某部加强航空兵场站医院建设的几点做法

目的探索加强航空兵场站医院建设的新方法 ,提高飞行卫勤保障能力。方法依据总后颁发的《卫生机构建设和工作标准》 ,在加强航空兵场站医院建设工作实践中 ,采取边调查研究 ,边抓机构建设 ,边总结经验的方法。结果总结出 5点做法 :(1 )突出重点 ,努力提高航卫保障能力。 (2 )科学管理 ,加强医院制度化、规范化建设。 (3)防治结合 ,努力完成部队卫生工作。 (4 )大胆创新 ,积极开展群众性科技练兵活动。 (5 )强化意识 ,大力提高打赢能力。结论在工作实际中总结出来的做法 ,对指导部队加强卫生机构全面建设 。

基于患者需要的公立医院公益性分析与建议

公立医院是由政府投资举办的具有公益性质的医疗服务机构,它担负着为全体居民提供负担得起的医疗服务,保障全体居民获得低价或免费医疗服务的功能。从实际情况看,我国公立医院的公益性还是比较突出的,如能保障全民就医的基本需要、公共卫生医疗救援、支医、支教、医疗扶贫、义诊等。

空军数字化医院建设研究

阐述了空军医院在军队卫勤保障中的地位和作用,分析了加强数字化医院建设的紧迫性和必要性,从空军卫勤保障全局和空军卫勤信息化建设的角度提出了加快推进空军数字化医院建设的目标以及未来一个时期建设的主要任务,以期为空军数字化医院的发展提供参考。

军民融合医院医保工作的几点思考

国家实行全民医疗保险以来,地方患者到部队医院就医的 95%以上均属基本医疗保险参保人员[1],按照医疗保险政策规定,除自费和按比例自付费用外,其余医疗费用由医疗保险基金支付[2]。为了能准确地按照医疗保险政策支付地方参保病员的就医诊疗费用,医院的信息系统设置、诊疗项目的实施、药品的应用、耗材的使用、病历资料的保存等,均需符合医疗保险政策的制度规定。

夯实卫生工作基础 提高综合保障能力

近年来,在党委和上级机关的帮助指导下,我部医院以提高部队战斗力为标准,不断夯实卫生工作基础,努力提高部队综合保障能力。尤其是三军联勤以来,积极适应新体制改革后的新情况、新问题,高标准地落实《部队卫生机构建设和工作标准》,积极进取,下大力抓好自身业务建设和人才培养,强化战备观念,突出航卫工作重点,积极预防,点面结合,

联勤后的飞行人员医疗问题和解决对策

联勤保障是军队后勤建设实现跨越式发展的重大举措。随着后勤体制改革的不断深化，实行军民一体、三军联勤的新型保障体系成为不可逆转的大趋势。实行联勤体制后，医疗体制将更加完善，但也会出现一些新问题，必须采取相应措施加以解决。

集中资源 确保重点 不断提高空勤医疗保障能力

空军医院的保障任务,已从面向军区空军体系部队的全勤医疗服务保障,转变为面向空勤人员医疗服务为主的特勤保障。医院的建设与发展既面临严峻的挑战,也蕴含着更大的机遇。我院顺应形势发展,适时进行调整和改革,因地制宜地加强医院的全面建设,紧密结合医院的任务,扬长避短地突出空勤医疗保障优势。坚持以病人为中心,以空勤为重点,以优质为核心。在服务内涵上动脑筋,在质量上做文章,在服务措施上下功夫,圆满地完成了空勤医疗保障任务。

空军医院空勤科建设模式探讨

1 空勤科编制 飞行人员患疾病多种多样,所以在考虑空勤科编制时应涵盖所有临床科室。但是由于空勤人员的多发常见疾病有别于普通人群,又加之工作环境。

红色文化引领研究型医院发展--空军军医大学唐都医院传承红色文化发展启示

文化作为一种精神价值观,是一个医院在发展的过程中,逐步形成的具有本医院特色的思想、意识、观念等意识形态和行为模式以及与之相适应的制度和组织结构。红色文化是军队医院持续发展的源泉,对构建研究型医院具有重要意义。空军军医大学唐都医院作为一所红色医院,在打造研究型医院文化体系方面形成了独特的经验和做法。