
风景
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职称材料
当敛财成为一种嗜好
3
作者
顾伯冲
《人民论坛》
2008年第7期35-35,共1页
从被惩处的贪官的情况看,敛财几乎成了他们的一种爱好,甚至是嗜好。这些官员贪这么多钱,完全超出生活所需。
关键词
贪官
敛财
嗜好
中国
法规
管理机制
廉政建设
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职称材料
陈迹飘零读“军校”
4
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2007年第24期62-65,共4页
第一次站在云梦山麓这绵延数里的山谷,我与这里曾经云集的群英之时空距离已是2500余年了。这个山谷鳌背峙峰,气势磅礴,峰回路转,幽深莫测,人称鬼谷。这里曾经汇聚群英的场所,便是被称为我国历史上第一所军校——战国军痒。
关键词
军校
鬼谷子
孙膑
云梦山
庞涓
纵横术
张仪
中原大地
风云际会
水帘洞
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职称材料
实践中见证大局观念──湖北省做好军队转业干部安置工作纪实
5
作者
顾伯冲
张孟滨
钟友国
《中国人才》
北大核心
2006年第12期12-13,共2页
刚刚过去的3年,在历史的长河虽是短暂的一瞬,在人民解放军的历史长卷里却是辉煌的一页:裁减军队员额20万的战略决策已经顺利实现,在精兵、合成、高效的道路上又迈出了坚实的一步。这是共和国历次裁军中裁减干部比例最高的一次。如何在...
刚刚过去的3年,在历史的长河虽是短暂的一瞬,在人民解放军的历史长卷里却是辉煌的一页:裁减军队员额20万的战略决策已经顺利实现,在精兵、合成、高效的道路上又迈出了坚实的一步。这是共和国历次裁军中裁减干部比例最高的一次。如何在“减员”的大背景下完成好军转安置这个“增人”的政治任务,始终是中央领导和地方各级党委、政府关注的重大问题。湖北省以强烈的大局观念和责任意识,演绎着转业干部安置工作的生动实践,交出了一份优秀的答卷。3年来,有6000余名军队转业干部揩干了南疆的汗水,弹尽了北国的风尘,整一整戎装,向军旗行完告别礼后,汇聚到荆楚大地。回望人生的第二次转折过程,他们无不深情地说:“感谢了!”
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关键词
干部安置工作
军队转业
湖北省
大局观
纪实
实践
人民解放军
军队员额
共和国
历史
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职称材料
今年军转安置工作的特点与对策
6
作者
顾伯冲
《国防》
1999年第6期20-21,共2页
经中央军委批准,今年全军和武警部队共有8.1万名干部退出现役,转业地方工作。如何安置好转业干部,既关系到转业干部的切身利益,也将对军队建设产生重大影响。 一、今年军转安置工作的主要特点 1、要求高。今年是新中国历史上具有特殊意...
经中央军委批准,今年全军和武警部队共有8.1万名干部退出现役,转业地方工作。如何安置好转业干部,既关系到转业干部的切身利益,也将对军队建设产生重大影响。 一、今年军转安置工作的主要特点 1、要求高。今年是新中国历史上具有特殊意义的一年。我们将隆重庆祝建国50周年。
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关键词
特点与对策
军队转业干部
团职
增员
裁军
中央军委
军队建设
隆重庆祝
建国50周年
高度稳定
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职称材料
感悟雪域(二则)
7
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2005年第04X期63-63,共1页
关键词
《“江南”》
《骄傲的往事》
中国
当代
散文
顾伯冲
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职称材料
建设更高水平的平安中国有何基本特质
被引量:
3
8
作者
顾伯冲
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2021年第18期76-78,共3页
新时代、新格局、新矛盾、新要求,赋予了建设更高水平的平安中国新的内涵,党员干部要把握好建设更高水平的平安中国的基本特质,深化对党的这一重大决策的认识和理解,切实增强工作的自觉性、坚定性和有效性。具体来看,就是要坚持科学决...
