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管理学领域中元分析研究现状评述及实施过程
被引量:
30
1
作者
魏江
赵立龙
冯军政
《浙江大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第5期144-156,共13页
通过对1980—2011年间发表在国内外顶级管理期刊上的79篇元分析文献的研究发现,在管理学研究领域,元分析研究文献数量的急剧增长和应用领域的快速扩展是两个重要趋势。为了提高元分析研究结论的可靠性和有效性,研究者必须规范研究程序...
通过对1980—2011年间发表在国内外顶级管理期刊上的79篇元分析文献的研究发现,在管理学研究领域,元分析研究文献数量的急剧增长和应用领域的快速扩展是两个重要趋势。为了提高元分析研究结论的可靠性和有效性,研究者必须规范研究程序和实施步骤。在主效应分析的过程中,研究者需要统一研究方法和相应统计指标的选择;在调节效应分析的过程中,研究者首先应根据理论预测判断是否存在调解变量,其次应采用多技术同质性检验进行判断。
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关键词
元分析
管理研究
程序步骤
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职称材料
利益相关者视域下养老护理人才协同培养对策
2
作者
沈芹芹
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023年第6期101-104,共4页
健康养老是响应“2030健康中国”战略的重要计划,也是积极应对人口老龄化国家战略的内在要求。涉及多个利益相关者的养老护理人才协同培养是稳定养老护理队伍,推动养老服务高质量发展的重要决策。但面临着高校人才培养与养老机构的利益...
健康养老是响应“2030健康中国”战略的重要计划,也是积极应对人口老龄化国家战略的内在要求。涉及多个利益相关者的养老护理人才协同培养是稳定养老护理队伍,推动养老服务高质量发展的重要决策。但面临着高校人才培养与养老机构的利益冲突、企业逐利与社会期待的矛盾、政府主导与保障失衡等问题。需要从利益相关者视角出发,通过优化主体决策、统筹协调利益,综合平衡政策,提高养老护理人才协调培养的有效性。
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关键词
养老护理
利益相关者
人才协同培养
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职称材料
积极心理学视角下的组织健康研究框架
被引量:
3
3
作者
张淑敏
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第5期72-75,共4页
组织健康可以分为财务成功、员工健康、环境和谐三个维度。目前,这一领域的研究较为零散,且欠缺完整的研究框架。积极心理学的兴起为组织健康研究提供了一个可行的综合视角,它包括积极的情绪和体验,积极的个性特征,积极的社会组织机构...
组织健康可以分为财务成功、员工健康、环境和谐三个维度。目前,这一领域的研究较为零散,且欠缺完整的研究框架。积极心理学的兴起为组织健康研究提供了一个可行的综合视角,它包括积极的情绪和体验,积极的个性特征,积极的社会组织机构建设三大研究层面,从而对应组织健康的三个维度。用积极心理学的基本理念贯穿组织健康的研究,并利用其已有研究成果,从而构建组织健康的综合性研究框架。
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关键词
组织健康
积极心理学
工作满意
积极应激管理
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职称材料
关于管理参与分配几个问题的理解
4
作者
谭邦丽
孟强
《西华师范大学学报(哲学社会科学版)》
2005年第3期104-107,共4页
管理参与分配是社会主义经济发展的必然要求。管理在经济发展中的贡献决定其应该参与分配。鼓励管理参与分配将对社会主义经济建设产生深远的影响。本文就管理参与分配的必要性、合理性及重要性做理解性探讨。
关键词
管理
劳动
按劳分配
按要素分配
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职称材料
管理理论与实践:教学参考书
5
作者
马子麟
《管理观察》
1997年第11期2-2,共1页
关键词
理论与实践
教学参考书
高等教育委员会
行政管理人员
教学法理论
管理理论
教育原则
表达方式
教育标准
管理经验
下载PDF
职称材料
“循环”与“发展”的辩证关系
6
作者
傅周
芦长有
《党政干部学刊》
2007年第7期12-13,共2页
当前,“循环经济”已成为我们所追求的目标。它促使我们从哲学角度重新思考“循环”现象和“循环”关系的性质、作用,“循环”与发展之间的关系等问题。如果客观地分析,“循环”应是一种具有客观性、普遍性的物质运动形式,在自然、社会...
