从共同到共通:青年流动人才的数字生活及多元归属感

尽快培育青年流动人才对迁入城市的归属感,是实现中国城市可持续发展的活力源泉。既往新媒介为流动人口建构线上社区的研究承袭滕尼斯的“共同体”概念,却较少关注其对一致性、接近性的强调是否适用于智能手机形塑的“线上—线下”混杂的数字城市新经验。通过深入青年流动人才的数字生活实践,思考智能手机中介化实践过程建构归属感的独特性所在,以此审视旧概念的新嬗变。研究发现,数字技术重构了归属感内涵,将“属于某地”的共同体认同改写为“差异中共在”的共通体归属。具体来说,智能手机混杂了“去空间化”的人际交往与“差异中共在”的城市感知,使亲密关系与人地关系交织共置却彼此分离,建构出一种具有松散性、差异化、不稳定性的多元归属感。

欠发达地区农村老年贫困现状及贫困防治政策体系研究——基于云南大关县的调查

通过实证调查,对欠发达地区农村老年贫困的现状作了深入分析,在此基础上构建出了防治农村老年贫困的政策体系,包括老年保障政策、卫生健康政策、老年基础设施和服务政策、老年法律法规政策及老年贫困防治支持保障政策,并对各项政策提出了针对性的完善措施。

就业质量、相对剥夺感与农民工的地位层级认同

本研究使用2014年"中国劳动力动态调查"数据,以农民工的地位层级认同为研究对象,首先考察农民工的地位层级认同状况;然后分析就业质量、相对剥夺感对地位层级认同的影响及其代际差异。研究发现:第一,农民工的地位层级认同呈现"上偏型"倾向,并且这种偏移具有"中间化"的趋势;第二,农民工的就业稳定性是就业质量的基础,稳定的就业能够显著提高其地位层级认同;第三,就业质量对地位层级认同的影响存在代际差异,老一代农民工的"劳动分配和谐"程度对地位层级认同具有重要影响,新生代农民工的"体面工作机会"获得对地位层级认同发挥重要作用;第四,农民工的相对剥夺感对地位层级认同具有显著负向影响,与"异质性"城市居民比较的相对剥夺感,更容易使农民工产生较低的地位层级认同;第五,农民工的相对剥夺感在就业质量对地位认同的影响关系中具有抑制性调节效应,与不同参照群体比较的相对剥夺感,其调节效应存在代际差异。

农民“话语权”与农村社会和谐

农民拥有利益表达的“话语权”是农村社会和谐的基础与重要表征,当前农村一些不和谐现象的出现,从某种意义上说是农民“话语权”在制度内缺失的反映。本文以此为逻辑起点分析农村社会不和谐现象产生的根源,并从理论和实践层面提出对策性思路,以期推进社会主义新农村建设。

我国职业女性二孩生育抉择的影响因素研究

基于50名蚌埠市居民生育意愿的调查数据,结合层次分析法和模糊数学原理,从家庭生育成本的角度构建职业女性二孩生育抉择的影响因素评价指标体系,借助模糊综合评价模型进行实证分析.结果表明,已育职业女性进行二孩生育选择时,各成本因子影响效度不同,经济成本因素占主导地位,尤其是孩子的抚养成本和教育成本影响显著.机会成本影响因子作用明显,主要表现为个人职业发展前景和自身价值实现.为更好发挥全面二孩政策的积极作用,应建立生育成本社会补偿机制,破除性别歧视.

城市可持续发展与人口安全——以上海为例

将安全意识纳入城市可持续发展战略,寻求人口与资源、环境、社会、经济系统的相互协调,实现共同安全和系统间的均衡发展已成为当前和未来城市管理的重要研究领域。本文以上海为例,从系统间视角分析了当前和未来人口发展过程中存在的安全隐患,并指出,人口与其它子系统的协调发展必须在相互适应、相互调节的过程中实现双向互动。

吴江市农村养老问题及对策研究

本文首通过分析吴江市目前的包括农保、土保、医保、城保、居保、低保等低水平、多层次、全覆盖的农村养老保障体系，发现存在保障水平过低、救助缺乏长期有效的机制、提供养老服务机构少且贵、服务内容少且质量低、重物质赡养而轻精神赡养等问题，提出了提高保障力度、提升养老服务内容和水平、转变养老观念等对策（本文原刊于湖南社会科学杂志2013年12月）。

新疆生产建设兵团流动人口特点分析

兵团流动人口状况与全国相比既有普遍性,也有特殊性。兵团流动人口所表现出来的省际流动为主、增长速度快、男性多、以农村青壮年为主、文化程度低等特征与全国流动人口整体所表现出的特征基本一致。不同之处在于:从内地来兵团的流动人口主要流入兵团的各农牧团场从事农业生产,与全国从"农村到城市"的流动特点不同,呈现出从"农村到农村"的流动特点。