机关事务“两化融合”的理论基础、现实困境与创新路径

推进机关事务治理体系和治理能力现代化是新时代机关事务工作高质量发展的任务,而“两化融合”是实现机关事务治理现代化的关键之举。然而实践中主体地位不明、部门利益分割,地方标准不完善、不切实,数字理念不强、合作参与力度不够等困境阻碍了“两化融合”的纵深发展。通过对温州机关事务“两化融合”地方实践的观察发现,以标准化引领信息化,建设面向信息化的标准体系,以信息化助力标准化,建设面向标准化的信息体系,建立多方协同、联动配合的保障机制,是破除机关事务“两化融合”困境的创新路径。

信息化建设与企业出口行为--基于“两化融合试验区”的准自然实验

信息化建设是促进经济发展方式转变、培育新兴产业和经济增长点的强大引擎,与微观企业的出口行为亦息息相关。然而关于政府以产业政策的形式主导推动的信息化建设是否存在贸易促进效应,现有研究往往语焉不详。文章基于2004—2013年我国工业企业数据,以2009年首批两化融合试验区的设立作为准自然实验,构建双重差分模型,考察以两化融合试验区表示的信息化建设对企业出口行为的影响。研究结果表明:两化融合试验区虽然促进了城市信息化水平提高,但对企业的出口概率和出口规模均具有显著的抑制效应;进一步机制检验发现,两化融合试验区主要通过“抑制生产率提升”和“拓展国内市场”两条渠道影响企业出口行为。最后,基于异质性分析发现,两化融合试验区对非国有企业、大中型企业、成长期和成熟期企业及东部地区企业的出口抑制作用更大。本文的研究结论有助于深化对两化融合试验区经济效果和微观企业出口行为的理解,为政府进一步合理推进两化融合战略提供了重要的政策启示。

“两化融合”贯标对企业数字创新的影响机制研究

数字创新是驱动数字经济发展的要核,研究如何提升企业尤其是制造业企业的数字创新水平对于加快产业转型升级和制造强国建设具有重要意义。本文基于2007—2020年中国制造业上市公司数据,借助“两化融合”贯标试点的准自然实验,使用多期双重差分模型评估了“两化融合”贯标政策对企业数字创新的影响。结果显示,“两化融合”贯标显著提升了企业数字经济专利的申请数量。该结论通过平行趋势检验、倾向匹配得分、Heckman检验、安慰剂检验和替换变量等系列稳健性检验后依旧成立。其中,替换变量的结果显示,贯标政策促进了企业的“实质性”数字创新,优化了企业的数字专利结构,提升了企业数字创新质量。机制分析显示,“两化融合”贯标主要通过缓解融资约束、提高数字化补贴和提升研发强度三条路径促进企业数字创新。异质性分析表明,“两化融合”贯标对处于成长期企业的数字经济专利申请具有显著的促进作用,对成熟期和衰退期企业的作用并不显著;“两化融合”贯标显著促进了非数字经济企业的数字创新,对数字经济企业的作用并不显著;“两化融合”贯标显著促进了发达金融市场企业的数字创新,对处于不发达金融市场企业的作用并不显著。研究结论为推动“两化”深度融合,加速制造业数字创新发展,实现制造强国建设提供了启示。

为什么要长期坚定不移推进两化融合管理体系--一个全程亲历者的思考

两化融合管理体系工作自2013年启动以来,已历经10个年头,取得了丰硕成果,但两化融合的历史使命还远未完成。随着两化融合发展到数字化转型新阶段,两化融合管理体系将如何实现可持续发展和重点开展哪些工作需要人们进行深入的思考。本文从两化融合的重要意义,两化融合的新使命、新要求,两化融合管理体系的核心理念,两化融合管理体系的应用进展和形势展望等维度,对上述问题进行了深度解答:当前正是需要全面、深入融合发展的关键时期,亟须坚持系统观念,以价值为导向,以能力为主线,以数据为驱动,不断完善数字化转型架构和方法,打造两化融合管理体系升级版,从服务企业全面优化产品和业务转向助力企业通过数字化转型加速产品和服务创新,加快产业链供应链协同、新赛道布局和业态转变。

浅析两化融合及标准化管理对企业绩效考核的影响

一、前言随着市场经济的发展,企业管理人员的工作效率和绩效成为企业发展的重要因素之一,而绩效考核作为管理人员绩效管理的核心内容,一直备受关注。然而,在实践中,由于考核标准不科学、考核流程不规范等问题,常常导致绩效考核的效果不尽如人意,甚至引发一些管理矛盾和人事纠纷。为了解决这些问题,越来越多的企业开始探索标准化管理的方法,建立科学的绩效考核标准和流程,提高绩效考核的质量和效益。

两化融合管理体系在推动市政设计院数字化转型中的作用研究

两化融合是指信息化和工业化的融合,是工业和信息化部实施的关键战略。推动两化融合管理体系贯标,旨在帮助企业数字化转型,推动企业现代化发展。介绍了两化融合管理体系的背景和意义,结合市政设计行业数字化转型现状和需求,以S市政院管理流程打造为例,总结两化融合管理体系在推动市政设计院数字化转型过程中对工作效率和营收的提升作用。

