强化国有企业党建引领研究

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。新时代,深化国资国企改革,加快国有经济布局优化和结构调整,提升企业核心竞争力,必须牢牢把握国有企业姓“党”这一根本政治属性。在强化国有企业党建引领的过程中,应坚持问题导向,层层落实党建主体责任,以高质量党建引领和保障国有资本和国有企业做强做优做大。

依托过政治生日提升医疗机构党的建设的实践与思考

2018 年 6 月,中共中央办公厅印发《关于加强公立医院党的建设工作的意见》,强调要创新党组织活动内容方式,推动党组织活动与医院工作有机融合,充分发挥党员先锋模范作用。2019 年 1 月,中共中央印发《关于加强党的政治建设的意见》,要求坚持和完善重温入党誓词、党员过政治生日等政治仪式。在这些文件精神指导下,山东大学口腔医院以“过政治生日”为形式开展了提升党员党性意识的活动,切实严肃了政治生活,提高了党支部凝聚力,激发了党员的活力。在实践过程中,医院也对有关组织形式进行了思考,不断改进创新并积极推广,有效提高了党员党性意识,提高了组织生活的吸引力和感染力,提高了党组织的凝聚力。

国有企业党组织参与公司治理的发展历程及经验启示

国有企业党组织参与公司治理具有独特的历史背景,党组织参与公司治理的地位和内容也随时代不断发生变化,呈现出明显的阶段性特征。新民主主义革命时期的“三人团”制度、社会主义革命和建设时期党委领导下的厂长负责制、改革开放和社会主义现代化建设新时期董事会领导下的经理负责制、中国特色社会主义新时代党委(党组)领导下的现代公司治理,都是国有企业党组织参与公司治理实践探索的产物。研究中国共产党成立以来国有企业党组织参与公司治理的演进过程,可为新时代完善和发展中国特色现代国有企业制度提供经验借鉴。

依托“家文化”建设打造特色党建品牌的路径研究

本文旨在探讨依托“家文化”建设打造特色党建品牌的路径,通过深入剖析“家文化”理念与特色党建品牌建设的内在联系,提出了明确定位和理念、寻找有效载体和实践路径、建立长效机制、加强宣传推广等方面的探索与实践路径。

茶文化在企业党建中的应用价值与渗透路径

茶文化在企业党建工作中的应用,无论是对于推进茶文化的传承与弘扬,还是对于提升企业党建工作水平都具有重要意义。企业党组织有必要在挖掘与了解茶文化在党建工作中的价值基础上,强化对茶文化渗透工作以及依托茶文化开展党建工作的意识,以创新为驱动,对茶文化在企业党建中的应用策略做出探索。本文对茶文化在企业党建中的价值做出了分析与论述,从渗透方式、党建队伍以及长效机制三个层面,对茶文化在企业党建中的应用价值与渗透路径做出了研究与探讨。

加强政工队伍建设做好油田企业党建工作的实践分析

加强政工工作队伍建设,是新时期、新形势背景下油田企业党建工作的发展趋向,对于企业发展提供有效路径。政工队伍建设要提高企业党建工作实效性,以提升政工人才素养、提高政工工作效率,服务于党建工作顺利开展,确保各项工作事宜取得良好效果,为党建工作发展提供助力。本文从加强政工队伍建设的重要性进行分析,了解油田企业党建工作中加强政工队伍建设的挑战,针对现实发展情况提出可行性策略。

深化国企改革背景下国企党建工作科学化水平的提升路径

在深化国企改革的大背景下,国企党建工作科学化水平的提升,不仅可以促进企业的健康发展,提高企业的核心竞争力,更可以推动国有经济的持续发展。本文从国企党建工作科学化水平的提升路径进行探讨,以期为深化国企改革提供有益的参考。