新时代、新格局、新矛盾、新要求,赋予了建设更高水平的平安中国新的内涵,党员干部要把握好建设更高水平的平安中国的基本特质,深化对党的这一重大决策的认识和理解,切实增强工作的自觉性、坚定性和有效性。具体来看,就是要坚持科学决策和价值追求的有机统一、促进发展和维护安全的辩证统一、实践探索和理论指导的高度统一、固本培元与开拓创新的历史统一、风险挑战和战略机遇的对立统一。
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关键词
平安中国
发展
安全
科学决策
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职称材料
“第二个答案”的哲学意蕴与实践要求
被引量:
1
9
作者
顾伯冲
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2022年第21期48-50,共3页
如何跳出“其兴也勃焉,其亡也忽焉”的历史周期率,是中国共产党人长期思考特别是执政后致力回答和解决的一个重大历史性课题。习近平总书记在党的二十大报告中郑重揭示了自我革命这一跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。自我革命是党...
如何跳出“其兴也勃焉,其亡也忽焉”的历史周期率,是中国共产党人长期思考特别是执政后致力回答和解决的一个重大历史性课题。习近平总书记在党的二十大报告中郑重揭示了自我革命这一跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。自我革命是党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的过程。我们党找到的跳出治乱兴衰历史周期率的“第二个答案”,具有深刻的哲学意蕴和时代价值。要不断推进自我革命,确保党在新时代坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心。
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关键词
“第二个答案”
自我革命
历史周期率
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职称材料
究竟是什么蛀空了苏共的理想信念大厦
被引量:
1
10
作者
顾伯冲
《人民论坛》
北大核心
2016年第18期113-115,共3页
对信念认同、坚定程度的强弱,与党的生命力和执政地位的稳固成正比。苏共政治信念的滑坡是内部一帮背叛变节、使奸耍滑、两面三刀之徒,逐步放弃了曾经信誓旦旦地要坚定的马克思主义信仰,从而一步步掏空了苏共的核心价值体系和理想信念...
对信念认同、坚定程度的强弱,与党的生命力和执政地位的稳固成正比。苏共政治信念的滑坡是内部一帮背叛变节、使奸耍滑、两面三刀之徒,逐步放弃了曾经信誓旦旦地要坚定的马克思主义信仰,从而一步步掏空了苏共的核心价值体系和理想信念大厦。
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关键词
苏共
理想信念
政治利益
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职称材料
触摸鲜卑人灵魂的地方
11
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2008年第17期65-67,共3页
(一)嘎仙洞,是鄂伦春语"猎民之仙"之意,即鲜卑民族的祖庙所在地,也是发源地。对于鲜卑人,现在很多人已经很陌生,因为政府现在确认和公布的五十六个民族中已没有它的席位了。据载,唐朝实则是鲜卑人开创的王朝,因为唐太宗的母...
(一)嘎仙洞,是鄂伦春语"猎民之仙"之意,即鲜卑民族的祖庙所在地,也是发源地。对于鲜卑人,现在很多人已经很陌生,因为政府现在确认和公布的五十六个民族中已没有它的席位了。据载,唐朝实则是鲜卑人开创的王朝,因为唐太宗的母亲是鲜卑族人,唐代诸帝有着鲜卑族的血统。今年初,正值三几寒冬,这是大兴安岭最为寒冷的季节,我有机会去了加格达奇。塞外苦寒,狂风暴雪自然是常见的气象。驰骋在茫茫雪野中,记忆深处高适的"千里黄云白日曛,北风吹雁雪纷纷"的诗句。
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关键词
鲜卑人
嘎仙洞
鲜卑族
鲜卑山
北魏孝文帝
阿里河镇
匈奴人
汉族文化
山西大同
迁都洛阳
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职称材料
苏东坡的政治短板
12
作者
顾伯冲
《党政论坛》
2011年第6期7-7,共1页
自从隋朝实行科举取仕制度起,我国古代的官场大抵就是文人当官的历史。对于将“学而优则仕”作为人生信条的文人来说,入仕为官是自己的终极理想,能够辅助君王,成为一代名相,
关键词
苏东坡
“学而优则仕”
短板
政治
科举取仕
人生信条
终极理想
文人
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职称材料
草原·长城·寺庙
13
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2007年第2期61-64,共4页
初秋时节,有机会去了内蒙古赤峰市一趟,参加地方一个会议。会后,当地友人安排与会人员去了喀剌沁草原、红山军马场。这里,我看到的是一种美,这种既粗犷、豪放,又和谐、宁静的美,美得率真、质朴、彻底、过瘾,令人流连忘返。对这次漫游事...
