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题名略论劳动能力
被引量:2
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作者
黄学泳
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机构
华东交通大学经济系
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出处
《武汉冶金管理干部学院学报》
1994年第1期15-11,共2页
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文摘
关于劳动能力,马克思在《资本论》中论述劳动力的买与卖时,写道:“我们把劳动力或劳动能力,理解为人的身体即活的人体中存在的、每当人生产某种使用价值时就能运用的体力和智力的总和”.笔者认为,根据研究的需要,有必要将劳动力和劳动能力看作是两个不同的概念严格加以区分.因此,笔者将劳动能力解释为“客观存在于人体内的,当人参加社会物质资料生产或为社会提供服务性劳动时,人自身所能运用的体力与智力之和”.通常,劳动能力个有以下五个基本特征:一、人是劳动能力的载体.因为人的劳动能力总是和有生命的人类个体结合在一起的.它不能脱离活的人体而独立存在.只有人方有可能具有劳动能力.
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关键词
劳动能力
劳动力资源
开发利用
物质资料生产
服务性劳动
基本特征
创造性劳动
力的总和
《资本论》
决定性因素
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分类号
F240
[经济管理—劳动经济]
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题名关于劳动力资源比重值的研究
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作者
黄学泳
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机构
华东交通大学经济系
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出处
《武汉冶金管理干部学院学报》
1995年第4期56-56,共1页
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文摘
法定劳动年龄界限内的全部人口叫劳动适龄人口。劳动适龄人口中具有劳动能力的人叫劳动力资源。劳动年龄界限内的劳动力资源在劳动适龄人口中所占的比重叫劳动力资源比重值。 劳动力资源比重值是完全不同于劳动力资源率和劳动力资源利用率的新概念,它们是不同人口群体中的比重指标。
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关键词
劳动力资源
劳动适龄人口
比重值
丧失劳动能力
年龄界限
出生缺陷率
身体素质
资源利用率
劳动安全
人口群
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分类号
F240
[经济管理—劳动经济]
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