中国式现代化背景下党建引领国有企业高质量发展研究

党的十八大以来,习近平总书记围绕国有企业党的建设发表了系列重要讲话,作出了重大部署,为新时代提升国有企业党建工作质量提供了世界观和方法论指导。党的二十大擘画了“以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴”的宏伟蓝图,并对国有企业提出了“加快建设世界一流企业”的更高要求。当前国有企业发展还面临一系列问题,如完善中国特色国有企业制度、改革进入深水区、反腐败斗争形势严峻等。通过高质量党建引领国企高质量发展,有助于全面提高国有企业党的建设水平、促进“两个文明”相协调、更好助力中国式现代化伟大事业。

大数据背景下企业基层党建与生产经营深度融合研究:以石油工程建设企业为例

随着数字化转型步伐不断加快,石油工程建设企业需要立足新时代积极探索基层党建工作如何融入企业信息化、数字化的问题。基于大数据背景,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极探索“大党建”工作格局,探讨工程建设企业基层党建与项目治理机制深度融合理论与实践。一是立足新时代,通过融合门户平台入口开展本系统业务工作,开启企业基层党建与生产经营深度融合新实践;二是基于石油工程建设企业基层党建工作成果,通过项目大数据管理迈上企业基层党建与生产经营深度融合新征程;三是坚持新发展理念,不断提升企业基层党建工作数字化水平。石油工程建设企业要牢记“三个务必”,通过开启企业基层党建与生产经营深度融合新实践,引领广大青年让“石油精神”、“工匠精神”转化成先进生产力,为建设社会主义现代化强国做出新的贡献。

工程项目党委巡察提质增效的路径研究——以国有建筑企业为视角

党委巡察站位党建高度,全面查找工程管理问题,兼具党纪监督和业务检查的双重优势,是国有建筑企业一种行之有效的工程监管方式,对于企业抢抓发展机遇、降本增效起着至关重要的作用。但是,国有建筑企业的党委巡察一直被误认为仅限党建领域,存在混同党委巡察部门与纪检监察部门工作内容,疏离党委巡察部门和业务检查部门合作关系,分散党委巡察部门组织机构和人员配置,以及忽视整改落实等问题,导致其巡察作用受限。溯源成因,文章建议国有建筑企业应通过加强领导班子巡察监督力度,增进党委巡察部门和业务检查部门合作关系,健全党委巡察部门组织机构和人员配置,深化党委巡察成果应用,狠抓党委巡察干部队伍建设等措施,提升党委巡察的工作效果。

以高质量党建推动贵州民航高质量发展

坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。探索国有企业党建品牌创建是助推国有企业高质量发展的重要抓手。贵州民航集团坚持党对国有企业的全面领导,促进加强党的领导和完善公司治理相统一,加快建设世界一流企业。持续加强贵州民航“空港先锋”党建品牌建设,在抓特色、抓亮点上下功夫,着力培育选树一批叫得响、立得住、群众认可的党建品牌。本期“党建纵横”栏目推出贵州民航集团党的建设的经验做法。

党建引领强队伍 为民服务“悦”多彩

“您好,我们团队一共30人,是提前在网上预约好值机的,请问现在需要做什么?”“好的,值机这边已经办理完成,这是团队旅客的登机牌,已进行星星标识加盖,托运行李也拴挂专属识别条,请直接到团队专柜办理行李托运即可。”…………1月3日,记者走进贵阳机场2号航站楼候机大厅,航空出行的旅客络绎不绝,值机柜台前,贵州民航集团贵阳机场地服公司团总支书记、值机服务部值机员董青正有序地为旅客提供值机服务。

国有企业基层党建工作与生产经营深度融合模式探索

在新时代发展的过程中,物流地产企业在进行经营管理工作时,需要充分发挥党建工作的引领作用,使企业的生产经营工作得到顺利开展,推动企业实现更好的发展。但是从目前的发展情况来看,物流地产企业基层党建工作与生产经营深度融合仍存在一定问题,严重影响了企业的生产经营效率。本文主要分析了物流地产企业基层党建工作与生产经营深度融合的意义,并对物流地产企业基层党建工作与生产经营深度融合模式进行了探索。