初秋时节,有机会去了内蒙古赤峰市一趟,参加地方一个会议。会后,当地友人安排与会人员去了喀剌沁草原、红山军马场。这里,我看到的是一种美,这种既粗犷、豪放,又和谐、宁静的美,美得率真、质朴、彻底、过瘾,令人流连忘返。对这次漫游事先并没有特定的设想,只是在回京途中顺游承德。
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关键词
草原
草地
长城
游牧民族
康熙
寺庙
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职称材料
生命最美是过程
14
作者
顾伯冲
《党政论坛》
2008年第12期64-64,共1页
“生命是一个过程。可悲的是,它不能够重来;可喜的是,它也不需要重来。”这是电影《童梦奇缘》里那位科学家的话。我独自一人时,爱在心里吟诵这段散文诗。这是因为,它的内涵实在是沉甸甸的,令人发憷也令人猛醒、沉思。
关键词
生命
科学家
散文诗
人时
沉思
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职称材料
让军营文化在企业开花结果
15
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2005年第09X期34-34,共1页
关键词
军营文化
企业文化
军队转业干部安置工作
中国
自主择业
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职称材料
汲取乡土文化的养分
16
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2004年第9期90-90,共1页
关键词
乡土文化
人才培养
先进文化
人才观念
民族文化
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职称材料
敲敲官场潜规则
17
作者
顾伯冲
《领导科学》
北大核心
2004年第22期6-6,共1页
关键词
政治体制
领导干部
政治文明
工作作风
干部素质
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职称材料
俭以养富
18
作者
顾伯冲
《党政论坛》
2010年第16期43-43,共1页
“静以修身,俭以养德”,一代圣贤诸葛亮如是说。俭,何以养富,是最近阅读《保富法》一书所悟。此书系清末名臣曾国藩的外孙聂云台所著。
关键词
个人
激励作用
家庭教育
教育方法
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职称材料
莫将“录用”代“酬劳”
19
作者
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2008年第5期1-1,共1页
宋代著名的文学家、书画家苏轼在《上神宗皇帝万言书》中有句名言:“凡所擘划利害,不问何人,小则随事酬劳,大则量才录用。”
关键词
量才录用
文学家
书画家
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职称材料
提高国防后备力量建设效益的思考
20
作者
顾伯冲
袁桂林
《国防》
2007年第5期41-44,共4页
胡锦涛同志强调指出:“我们必须按照科学发展观的要求,强化质量效益观念,努力提高国防和军队现代化建设效益。”贯彻落实胡主席这一重要指示,提高国防后备力量建设效益,必须注意把握好以下四个问题:
关键词
国防后备力量建设
建设效益
发展目标
效益指标
信息化战争
信息化条件
预备役部队
信息化建设
国防和军队现代化建设
指标体系
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职称材料
题名
企业诚信文化建设的时代价值与实践要求
1
作者
顾伯冲
机构
江苏省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心南通大学基地
出处
《人民论坛》
北大核心
2024年第12期94-96,共3页
文摘
企业是国民经济运行的重要主体,诚信是企业的立业之基。企业诚信是市场的“第一诚信”,是整个社会信用大厦的顶梁柱,也是经济社会高质量发展的“晴雨表”。企业若能保持诚信,不仅能够树立品牌形象,而且还能够获得更多的客户信任和支持,最终实现企业可持续、高质量发展。要积极加强企业诚信文化建设,以解决影响企业诚信经营的突出问题为突破口,明确和规范企业诚信文化建设体系的目标、价值、主体、理念、形态、步骤、机制等,推动企业诚信经营,助力高质量发展。
关键词
企业诚信
高质量发展
诚信经营
分类号
F12 [经济管理—世界经济]
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职称材料
题名
蓝天上另一道风景
2
作者
顾伯冲
盛大泉
滕安
张嵩
罗晶晶
谷向东
机构
空军政治部干部部转业办
出处
《中国人才》
北大核心
2007年第16期52-59,共8页
文摘
历史将永远铭记:1949年11月11日,新中国诞生了自己的人民空军。斗转星移,半个多世纪以来,人民空军从无到有、由弱到强。一代代天之骄子壮志凌云,尽显风流,他们为实现强军、强国之梦,在共和国的蓝天上写下了灿烂辉煌的诗篇。今天,当杨利伟、费俊龙、聂海胜李中华等英雄的名字家喻户晓,我们没有理由不相信,人民空军一定会飞得更高、飞得更远。
关键词
转业军官
自主择业
空军
部队
军队
转业干部安置
军转干部
军队转业干部安置工作
军转安置工作
蓝天
风景
分类号
E263 [军事—军事理论]
