巴基斯坦海外劳工移民研究

巴基斯坦是世界主要的劳动力输出国之一,其庞大的海外劳工移民群体已成为推动巴基斯坦社会经济发展和改善人民生活的重要外部因素。巴基斯坦政府重视海外劳工在国家经济、社会发展中的地位和作用,积极鼓励劳务输出,允许劳务中介公司市场化运营,为劳工提供海外招聘信息、技能培训等服务。巴基斯坦劳务输出地集中,长期以来,大规模的巴基斯坦劳工前往沙特阿拉伯、阿联酋等海湾国家的低技能部门务工。他们多数是临时性、项目性或合同制度下的劳工移民,合同期满后须返回巴基斯坦,无法获得所在国的永久居住权。在海外的工作经历强化了巴基斯坦劳工的国家身份认同,与母国联系也愈加密切。巴基斯坦劳工移民不仅在增加外汇储备、减缓就业压力方面发挥了积极作用,还在国际社会中增强了巴基斯坦的族群影响力。虽然巴基斯坦劳工移民面临技术转型及就业市场竞争加剧等严峻挑战,但海湾国家对巴基斯坦劳工的需求短时间内不会消失,共同的宗教信仰注定让巴基斯坦劳工移民在海湾国家的稳定性高于印度教劳工。巴基斯坦劳工移民是世界移民潮的重要组成部分,对其特点、动因及发展趋势展开研究具有重要的理论及现实意义。

巴基斯坦劳务市场情况研究

巴基斯坦作为我国的邻国和重要战略合作伙伴,是“一带一路”建设的重点国家。在项目建设和运营过程中,势必会涉及在巴基斯坦当地劳动力市场的雇佣活动。本文基于世界银行公开数据、巴基斯坦官方数据和对中国在巴企业的调研,对巴基斯坦劳动力市场进行了说明与研究。

国际项目劳务用工模式研究及实践

中国葛洲坝集团第三工程有限公司积极构建多元化、系统化、规范化劳务用工格局,实现国际项目市场化劳务用工的资源整合,切实提升企业国际业务经营能力和市场竞争力。近年来,在中国能建集团《关于全面加强党的领导、加快高质量发展、深化系统改革和加强科学管理的若干意见》和“1466”战略指引下,中国葛洲坝集团第三工程有限公司(以下简称“葛洲坝三公司”)坚决落实国际业务优先发展和人才强企战略,积极参与中巴经济走廊建设,业务管控能力持续提升,经营实力持续巩固,品牌形象及优势持续彰显。

“一带一路”视阈下巴基斯坦向海湾地区劳务输出的影响与趋势

海湾地区是巴基斯坦最重要的海外劳务输出目的地,这是由特殊的地缘因素与经济互补性所决定的。海湾劳工给巴基斯坦经济社会提供了发展助力,也折射出巴经济社会存在的结构性问题。“一带一路”建设的推进,尤其是“中巴经济走廊”的实施为巴基斯坦提供了造血能力,将有助于巴基斯坦经济成功转型,增加就业机会,提高自身吸纳劳动力的能力,减少向海湾的劳务输出。

巴基斯坦属地化用工实践

根据巴基斯坦风电总承包项目群的建设需要,项目部大胆尝试启用属地化用工,高峰期属地化技术和劳务用工超过500人,在项目实施过程中及时克服和解决了属地化用工中出现的各类问题,有效保证了工程建设的顺利推进,并探索出一套可供参考的属地化管理办法。