论环境保护管理体制的改革与创新

随着市场经济的推进,及全球化进程的加快,环境问题日益复杂,对社会生产和生活带来巨大的影响。所面临的环境压力不断加大,对我国的环境保护管理提出了新的挑战,这就使体制改革及创新提上了议程。本文环境保护管理体征改革的意义出发,探讨体制改革及创新的对策。

流域水环境保护管理存在的问题及对策

水是保障人民正常生活的基础,对农业的发展也具有举足轻重的作用,在现代社会的背景下,工业不断发展,各种污染也随之产生,污染对流域水的破坏是非常严重的,给治理环节带来极大的难度,因此,一些流域水的保护管理工作应运而生。流域水环境保护能够保持水资源的洁净,有效的减少污染的负面影响,对于水资源短缺的我国来说,更是具有重要的作用。本文主要分析我国流域水环境保护存在的主要问题,以及应当采取的对策,以期对我国流域水环境的保护工作有所帮助。

农业生态环境保护与可持续发展

我国是一个农业大国,农业发展是重中之重,自从我国的经济开始发展以来,我国农业生态环境的发展面临着巨大的挑战。就我国而言,需要走可持续发展道路,经济的发展的同时还需要注重农业生态环境的保护。本篇文章将会针对我国目前的农业发展情况研究农业生态环境的保护以及可持续发展状况。

推进党建跨村联建 打造幸福家园

习近平总书记视察山东时指出,“发挥好基层党组织战斗堡垒作用,努力把社区建设成为人民群众的幸福家园”。德州市认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,针对村庄数量多、规模小、实力弱的实际,坚持抓党建促乡村振兴,深化完善党建跨村联建机制,在不改变行政村建制情况下,通过党组织联建共建,带动联建村治理同抓、产业联动、服务共享,推动抱团融合发展,一体打造产业兴、村庄美、农民富的幸福家园。

不同途径感染解没食子酸链球菌巴氏亚种雏鸭的病理变化比较

用已鉴定的解没食子酸链球菌巴氏亚种AL101002感染7日龄雏鸭,分别采用颈部皮下、腹腔、脚蹼和脑内不同途径感染,分析比较不同途径感染解没食子酸链球菌巴氏亚种雏鸭的病理变化。结果表明,不同途径感染均可引起雏鸭与自然感染鸭相似的病理变化。各组病理变化比较:皮下组和脚蹼组的临床症状最典型,眼观病变数量统计,分别占到3/6以上,脑膜炎组织病变严重于脑内组(P≤0.01),且皮下组肝细胞和脾细胞坏死较严重(P≤0.01);腹腔组和脑内组病理变化较其次。由此可见不同途径感染解没食子酸链球菌巴氏亚种雏鸭的病变最严重的是皮下感染,与自然感染病例症状相似,从而确认病理感染模型复制的最佳途径为皮下感染。

构建“一体四化”工作机制 提升党建引领网格化治理水平

推进基层治理体系和治理能力现代化,最根本的是加强和改进党对基层治理的全面领导。近年来,山东省德州市坚持用改革思维谋划推进党建引领网格化治理,聚力构建“一体四化”工作机制,以健全网格党组织体系为基础,实施专业化管理、精准化服务、信息化赋能、科学化推进,促进党建与网格化治理深度融合,不断完善富有活力和效率的基层社会治理体系,增强群众的获得感、幸福感、安全感。建强党组织体系,构筑一网统管、执行有力的运行机制。

“北接南融” 激活区域人才流动

今年全国组织工作会议提出,探索建立同区域协调发展战略相适应的人才交流体制,推动人才共育共引共用。德州作为山东省唯一纳人京津冀协同发展战略规划的城市,去年以来,牢牢把握京津冀协同发展、省会经济圈一体化发展等重大战略叠加机遇,按照“面向京津、对接省会、多点研发、德州转化”思路,启动实施人才工作“北接南融”专项行动,全力打造承接北京、天津、济南等周边大城市人才资源外溢辐射的最佳聚集地,激活了区域人才流动“一池春水”。

强化六种思维推进“红色物业·幸福德州”建设

党中央对城市基层治理和物业管理工作高度重视,习近平总书记每到一个城市都会深入街道社区,了解居民生活和社区服务管理情况。去年,习近平总书记视察山东时指出,要发挥好基层党组织战斗堡垒作用,努力把社区建设成为人民群众的美好家园。德州市以加强“红色物业·幸福德州”建设为突破口,着力强化六种思维,增强社区党组织政治功能和组织力,解决好群众身边的“关键小事”,以高质量物业服务推进美好家园建设。

点燃“组织”“人才”双引擎 跑出乡村振兴“加速度”

打造乡村振兴齐鲁样板是习近平总书记交给山东的重大政治任务。推进乡村振兴,组织振兴是保障,人才振兴是关键。德州市充分发挥自身优势,坚持组织振兴、人才振兴“两手抓、两手硬”,努力在打造乡村振兴齐鲁样板中率先突破。一、建强农村基层党组织红色堡垒,夯实乡村振兴的组织基础。发挥党的组织优势,建强基层党组织,实现“四个做强”。

创五型机关 建过硬队伍 引领组织工作高质量发展

今年以来,德州市委组织部牵头开展全市“五型”机关和干部队伍建设,既当好组织者又带头做表率,按照“‘四提’‘五要’见行动”要求,做到“五立”提境界、“五要”强作风、“两制”促落实,“四提”“三不”优质量,全力打造严明型、求真型、专精型、务实型、高效型“五型”机关和干部队伍,引领组织工作高质量发展。思想境界上做到“五立”。树立信念坚定、对党忠诚的政治意识。