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职称材料
题名
当敛财成为一种嗜好
3
作者
顾伯冲
机构
中国人民解放军总政治部干部部
出处
《人民论坛》
2008年第7期35-35,共1页
文摘
从被惩处的贪官的情况看,敛财几乎成了他们的一种爱好,甚至是嗜好。这些官员贪这么多钱,完全超出生活所需。
关键词
贪官
敛财
嗜好
中国
法规
管理机制
廉政建设
分类号
D630.9 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
陈迹飘零读“军校”
4
作者
顾伯冲
机构
总政治部干部部
出处
《中国人才》
北大核心
2007年第24期62-65,共4页
文摘
第一次站在云梦山麓这绵延数里的山谷,我与这里曾经云集的群英之时空距离已是2500余年了。这个山谷鳌背峙峰,气势磅礴,峰回路转,幽深莫测,人称鬼谷。这里曾经汇聚群英的场所,便是被称为我国历史上第一所军校——战国军痒。
关键词
军校
鬼谷子
孙膑
云梦山
庞涓
纵横术
张仪
中原大地
风云际会
水帘洞
分类号
K928.9 [历史地理—人文地理学]
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职称材料
题名
实践中见证大局观念──湖北省做好军队转业干部安置工作纪实
5
作者
顾伯冲
张孟滨
钟友国
机构
《中国人才》记者
不详
出处
《中国人才》
北大核心
2006年第12期12-13,共2页
文摘
刚刚过去的3年,在历史的长河虽是短暂的一瞬,在人民解放军的历史长卷里却是辉煌的一页:裁减军队员额20万的战略决策已经顺利实现,在精兵、合成、高效的道路上又迈出了坚实的一步。这是共和国历次裁军中裁减干部比例最高的一次。如何在“减员”的大背景下完成好军转安置这个“增人”的政治任务,始终是中央领导和地方各级党委、政府关注的重大问题。湖北省以强烈的大局观念和责任意识,演绎着转业干部安置工作的生动实践,交出了一份优秀的答卷。3年来,有6000余名军队转业干部揩干了南疆的汗水,弹尽了北国的风尘,整一整戎装,向军旗行完告别礼后,汇聚到荆楚大地。回望人生的第二次转折过程,他们无不深情地说:“感谢了!”
关键词
干部安置工作
军队转业
湖北省
大局观
纪实
实践
人民解放军
军队员额
共和国
历史
分类号
E263 [军事—军事理论]
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职称材料
题名
今年军转安置工作的特点与对策
6
作者
顾伯冲
机构
总政治部干部部
出处
《国防》
1999年第6期20-21,共2页
文摘
经中央军委批准,今年全军和武警部队共有8.1万名干部退出现役,转业地方工作。如何安置好转业干部,既关系到转业干部的切身利益,也将对军队建设产生重大影响。 一、今年军转安置工作的主要特点 1、要求高。今年是新中国历史上具有特殊意义的一年。我们将隆重庆祝建国50周年。
关键词
特点与对策
军队转业干部
团职
增员
裁军
中央军委
军队建设
隆重庆祝
建国50周年
高度稳定
分类号
D632 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
感悟雪域(二则)
7
作者
顾伯冲
机构
全军转业办
出处
《中国人才》
北大核心
2005年第04X期63-63,共1页
关键词
《“江南”》
《骄傲的往事》
中国
当代
散文
顾伯冲
分类号
I267 [文学—中国文学]
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职称材料
题名
建设更高水平的平安中国有何基本特质
被引量:
3
8
作者
顾伯冲
机构
南通大学马克思主义学院
出处
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2021年第18期76-78,共3页
文摘
新时代、新格局、新矛盾、新要求,赋予了建设更高水平的平安中国新的内涵,党员干部要把握好建设更高水平的平安中国的基本特质,深化对党的这一重大决策的认识和理解,切实增强工作的自觉性、坚定性和有效性。具体来看,就是要坚持科学决策和价值追求的有机统一、促进发展和维护安全的辩证统一、实践探索和理论指导的高度统一、固本培元与开拓创新的历史统一、风险挑战和战略机遇的对立统一。
关键词
平安中国
发展
安全
科学决策
分类号
D631 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
“第二个答案”的哲学意蕴与实践要求
被引量:
1
9
作者
顾伯冲
机构
江苏省中国特色社会主义理论体系研究中心南通大学基地
出处
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2022年第21期48-50,共3页
文摘
如何跳出“其兴也勃焉,其亡也忽焉”的历史周期率,是中国共产党人长期思考特别是执政后致力回答和解决的一个重大历史性课题。习近平总书记在党的二十大报告中郑重揭示了自我革命这一跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。自我革命是党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的过程。我们党找到的跳出治乱兴衰历史周期率的“第二个答案”,具有深刻的哲学意蕴和时代价值。要不断推进自我革命,确保党在新时代坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心。
关键词
“第二个答案”
自我革命
历史周期率
分类号
D26 [政治法律—中共党史]
