新时期加强和改进高校离退休干部党支部建设的思路和对策

高校离退休干部党支部是高校党组织中最基础、最重要的组成部分。高校离退休干部党支部在教育、管理、服务、凝聚和监督离退休党员、发挥党员的先锋模范作用方面起着十分重要的作用,是党在离退休党员中的战斗堡垒,是党联系群众的纽带。高校离退休干部党支部是为了便于对高校离退休干部党员进行管理和开展活动而专门建立的党的基层组织,近似于机关支部性质,其主要职能是做好党的思想工作和组织工作,对高校离退休干部的思想、作风、纪律建设起保证监督作用。加强高校离退休干部党支部建设,必须正确认识高校离退休干部党支部的性质、地位、职责、作用、工作原则及有关方面的关系。

高职院校构建内部质量保证体系的探索与实践

随着高职院校发展方式逐渐由以注重规模实施外延式发展为主,转变到以重视质量强化内涵式发展为主上来,提高人才培养质量成为高职院校进入内涵发展阶段的核心任务。西安航空职业技术学院在努力适应外部政府、企业、社会的对院校办学水平和人才培养质量的要求基础上,在内部质量保证的理念认识、机构设置、体系构建、工作举措等方面深化改革创新,深入探索构建全方位、全过程、多元化的的内部质量评价监控与保证体系,并且在许多方面已取得重要成效,切实地保证了学院办学绩效水平和人才培养质量的稳步提高。

思想观念多样化的加速发展不利于建设社会主义核心价值体系

在思想大活跃、观念大碰撞、文化大交融的时代背景下,建设社会主义核心价值体系,具有极其重要的理论价值与实践意义。然而,现代社会思想观念多样化趋势不断加速,则不利于建设社会主义核心价值体系。 从价值导向和价值取向的辩证关系看,多样化的价值取向必然弱化一元化价值导向的引领作用。国家稳定、社会发展的基础就是在价值观上达成共识。而多样化的价值取向,必然弱化共同价值导向的吸引力。这时的社会价值导向,要么“出淤泥而不染”,不能改造其它价值取向,引领作用没有得到发挥;要么“近朱者赤,近墨者黑”,甚至与其它的价值取向产生趋同。苏联进行“新思维”的改革,提倡多元化,从丰富社会主义思想文化体系来说,这本是好事,但在多样化的同时,

论高职院校校务公开制度实施中的问题与对策

高职院校普遍实施和推广的校务公开是鼓励教职工参政议政、加强教育民主管理的重要措施。但校务公开在发展过程中也产生了一些问题,影响着学校民主管理的进程。探索提高高职院校校务公开制度实施有效性的途径,旨在保持领导干部的清正廉洁、提高学校的民主管理水平,进而实现可持续发展。

新时期加强高职院校离退休干部党支部建设的思考——以福建省A高职学院为例

切实加强离退休干部的党组织建设和思想政治建设,是做好离退休党员教育与管理工作的需要,是落实离退休党员政治待遇的需要。加强离退休干部的党组织建设,有利于引导广大离退休干部党员为学校教育事业增添正能量。为提升高职院校离退休干部党支部建设成效,要加强组织领导,切实担负责任;健全工作机制,夯实离退休干部党支部建设工作基础;创新党建工作载体,提升支部建设活力。