我国商业银行的市场营销策略研究

随着营销理论的深化和银行业“以客户为中心”这一营销战略的形成,市场营销在商业银行经营管理中的地位日益重要。我国的商业银行市场营销观念存在片面性、营销组织体系不尽完善、产品定价策略经验不足、营销策略单一四方面不足,需从营销组织管理、产品策略、定价策略等方面改变现在的营销现状,以不变应万变,发挥作用,在激烈的竞争中立于不败之地。

我国网络银行发展现状及对策

随着信息和网络技术的发展，传统银行业的经营方式、经营理念受到了信息技术的巨大冲击。特别是加入WTO后，我国金融市场一步步开放，国内金融业的竞争日趋激烈，网络银行已成为外资银行争夺国内市场的切入点。我国各商业银行如果想在未来的市场竞争中取得优势地位，就必须战略性地选择网络银行作为自己的发展方向，实现自身发展过程中脱胎换骨的变革。

高校职工考核管理系统的设计

教职工作为学校的重要主体,其工作效果的好坏直接影响到高校的生存和发展。加强对教职工的考核管理,最大程度发掘个人潜能,是高校在发展过程中迫切需要解决的问题。本文开发的高校职工考核管理系统以对教职工的量化考核为核心,实现了对教职工人事、教学、科研工作的电子化管理,是实现高校科学管理的有效途径。

高校部门财务预算与绩效管理研究

本文阐述了高校实行预算管理的必要性,以及当前高校财务预算中存在的问题,探索了科学设置部门预算绩效考核体系,并对考核结果加以运用的全面绩效管理途径。