香港劳资冲突中的工会

20世纪50年代,香港劳资关系稳定;60年代中期至80年代中期,劳资纠纷与冲突增多,但80年代中期以后逐渐走向平稳。这与香港的劳工结构、经济结构和社会环境等诸多因素有关。以"工联会"为代表的香港工会在劳资冲突化解中发挥了良好的作用,它主要通过影响劳工立法和政策、介入劳资事务协商、直接处理劳资争议的途径化解劳资冲突。"工联会"走上层政治路线以协调劳资关系,也是香港工会化解劳资冲突的一个重要特征。

广东省国企青年状况调查与对策探讨

目前,国有企业改革已进入攻坚阶段,把握青年职工对国企改革的态度,坚定他们对国企改革的信心,对顺利推进国企改革和发展十分重要。为了真实地了解青年职工对国企改革的总体评价和心理预期,本篇调查结果对反映我省国有大中型企业青年职工的基本情况具有一定的代表性。对此,笔者建议国有企业的管理者和青年工作者应针对本企业青年职工的具体情况,加强对青年职工的岗位培训工作,提高青年职工的素质要立足于企业目前的需要,更应放眼于企业的未来发展。

内强素质 力创特色 全力打造地税“职工之家”

深圳市地方税务局第五稽查局自2002年3月底成立以来,在抓好税收各项工作的同时,以人为本,努力建设了一个关心人、帮助人、温暖人、体贴人的"职工之家".这项举措赢得了民心,也赢来了荣誉,2005年4月26日下午,在深圳市总工会庆祝"五一"国际劳动节暨先模表彰大会上,我局工会荣获深圳市"先进职工之家"光荣称号,成为本年度我市地税系统唯一获此殊荣的单位.

张业斌同志强调认真贯彻落实全省工会工作会议精神做好工会工作

省社工委会于8月30日召开了传达贯彻全省工会工作会议精神会议,省社直属各单位工会主席、副主席,省社机关工会委员等40人参加了会议。

服务全局 改革创新——广东省工会劳动竞赛情况的调查

服务全局改革创新———广东省工会劳动竞赛情况的调查●全总经济部、广东省总经济部联合调查组广东省是我国改革开放先行的省份，现已形成多种所有制经济共同发展的格局：１９９７年全省企业总数达３６２９４户，其中国有企业５２２８户，占１４５％；集体企业１８１１...

建立和完善工会组织领导下的维权机制推动劳动关系和谐发展

依法维护职工合法权益是工会的基本职责。胡锦涛同志明确指出：“完善在工会组织领导下的维权机制很有必要。要注意总结经验，不断强化职能，更好地为职工服务。”近年来，我们在依法维护职工权益方面进行了积极探索。2003年8月，全国推进三方协调劳动关系工作经验交流会议在我省珠海市召开，极大地推动了我省工会工作，特别是对维权机制的建立和完善起到很大的推动作用。省委高度重视和充分发挥工会在维护职工合法权益，协调劳动关系方面的作用。2003年以来，中共中央政治局委员、

香港工会的组织与结构

香港工会的组织与结构刘洪约在１９１５年前后，香港已有建筑、制衣、木匠等职业工人组成的工会，共计３０余个。到２０年代，香港虽然已有海员、摩托车、电车、印刷等工会出现，但仍以手工业工会组织占多数，约有工会百余个。日本占领期间，工会活动受到限制和破坏，基本...

广东省建立党建带工建联席会议制度

日前，广东党建带工建联席会议第一次会议在广州召开。省委副书记刘玉浦出席会议并讲话，省人大常委会副主任、省总工会主席汤维英主持会议。

澳门劳工组织的历史与现状

1999年12月20日,澳门的回归终于实现了全国各族人民的共同心愿。在喜迎澳门回归的日子里,本刊特约请澳门唐人撰写此文,以示庆典。澳门人口不多,但社团林立,现今有1400余个注册登记的社团,其中有70余个属工会性质的劳工团体。通过本文,使我们对澳门的工人运动和工会的发展有了更多的了解。我们相信,在澳门回归之后,澳门的广大员工和工会同仁将以实际行动在中国工运史上谱写出更加壮丽的篇章。