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构建企业青年员工培训培养体系的有效路径
被引量:
2
1
作者
顾寒涛
《现代企业》
2022年第10期63-64,81,共3页
面对新时代的青年员工,做好培训培养体系的建设工作也变得异常重要。青年员工确实有着旺盛的精力和活力,如果能够正确地对其进行引导,那么他们将成为企业发展的中坚力量,为企业的发展提供源源不断的动力。但是当前阶段中,许多企业对于...
面对新时代的青年员工,做好培训培养体系的建设工作也变得异常重要。青年员工确实有着旺盛的精力和活力,如果能够正确地对其进行引导,那么他们将成为企业发展的中坚力量,为企业的发展提供源源不断的动力。但是当前阶段中,许多企业对于构建青年员工培训培养体系并不是非常重视,因此导致了许多青年员工的潜力无法被有效地激发出来,在工作能力和实践能力的成长中也发展比较慢。本文通过对构建企业青年员工培训培养体系的有效路径的探索.
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关键词
青年员工
培训培养体系
企业的发展
有效路径
当前阶段
中坚力量
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题名
构建企业青年员工培训培养体系的有效路径
被引量:
2
1
作者
顾寒涛
机构
中国港湾工程有限责任公司
出处
《现代企业》
2022年第10期63-64,81,共3页
文摘
面对新时代的青年员工,做好培训培养体系的建设工作也变得异常重要。青年员工确实有着旺盛的精力和活力,如果能够正确地对其进行引导,那么他们将成为企业发展的中坚力量,为企业的发展提供源源不断的动力。但是当前阶段中,许多企业对于构建青年员工培训培养体系并不是非常重视,因此导致了许多青年员工的潜力无法被有效地激发出来,在工作能力和实践能力的成长中也发展比较慢。本文通过对构建企业青年员工培训培养体系的有效路径的探索.
关键词
青年员工
培训培养体系
企业的发展
有效路径
当前阶段
中坚力量
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
D432.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
构建企业青年员工培训培养体系的有效路径
顾寒涛
《现代企业》
2022
2
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