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管理项目风险 被引量:1
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作者 loren gary 连青松 《经理人》 2006年第3期64-65,共2页
要预见可能对项目计划或日程造成风险的所有因素是不可能的。但是,优秀经理人的过人之处在于,他们能够为可以预见的四种执行风险做好准备:
关键词 项目风险 管理 项目计划 执行风险 经理人 预见
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玩家?赢家?
2
作者 loren gary 《经理人》 2006年第6期21-21,共1页
洛杉矶的咨询师和研究员米切尔·维德(Mitchell Wade),认为:35岁以下的美国人与年长者之间,存在一道无形的代沟。这两个人群之间的区别并不在于年龄,更不是什么分水岭似的历史性事件,而是跟电子游戏和网络游戏的接触经历。... 洛杉矶的咨询师和研究员米切尔·维德(Mitchell Wade),认为:35岁以下的美国人与年长者之间,存在一道无形的代沟。这两个人群之间的区别并不在于年龄,更不是什么分水岭似的历史性事件,而是跟电子游戏和网络游戏的接触经历。研究人员发现,这种经验还强烈地影响着人们的工作方式。 展开更多
关键词 玩家 管理学 赢家 网络游戏 电子游戏 研究人员 米切尔 研究员 咨询师 洛杉矶 美国人
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从失败中学习
3
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第2期54-56,共3页
有人说,胜利者书写历史。也就是说,特定时期的历史记录都带有偏见,替当时获胜的军队或思想说好话。而经理人往往力求找出经营成功的动因,这样,也犯了类似的错误。
关键词 经理人 经营 胜利 动因 成功 失败 学习 中学 历史 错误
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战略,“魔鬼”在过程
4
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第2期15-15,共1页
按照哈佛商学院教授迈克尔·波特的经典定义,战略是个定位问题:你找到自己可以获得盈利的市场位置,以这个定位为中心建起围墙,掘地据守以求长期稳固。当竞争对手靠近时,你给他们来一下子。但是,竞争态势可能风云骤变,比如某... 按照哈佛商学院教授迈克尔·波特的经典定义,战略是个定位问题:你找到自己可以获得盈利的市场位置,以这个定位为中心建起围墙,掘地据守以求长期稳固。当竞争对手靠近时,你给他们来一下子。但是,竞争态势可能风云骤变,比如某家全球性的巨无霸企业决定加入战团,即可在一夜之间,对你的市场优势发起挑战。这就形成了一个两难困境:你是坚守精心选定的地位,还是将其放弃,转而采取一系列视情境而变的战略? 展开更多
关键词 战略 企业 迈克尔·波特 市场优势 竞争态势 哈佛商学院 盈利 定位问题 情境 过程
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当心“行尸综合症”
5
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第2期48-50,共3页
当公司经历重大经营失败时,人们往往会着眼于从几个惯常的因素去分析:主管领导不太聪明;他们缺乏领导技能;他们太贪心;他们被自己无法预见的事件所拖累。或者是——这也是最常被引述的理由——公司根本不能执行自己的战略。
关键词 公司 经营失败 战略 主管领导 执行 理由 经历 领导技能 聪明 因素
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全球采购的一些日常问题
6
作者 loren gary 友博 《经理人》 2005年第12期71-72,共2页
通过确定更具有成本效益的供货商,全球资源供应能够得到巨大的节约。但是在公司走上国际性供应链的舞台之前,他们也应该考虑启动全球范围的供货商网要付出什么代价。这似乎很俗,但是如果管理不当,一些日常问题都可以吞噬你的利润,... 通过确定更具有成本效益的供货商,全球资源供应能够得到巨大的节约。但是在公司走上国际性供应链的舞台之前,他们也应该考虑启动全球范围的供货商网要付出什么代价。这似乎很俗,但是如果管理不当,一些日常问题都可以吞噬你的利润,威胁到你的服务水平。 展开更多
关键词 全球采购 成本效益 资源供应 管理不当 供货商 供应链 国际性 节约 公司 利润
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佳洁士的柔性品牌策略
7
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第4期50-53,共4页
2000年及之前的较长一段时间,宝洁(P&G)公司的大多数人认为口腔护理业务平淡无奇,涉及到的产品无非就是牙膏。但是,随着佳洁士美白牙贴的推出,原本死水一潭的口腔护理用品市场重新活跃起来,并且也恰好成为一种新市场颠覆。
关键词 宝洁公司 “佳洁士”美白牙贴 美国 口腔护理产品 柔性品牌策略 营销理念 品牌形象
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管理供应商的成功要诀
8
作者 loren gary 《经理人》 2005年第11期24-24,共1页
随着外包业务的不断增长,越来越多的业务人员有责任维系与供应商的关系。但是,若供应商不按时交货怎么办?若质量马虎,又该怎么办?
关键词 供应商 成功 管理 外包业务 业务人员 责任
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谁会促进你的事业?
9
作者 loren gary 《经理人》 2006年第1期22-22,共1页
你必须分清谁的工作重点与你一致,谁跟你不一致.
关键词 企业人力资源管理 经营模式 职业经理人 核心竞争力 分配制度
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营建企业的潜智
10
作者 loren gary 《经理人》 2006年第8期106-106,108,109,共3页
企业无时无刻不在丢失重要的知识,而且在很多情况下,它们根本不明白自己曾拥有过这些知识。
关键词 专业技能 企业人力资源管理 价值观念 思维方式 内部潜力
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创建一站式供应链
11
作者 loren gary 《经理人》 2005年第9期65-67,共3页
网络电脑服务器的供应链大多有三个站点,太阳公司却在设法将其减少到一个.
关键词 供应链 一站式 网络电脑 服务器 公司
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项目扩大化:损耗还是创造价值?
12
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第10期54-56,共3页
虽然每个项目部有自身的特点,但你不必对自己管理的每个项目部区别对待。
关键词 项目扩大化 企业发展 经营模式 组织形式 产品质量
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积累点滴想法,收获非凡成就
13
作者 loren gary 《经理人》 2005年第10期21-21,共1页
企业往往忽视看似毫不起眼的建议,其实这些建议中有许多能促进增长,让企业具备竞争优势。
关键词 企业发展 竞争优势 运营模式 绩效考评 创新意识
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重思金钱和动机
14
作者 loren gary 连青松 《经理人》 2005年第8期19-19,共1页
有没有听说过这样一句话:“做你喜欢做的事,金钱会随之而来”?这句话的意思是,关注金钱,只会扰乱内心的敷励因素。至少在过去的半个世纪,顶尖的管理思想家赞同这样的见解。但是如今,由于金钱对人们生活的方方面面如此重要,有人... 有没有听说过这样一句话:“做你喜欢做的事,金钱会随之而来”?这句话的意思是,关注金钱,只会扰乱内心的敷励因素。至少在过去的半个世纪,顶尖的管理思想家赞同这样的见解。但是如今,由于金钱对人们生活的方方面面如此重要,有人开始认为,坦率地谈论金钱,或许可以让员工更加明确,什么才是其最深切的利益。 展开更多
关键词 金钱 动机 思想家 生活
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争取摇摆“选票”
15
作者 loren gary 《经理人》 2005年第9期24-24,共1页
政治活动的管理者不会浪 费时间和精力去争取强反 对者与弱反对者,他们专 注于犹豫不定者。
关键词 选票 摇摆 企业环境
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