校企合作共建共享数字化虚拟仿真在线理赔实训平台案例分析

数字化时代推动了各行业的线上业务发展,为了给客户提供更方便的服务,保险理赔行业也开展了线上服务,并且产品形态也更具创新性。本文以保险职业学院立项省级楚怡产教融合金融保险实训基地为典型案例,阐述了线上保险理赔实训平台的设计和创新,介绍了场景创新和实践,通过线上理赔实训平台提升既有理赔从业人员在线理赔实务水平,使其紧跟行业发展趋势,并助力行业企业优化业务平台,提升理赔效率、质量。

基本养老保险待遇转续问题探析

待遇转续问题是基本养老保险的重要问题。人们从制度设计、法律和政策等不同角度对待遇转续进行过研究,为后续研究提供了有益的参考和重要的启发。现行根据劳动关系建立的基本养老保险待遇转续制度存在明显的缺陷,造成这一缺陷的根本原因是不同劳动关系参与不同养老保险制度。要改善待遇转续问题,就要构建超越劳动关系的待遇转续制度和方式,即建立全国统一的基础养老金制度,完善待遇转续方式。具体是建立小统筹账户和强制个人年金账户制度,小统筹账户为全国统一的基础养老金账户,也就是把是否参与劳动和贡献大小两者分开转移,从而改善当前的待遇转续问题。

平等是社会保障包容性增长的核心

很多学者认为包容性增长是包含公平属性的,但是公平是受时代和社会限制的概念。作者认为,包容性增长,参与是基础,平等是核心,能责相等是原则,积极权利和塑造事业相结合是途径。当前我国的社会保障发展速度极快,但是包容性不足,主要表现为制度碎片化。要改善这一状况,就必须使人以平等的人民资格参与社会保障。