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职称材料
题名
究竟是什么蛀空了苏共的理想信念大厦
被引量:
1
10
作者
顾伯冲
机构
公安部第二十三局
出处
《人民论坛》
北大核心
2016年第18期113-115,共3页
文摘
对信念认同、坚定程度的强弱,与党的生命力和执政地位的稳固成正比。苏共政治信念的滑坡是内部一帮背叛变节、使奸耍滑、两面三刀之徒,逐步放弃了曾经信誓旦旦地要坚定的马克思主义信仰,从而一步步掏空了苏共的核心价值体系和理想信念大厦。
关键词
苏共
理想信念
政治利益
分类号
D23 [政治法律—中共党史]
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职称材料
题名
触摸鲜卑人灵魂的地方
11
作者
顾伯冲
出处
《中国人才》
北大核心
2008年第17期65-67,共3页
文摘
(一)嘎仙洞,是鄂伦春语"猎民之仙"之意,即鲜卑民族的祖庙所在地,也是发源地。对于鲜卑人,现在很多人已经很陌生,因为政府现在确认和公布的五十六个民族中已没有它的席位了。据载,唐朝实则是鲜卑人开创的王朝,因为唐太宗的母亲是鲜卑族人,唐代诸帝有着鲜卑族的血统。今年初,正值三几寒冬,这是大兴安岭最为寒冷的季节,我有机会去了加格达奇。塞外苦寒,狂风暴雪自然是常见的气象。驰骋在茫茫雪野中,记忆深处高适的"千里黄云白日曛,北风吹雁雪纷纷"的诗句。
关键词
鲜卑人
嘎仙洞
鲜卑族
鲜卑山
北魏孝文帝
阿里河镇
匈奴人
汉族文化
山西大同
迁都洛阳
分类号
K28 [历史地理—中国史]
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职称材料
题名
苏东坡的政治短板
12
作者
顾伯冲
出处
《党政论坛》
2011年第6期7-7,共1页
文摘
自从隋朝实行科举取仕制度起,我国古代的官场大抵就是文人当官的历史。对于将“学而优则仕”作为人生信条的文人来说,入仕为官是自己的终极理想,能够辅助君王,成为一代名相,
关键词
苏东坡
“学而优则仕”
短板
政治
科举取仕
人生信条
终极理想
文人
分类号
I206.2 [文学—中国文学]
下载PDF
职称材料
题名
草原·长城·寺庙
13
作者
顾伯冲
出处
《中国人才》
北大核心
2007年第2期61-64,共4页
文摘
初秋时节,有机会去了内蒙古赤峰市一趟,参加地方一个会议。会后,当地友人安排与会人员去了喀剌沁草原、红山军马场。这里,我看到的是一种美,这种既粗犷、豪放,又和谐、宁静的美,美得率真、质朴、彻底、过瘾,令人流连忘返。对这次漫游事先并没有特定的设想,只是在回京途中顺游承德。
关键词
草原
草地
长城
游牧民族
康熙
寺庙
分类号
I267 [文学—中国文学]
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职称材料
题名
生命最美是过程
14
作者
顾伯冲
出处
《党政论坛》
2008年第12期64-64,共1页
文摘
“生命是一个过程。可悲的是,它不能够重来;可喜的是,它也不需要重来。”这是电影《童梦奇缘》里那位科学家的话。我独自一人时,爱在心里吟诵这段散文诗。这是因为,它的内涵实在是沉甸甸的,令人发憷也令人猛醒、沉思。
关键词
生命
科学家
散文诗
人时
沉思
分类号
I267 [文学—中国文学]
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职称材料
题名
让军营文化在企业开花结果
15
作者
顾伯冲
机构
全军干部转业工作办公室
出处
《中国人才》
北大核心
2005年第09X期34-34,共1页
关键词
军营文化
企业文化
军队转业干部安置工作
中国
自主择业
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
汲取乡土文化的养分
16
作者
顾伯冲
出处
《中国人才》
北大核心
2004年第9期90-90,共1页
关键词
乡土文化
人才培养
先进文化
人才观念
民族文化
分类号
C964 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
敲敲官场潜规则
17
作者
顾伯冲
出处
《领导科学》
北大核心
2004年第22期6-6,共1页
关键词
政治体制
领导干部
政治文明
工作作风
干部素质
分类号
D630.9 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
俭以养富
18
作者
顾伯冲
出处
《党政论坛》
2010年第16期43-43,共1页
文摘
“静以修身,俭以养德”,一代圣贤诸葛亮如是说。俭,何以养富,是最近阅读《保富法》一书所悟。此书系清末名臣曾国藩的外孙聂云台所著。
关键词
个人
激励作用
家庭教育
教育方法
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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职称材料
题名
莫将“录用”代“酬劳”
19
作者
顾伯冲
出处
《中国人才》
北大核心
2008年第5期1-1,共1页
文摘
宋代著名的文学家、书画家苏轼在《上神宗皇帝万言书》中有句名言:“凡所擘划利害,不问何人,小则随事酬劳,大则量才录用。”
关键词
量才录用
文学家
书画家
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
提高国防后备力量建设效益的思考
20
作者
顾伯冲
袁桂林
出处
《国防》
2007年第5期41-44,共4页
文摘
