股权激励设计要素的公司绩效实证研究

本文从股权激励方案设计要素角度出发,选择2005-2018年实行了股权激励的上市公司为样本,提取了激励方案中激励程度、行权有效期、激励类型、预留股份、行权价格五个设计要素实证研究对公司绩效的影响。为上市公司在设计激励要素时提供一定建议与思路。

经济年度人物与中国经济发展

自2000年以来,CCTV中国经济年度人物评选已连续举办了十四届,140人荣获年度人物奖。这些获奖者是研究我国经济发展周期变化、产业演进的典型样本。本文从性别、年龄、三次产业、行业四个角度对经济年度人物的特征进行了归纳,运用聚类分析、比较分析和统计分析法,从关键时点、结构调整、产业升级三个层次对年度人物与中国经济发展的关系展开讨论。研究结果发现,经济年度人物评选标准变化揭示出的关键时点与我国经济周期的关键时点基本一致;年度人物的产业、行业分布情况及转移趋势,与我国经济转型和产业升级特征基本吻合。经济年度人物能较好地反映我国各时期经济发展特征和产业发展热点,具有中国经济"晴雨表"的功能。最后,本文对经济年度人物评选提出了一些改善建议。