关于树牢大抓基层鲜明导向全面争创示范党支部的思考与探索

习近平总书记在党的二十大报告中指出,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒,为新时代新征程坚持党的领导、加强基层党组织建设指明了方向、提供了遵循。党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾问题也在基层,只有把基层党组织建设强、把基层政权巩固好,才能把政治优势、组织优势转化为党和国家事业发展的制胜优势。项目党支部作为施工单位的基层党组织,是党的全部工作和战斗力的基础,打牢这个党的执政基础,首要的就是抓实党的政治建设这个根本性建设。通过增强政治功能、强化政治引领、凸显政治属性,可以确保党的领导在基层得到[1]有效贯彻 。

浅谈企业基层党建思想政治工作和产经营管理的融合

党的二十大报告明确指出,要增强党组织政治功能和组织功能,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。同时党的十九届五中全会审议通过的“十四五”规划建议明确提出,要完善国有经济布局和结构,推动国有企业完善中国特色现代企业制度。在此背景下,企业面临激烈的市场竞争和复杂的经营环境,如何在生产经营管理过程中加强基层党建思想政治工作,成为企业持续健康发展面临的重要课题。本文分析了企业基层党建思想政治工作与生产经营管理融合的必然性,指出二者融合是企业发展的内在要求,可以实现培养复合型人才,适应新时代发展需求。

创新央企党建思想政治工作的方法和策略

央企作为国有企业的代表,承担着重要的经济和社会责任。在当前的经济形势下,央企需要不断创新党建思想政治工作,发挥党组织的领导作用,提高员工的凝聚力和向心力。本文从央企党建思想政治工作的重要性出发,指出当前面临的挑战和问题,并分别从央企党建思想政治工作的管理机制、工作方式、内容形式和实践四个方面探讨了创新央企党建思想政治工作的方法和策略,以期为新时期央企党建思想政治工作的进一步发展提供相关参考和借鉴。

新时代背景国有企业党建与业务工作融合的实践研究

新时代背景下,国有企业在面临着一系列新机遇的同时,也面临着一系列新挑战,党建与业务工作的深入融合,是进一步提高国有企业竞争力,提高企业决策力的有效路径,但是当前党建与业务工作的融合并不充分,基于此,本文从二者融合的必要性分析入手,结合当前二者融合面临的主要挑战,对国有企业党建与业务工作融合的实践策略展开探讨。

基层国有企业党组织发挥政治核心作用的现状与对策

基层国有企业作为我国国民经济的重要贡献点,在推动国民经济高质量发展方面具有不可被取代的功能和价值,是党和国家事业发展的重要物质基础。做好党组织建设相关工作,充分发挥党组织的政治核心作用,深化党建统领作用,是强化基层国有企业党建工作的必经之路,有助于全面加强企业各级党组织的影响力、活跃力与组织力,明显提高基层国有企业的抗风险能力,促进党建与中心工作高度融合,在切实增强基层国有企业市场核心竞争力、可持续发展能力的同时,实现国有资产“保值增值”的基本发展目标。基于此,文章以基层国有企业为研究对象,简要分析了党组织发挥政治核心作用的重要价值与现状问题,阐述了几点发挥党组织政治核心作用的具体实施对策。

关于加强和改进国有企业党建工作的几点思考

随着国有企业的发展和变革,加强和改进国有企业党建工作显得尤为重要。本文围绕国有企业党建工作的几点思考,提出了一些具体的建议和措施,旨在推动国有企业党建工作的创新和提升。通过加强党组织建设、完善制度机制、加强干部队伍建设和激发党员活力等方面的努力,国有企业党建工作将更好地为企业的发展和社会主义事业的推进作出积极贡献。

论秉承新时代登高之魂的高质量发展路径探讨

在新时代登高之魂的引领下,公司不断获得荣誉,展现出良好的发展态势。通过深入贯彻新时代登高文化,公司在政府引导下的产业升级、科技创新推动下的企业发展以及社会参与下的可持续发展中取得了显著成就。然而,这一过程也伴随着一系列挑战,如经济下行压力、环境保护难题和社会结构调整问题。因此,本文旨在全面探讨公司在新时代登高之魂引领下的高质量发展实践,同时分析面临的挑战,并提出未来的发展方向。