当前,“循环经济”已成为我们所追求的目标。它促使我们从哲学角度重新思考“循环”现象和“循环”关系的性质、作用,“循环”与发展之间的关系等问题。如果客观地分析,“循环”应是一种具有客观性、普遍性的物质运动形式,在自然、社会的各个领域中发挥着重要作用。应该尊重这种客观现实,辩证理解循环与发展的关系,这是实现科学发展观要求的“又好又快地发展”目标的重要前提。
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关键词
循环
发展
良性循环的发展模式
原文传递
题名
管理学领域中元分析研究现状评述及实施过程
被引量:
30
1
作者
魏江
赵立龙
冯军政
机构
浙江大学管理学院
出处
《浙江大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第5期144-156,共13页
基金
国家自然科学基金重点资助项目(71132007)
国家自然科学基金资助项目(71072112)
文摘
通过对1980—2011年间发表在国内外顶级管理期刊上的79篇元分析文献的研究发现,在管理学研究领域,元分析研究文献数量的急剧增长和应用领域的快速扩展是两个重要趋势。为了提高元分析研究结论的可靠性和有效性,研究者必须规范研究程序和实施步骤。在主效应分析的过程中,研究者需要统一研究方法和相应统计指标的选择;在调节效应分析的过程中,研究者首先应根据理论预测判断是否存在调解变量,其次应采用多技术同质性检验进行判断。
关键词
元分析
管理研究
程序步骤
Keywords
meta-analysis
management research
process
分类号
C93-01 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
利益相关者视域下养老护理人才协同培养对策
2
作者
沈芹芹
机构
三峡大学法学与公共管理学院
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023年第6期101-104,共4页
文摘
健康养老是响应“2030健康中国”战略的重要计划,也是积极应对人口老龄化国家战略的内在要求。涉及多个利益相关者的养老护理人才协同培养是稳定养老护理队伍,推动养老服务高质量发展的重要决策。但面临着高校人才培养与养老机构的利益冲突、企业逐利与社会期待的矛盾、政府主导与保障失衡等问题。需要从利益相关者视角出发,通过优化主体决策、统筹协调利益,综合平衡政策,提高养老护理人才协调培养的有效性。
关键词
养老护理
利益相关者
人才协同培养
分类号
C93-01 [经济管理—管理学]
下载PDF
职称材料
题名
积极心理学视角下的组织健康研究框架
被引量:
3
3
作者
张淑敏
机构
天津商业大学马克思主义学院
出处
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第5期72-75,共4页
基金
天津市2011年度哲学社会科学研究规划课程资助项目"积极心理学视角下的积极工作应激:以零售商业企业员工为例"(编号:TJJX11-040)阶段性成果
文摘
组织健康可以分为财务成功、员工健康、环境和谐三个维度。目前,这一领域的研究较为零散,且欠缺完整的研究框架。积极心理学的兴起为组织健康研究提供了一个可行的综合视角,它包括积极的情绪和体验,积极的个性特征,积极的社会组织机构建设三大研究层面,从而对应组织健康的三个维度。用积极心理学的基本理念贯穿组织健康的研究,并利用其已有研究成果,从而构建组织健康的综合性研究框架。
关键词
组织健康
积极心理学
工作满意
积极应激管理
Keywords
organization health
positive psychology
job satisfaction
positive stress management
分类号
C93-015 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
关于管理参与分配几个问题的理解
4
作者
谭邦丽
孟强
机构
四川省交通厅公路局
四川师范大学外国语学院
出处
《西华师范大学学报(哲学社会科学版)》
2005年第3期104-107,共4页
文摘
管理参与分配是社会主义经济发展的必然要求。管理在经济发展中的贡献决定其应该参与分配。鼓励管理参与分配将对社会主义经济建设产生深远的影响。本文就管理参与分配的必要性、合理性及重要性做理解性探讨。
关键词
管理
劳动
按劳分配
按要素分配
Keywords
management
labour
distribution according to labour
distribution according to factors
分类号
C93-01 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
管理理论与实践:教学参考书
5
作者
马子麟
出处
《管理观察》
1997年第11期2-2,共1页
关键词
理论与实践
教学参考书
高等教育委员会
行政管理人员
教学法理论
管理理论
教育原则
表达方式
教育标准
管理经验
分类号
C93-01 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
“循环”与“发展”的辩证关系
6
作者
傅周
芦长有
机构
中共辽宁省委党校
东北大学
出处
《党政干部学刊》
2007年第7期12-13,共2页
文摘
当前,“循环经济”已成为我们所追求的目标。它促使我们从哲学角度重新思考“循环”现象和“循环”关系的性质、作用,“循环”与发展之间的关系等问题。如果客观地分析,“循环”应是一种具有客观性、普遍性的物质运动形式,在自然、社会的各个领域中发挥着重要作用。应该尊重这种客观现实,辩证理解循环与发展的关系,这是实现科学发展观要求的“又好又快地发展”目标的重要前提。
关键词
循环
发展
良性循环的发展模式
分类号
C93-01 [经济管理—管理学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
管理学领域中元分析研究现状评述及实施过程
魏江
赵立龙
冯军政
《浙江大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012
30
下载PDF
职称材料
2
利益相关者视域下养老护理人才协同培养对策
沈芹芹
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023
0
下载PDF
职称材料
3
积极心理学视角下的组织健康研究框架
张淑敏
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012
3
下载PDF
职称材料
4
关于管理参与分配几个问题的理解
谭邦丽
孟强
《西华师范大学学报(哲学社会科学版)》
2005
0
下载PDF
职称材料
5
管理理论与实践:教学参考书
马子麟
《管理观察》
1997
0
下载PDF
职称材料
6
“循环”与“发展”的辩证关系
傅周
芦长有
《党政干部学刊》
2007
0
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
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