期刊文献+
共找到2篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
大学生创新创业能力影响因素与培养策略
1
作者 陆露 黄宇初 《文教资料》 2021年第7期125-126,共2页
传统精英教育转为大众教育,学生就业压力越来越大。因此,很多学校开始加强创新创业教育,为学生拓展就业方式,并有效培养学生的实践能力、创新能力。本文首先介绍创新创业能力;其次讲述大学生创新创业能力的影响因素;最后阐述培养大学生... 传统精英教育转为大众教育,学生就业压力越来越大。因此,很多学校开始加强创新创业教育,为学生拓展就业方式,并有效培养学生的实践能力、创新能力。本文首先介绍创新创业能力;其次讲述大学生创新创业能力的影响因素;最后阐述培养大学生创新创业能力的策略,为创新创业教育发展提供一些参考意见,有效推动教育改革,加强对学生创新创业能力的培养。 展开更多
关键词 高等教育 创新创业 影响因素 培养策略
下载PDF
领导幽默对员工建言的影响——一个被调节的中介模型 被引量:3
2
作者 张亚军 黄宇初 陆露 《软科学》 CSSCI 北大核心 2022年第3期124-130,共7页
基于领导过程归因理论,考察了领导幽默对员工建言的影响机制及边界条件。采用多层线性模型对两个时间点收集的83名领导和286名员工的配对样本进行了跨层次分析。结果表明:领导幽默正向影响员工建言;心理安全感在领导幽默与员工建言之间... 基于领导过程归因理论,考察了领导幽默对员工建言的影响机制及边界条件。采用多层线性模型对两个时间点收集的83名领导和286名员工的配对样本进行了跨层次分析。结果表明:领导幽默正向影响员工建言;心理安全感在领导幽默与员工建言之间起着中介作用;领导虚伪感知负向调节领导幽默与心理安全感之间的关系,亦负向调节领导幽默经由心理安全感影响员工建言的间接效应。 展开更多
关键词 领导幽默 员工建言 心理安全感 领导虚伪感知
原文传递
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部