RFID技术在医疗设备管理系统中的应用

介绍了在医院中使用RFID技术,依托医院现有的网络,设计先进的医疗设备管理系统,从而实现对医疗设备的有效管理,并对实施中可能遇到的问题进行了分析。

现代农资物流管理信息系统构建研究

介绍了现代农资物流管理信息系统构建的原则,提出了现代农资物流管理信息系统模型。并对农资配送中心管理信息系统的构成和信息流程进行了重点分析。

基于GIS与VB6.0的物流配送系统的设计与实现—以徐州市农产品配送为例

提出了基于GIS技术的物流配送系统。介绍了该系统的功能流程以及各个功能模块,并着重阐述了系统的关键设计内容。最后以徐州市农产品配送为研究实例,其运行结果表明该系统是可行和实用的。

基于北斗卫星技术的国家口岸道路运输车辆及货物跟踪系统研究

设计提出了基于北斗卫星技术的国家口岸道路运输车辆及货物跟踪系统,并详细描述了系统的总体结构设计及功能模块设计。

基于ISO 28000的企业供应链安全管理体系构建

随着全球经济一体化程度的加剧,供应链安全风险问题成为当前国际化企业面临的主要挑战之一。当前全球产业分工正面临新的形势,即全球产业链供应链的不稳定性和不确定性增加,产业链供应链韧性和安全水平成为影响全球产业分工格局的重要因素[1]。为尽可能地预防和减少供应链中可能出现的破坏性影响,国际标准化组织(ISO)针对人员、货物、基础设施和设备安全事故制订了ISO 28000系列标准。该标准越来越成为国际性供应链公司的基本要求,越来越多的商业伙伴也会提出此要求。企业对构建ISO 28000供应链安全管理体系,系统导入和实施管理要求的需求日益增多,基于ISO 28000的企业供应链安全管理体系构建路径做初步分析。

基于AutoMod的自动分拣系统建模与仿真

首先分析了自动分拣系统的控制信息流、仿真需求以及仿真建模功能要求,然后结合AutoMod三维仿真软件,提出了自动分拣系统的三维建模思路和方法,并结合基于AutoMod仿真软件建立的交叉带式和翻盘式自动分拣系统的仿真模型,说明了具体的实现方法,提高了物流自动分拣系统三维建模的效率。

药物临床试验团队运作模式分析

目的为国内药品企业组建临床试验团队提供参考。方法通过对比2个最常见的药物临床试验团队运作模式,分析其各自的特点并提出改进建议。结果与结论组建和谐、高效的药物临床试验团队,要结合企业文化和自身特点,合适的才是最好的。

基于GIS的车辆监控系统关键问题研究

利用COM实现了GPS和GIS组件之间的数据传递、接收和解码问题,解决了接收器与连接点连接的方法问题。设计了短消息解码方法,解决了base64的编码形式的数据解码。

劳动密集型企业基层职工思想政治教育

劳动密集型企业普遍面临着基层职工流动大等问题,这严重影响企业正常的生产经营活动。劳动密集型企业通过加强对企业基层职工的思想政治教育工作实现增强基层职工对企业的归属感,提高职工的积极性、创造性。对于企业的基层职工来说,最关心的是实际的工资待遇等物质问题,但这并不等于他们就没精神上的需求。在今天这个机械化、智能化的时代,人没有在精神上和肉体上得到解放,反而被机械挟持着,特别是在生产线上的基层职工。劳动密集型企业在关注生产效率的同时,也应关注基层职工情感上的需求,如人与人之间交往的需要,被尊重的需要。

备件的环境应力屏蔽与维护（保养）

概述应用于新设备及系统的ESS与应用于备用设备及其修理过的设备之间的差异。

我国中小企业人力资源战略的问题与对策

中小企业是我国国民经济的重要组成部分,是促进经济发展的基本力量。改革开放以来,占全国企业99％的中小企业得到了迅速的发展,取得了长足的进步。由于中小企业规模小、资源少、技术力量弱、管理水平低等内在条件限制,再加上我国“入世”后中小企业生产经营的外部环境变化,其面临着越来越大的挑战,特别是在企业人力资源战略方面,存在着严重制约企业竞争能力和可持续发展的一些问题。如不解决这些问题,不仅会从根本上制约中小企业自身发展,而且会在长远上影响国民经济持续、快速、健康运行及社会稳定。对此,必须予以高度重视,认真研究,有效解决。

全心全意依靠职工办好企业

全心全意依靠职工办好企业中共吉林省油田管理局委员会我们吉林油田现有职工６．４万人，年产原油３４０万吨，在全国陆上石油企业中位居第８位。全国５００家大工业企业中排名第６７位，是一个大型石油天然气勘探开发联合企业。在发展市场经济、转机建制过程中，我们坚持...

提高企业领导水平是搞活中小企业的关键

就如何提高中小企业经营者领导水平进行了全面阐述 ,认为把经营者自身素质与能力的完善和外部环境诸因素的改善应紧密联系起来 ,做到内外结合 ,双管齐下 。

浅谈工会组织如何实践“三个代表”

工会组织实践“三个代表”，就必须坚决贯彻“全心全意依靠工人阶级”方针，就必须着眼于提高职工素质，就必须着力于维护职工的合法权益。