浅谈如何提升政工师在国企基层党群工作中的能力

企业发展建设过程中,要想做好基层党群工作,首先就需要做好党员群众的思想政治工作,使他们能够心往一处想,劲往一处使,发挥政工人员在基层党群工作中的能力,可以使得企业更好的转型发展,提升企业竞争能力。那么,当前究竟应当如何提升政工师在国企基层党群工作中的能力呢?本文,将结合现如今国企基层党群工作中存在的主要问题,从问题入手对相关问题进行分析和论述。

新形势下提高企业思想政治工作质量的对策

我国的经济市场受到了全球化发展的深度影响,目前形式和发展状态已经发生了天翻地覆的变化,市场上同行甚至不同行业的竞争变得更加激烈,在这样的趋势下,如果企业要获得更加持久的发展优势,就必须不断提升自身的核心竞争力,让自己在激烈的竞争中能够占据一定的优势。对于企业来说,人的力量是支撑企业发展壮大的原动力,所以企业要进一步提升竞争力首先要做的就是要提高员工的综合素质和技能,为企业创造出更多的价值。然而,当前很多企业对于内部员工的思想政治教育比较忽视,导致员工的思想素质整体水平不高,或者是有了比较高的技术,但是对于企业的认同度不高,导致频繁跳槽,人才流失。因此本文从企业的自身利益和思政工作特点的角度出发,探讨新形势下提高企业思想政治工作质量的对策,分析当前的环境特点,希望能给为企业当前的思政工作作出一定的指导和建议。