胡锦涛同志强调指出:“我们必须按照科学发展观的要求,强化质量效益观念,努力提高国防和军队现代化建设效益。”贯彻落实胡主席这一重要指示,提高国防后备力量建设效益,必须注意把握好以下四个问题:
关键词
国防后备力量建设
建设效益
发展目标
效益指标
信息化战争
信息化条件
预备役部队
信息化建设
国防和军队现代化建设
指标体系
分类号
E258 [军事—军事理论]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
企业诚信文化建设的时代价值与实践要求
顾伯冲
《人民论坛》
北大核心
2024
0
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职称材料
2
蓝天上另一道风景
顾伯冲
盛大泉
滕安
张嵩
罗晶晶
谷向东
《中国人才》
北大核心
2007
0
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职称材料
3
当敛财成为一种嗜好
顾伯冲
《人民论坛》
2008
0
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职称材料
4
陈迹飘零读“军校”
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2007
0
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职称材料
5
实践中见证大局观念──湖北省做好军队转业干部安置工作纪实
顾伯冲
张孟滨
钟友国
《中国人才》
北大核心
2006
0
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职称材料
6
今年军转安置工作的特点与对策
顾伯冲
《国防》
1999
0
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职称材料
7
感悟雪域(二则)
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2005
0
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职称材料
8
建设更高水平的平安中国有何基本特质
顾伯冲
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2021
3
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职称材料
9
“第二个答案”的哲学意蕴与实践要求
顾伯冲
《人民论坛》
CSSCI
北大核心
2022
1
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职称材料
10
究竟是什么蛀空了苏共的理想信念大厦
顾伯冲
《人民论坛》
北大核心
2016
1
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职称材料
11
触摸鲜卑人灵魂的地方
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2008
0
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职称材料
12
苏东坡的政治短板
顾伯冲
《党政论坛》
2011
0
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职称材料
13
草原·长城·寺庙
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2007
0
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职称材料
14
生命最美是过程
顾伯冲
《党政论坛》
2008
0
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职称材料
15
让军营文化在企业开花结果
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2005
0
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职称材料
16
汲取乡土文化的养分
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2004
0
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职称材料
17
敲敲官场潜规则
顾伯冲
《领导科学》
北大核心
2004
0
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职称材料
18
俭以养富
顾伯冲
《党政论坛》
2010
0
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职称材料
19
莫将“录用”代“酬劳”
顾伯冲
《中国人才》
北大核心
2008
0
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职称材料
20
提高国防后备力量建设效益的思考
顾伯冲
袁桂林
《国防》
2007
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职称材料
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