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施耐德电气:特警部队在行动
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作者 joemullich sugar 《人资管理》 2005年第8期44-46,共3页
施耐德电气的商业孵化工程挑选最具潜力的员工,组成多功能性的“特警小组”。他们有权力、有能力在组织内快速行动、发掘新机会,并解决问题。施耐德希望这个项目在提高公司销售业绩的同时,让员工获得成为公司领导人的必备经验。
关键词 特警 电气 部队 多功能性 解决问题 销售业绩 领导人 员工 公司 潜力 商业 项目
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