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金融危机后西方国家劳资关系现状及发展趋势
被引量:
3
1
作者
刘皓琰
《理论月刊》
CSSCI
北大核心
2019年第5期134-141,共8页
战后西方国家劳资关系的发展出现了明显的阶段性特征。在资本的逐利本性下,资产阶级一直致力于对劳工力量的压制,并取得了明显的优势地位。金融危机后,西方国家的劳资关系重新出现了紧张对立的态势,究其根本在于西方国家去工业化政策所...
战后西方国家劳资关系的发展出现了明显的阶段性特征。在资本的逐利本性下,资产阶级一直致力于对劳工力量的压制,并取得了明显的优势地位。金融危机后,西方国家的劳资关系重新出现了紧张对立的态势,究其根本在于西方国家去工业化政策所带来的经济停滞与两极分化。而西方国家为了摆脱危机所采取的逆全球化、生产智能化等措施却难以成为再工业化的有效手段,甚至带来了更为严重的失业问题。此外,在西方马克思主义的复兴和中国的示范作用下,工人的阶级意识和力量得以恢复。这些因素将使劳资间的持续对抗成为西方国家阶级关系的长期趋势。
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关键词
劳资关系
去工业化
逆全球化
互联网资本主义
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题名
金融危机后西方国家劳资关系现状及发展趋势
被引量:
3
1
作者
刘皓琰
机构
南开大学经济学院
出处
《理论月刊》
CSSCI
北大核心
2019年第5期134-141,共8页
基金
教育部人文社会科学研究项目"21世纪以来发达资本主义国家工人阶级状况研究"(17YJA710024)
文摘
战后西方国家劳资关系的发展出现了明显的阶段性特征。在资本的逐利本性下,资产阶级一直致力于对劳工力量的压制,并取得了明显的优势地位。金融危机后,西方国家的劳资关系重新出现了紧张对立的态势,究其根本在于西方国家去工业化政策所带来的经济停滞与两极分化。而西方国家为了摆脱危机所采取的逆全球化、生产智能化等措施却难以成为再工业化的有效手段,甚至带来了更为严重的失业问题。此外,在西方马克思主义的复兴和中国的示范作用下,工人的阶级意识和力量得以恢复。这些因素将使劳资间的持续对抗成为西方国家阶级关系的长期趋势。
关键词
劳资关系
去工业化
逆全球化
互联网资本主义
分类号
F246.195.6 [经济管理—劳动经济]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
金融危机后西方国家劳资关系现状及发展趋势
刘皓琰
《理论月刊》
CSSCI
北大核心
2019
3
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