江苏电子信息职业学院 聚焦电子信息产业打造两化融合人才培养“高地”

江苏电子信息职业学院坚持“依托行业办学校、依托产业设专业、依托岗位定方案、依托基地训技能”,积极策应江苏省“1650”产业体系建设,聚焦电子信息产业,培育两化融合人才。学校构建党建联盟引领、政府部门主导、产教有机融合、校企深度合作的校园和园区“双园”融合办学新机制,服务先进制造业高质量发展。开设专业涵盖工业软件、工业机器人等7个国家重点产业链,与企业开展现代学徒制和现场工程师等协同育人项目,与中兴通讯(南京)牵头组建全国数字技术行业产教融合共同体。校企共建国家级实训基地、协同创新中心及“双师型”教师培训基地。

两化融合背景下工业经济高质量发展研究

为深入理解两化融合背景下工业经济的高质量发展路径,研究深入分析了信息化与工业化融合的理论基础和实际应用情况,研究了两化融合在促进工业产业结构优化、提高生产自动化与智能化水平、增强全球竞争力及强化产业链协同与供应链整合方面的具体作用。以若干地区工业产业发展为例,提出了工业经济高质量发展策略。结果表明,两化融合显著促进了工业经济结构优化与产业的升级转型,提高了工业生产效率与企业创新能力,为工业经济的持续健康发展提供了强有力的技术支撑。研究发现为工业经济的高质量发展提供了重要理论依据。

上海机关事务标准化信息化“两化融合”研究

本文分析上海机关事务标准化信息化“两化融合”现状,分别从标准化、信息化建设全过程探索融合点和融合方式,提出推动上海机关事务标准化信息化“两化融合”发展的对策建议。

汽车、芯片两化融合势在必行

汽车芯片作为未来汽车的中枢大脑,是推进新型汽车工业化发展的重要支撑。因此,聚力推进全球芯片产业和汽车产业协同创新发展,共享中国智慧和中国方案,正当其时。随着新能源汽车成为汽车产业增长重要引擎。电动化、智能化、网联化成为汽车消费的新选择。

试谈两化融合在研发制造型企业中的具体应用

随着工业化和信息化的不断发展,越来越多的企业认识到两化融合有助于提升效率,加速规范化发展进程。以W公司为例,论述企业在深入分析生产供应链流程的基础上,通过两化融合管理体系贯标,开发生产供应链管理系统(MES),使生产、仓库、采购、质量管理等业务部门的工作效率得到质的提升,为企业未来可持续发展、高效率运行打下坚实的基础。

《河北省两化融合发展数据地图(2023)》评估报告发布全省两化融合发展水平连续5年稳定增长

近日,河北省工业和信息化厅、河北省电子信息技术研究院、国家工业信息安全发展研究中心联合发布了《河北省两化融合发展数据地图(2023)》评估报告。两化融合是信息化和工业化的高层次的深度结合。报告显示,2023年河北省两化融合发展势头强劲,全省两化融合发展水平连续5年保持稳定增长,近5年增幅14.9%。近年来,河北省抢抓新产业、新业态、新模式发展机遇,牢牢把握数字化、网络化、智能化发展方向,加快推进数字化改造,促进传统产业升级,纵深推动工业数字化转型发展。

利民化学顺利通过AAA级两化融合管理体系评定

近日,利民股份子公司利民化学顺利通过中华人民共和国工业和信息化部《信息化和工业化融合管理体系要求》(GB/T23001—2017)及《信息化和工业化融合管理体系新型能力分级要求》(GB/T23006—2022)体系认证审核,正式取得两化融合管理体系目前开放申请的最高等级——AAA级认证证书,标志着利民化学在推进信息化和工业化深度融合方面获得国家最权威认可,展现了企业在两化融合方面的实施成果和综合实力,将有力助推公司在"智改数转"方面的可持续发展。

2024中国纺织行业两化融合大会数创新未来!

为推动全国纺织行业高质量发展,不断满足人民日益增长的美好生活需要,主动把握两化融合新机遇,促进纺织产业向高端化、智能化、绿色化转型,7月26日,2024年中国纺织行业两化融合大会在四川省宜宾市举办。本次大会由中国纺织工业联合会主办,中国纺织工业联合会信息化部和宜宾丝丽雅集团有限公司联合承办。

两化融合管理体系实际应用分析

该文叙述了工信部推动的两化融合管理体系工作进展,指出了两化融合管理体系的实际重大意义,分析了两化融合管理体系在企业中实际应用的重点和难点,阐述了建立两化融合管理体系对企业的实际作用,为企业构建两化融合管理体系过程提供参考。

基于社会环境视角的区域“两化融合”评价研究——以陕西为例

为进一步深入推进信息化与工业化融合进程,分析各地区"两化融合"的社会环境基础,构建了较为客观的"两化融合"社会环境的评估指标体系。运用因子分析法,对2007、2008年各省"两化融合"社会环境进行了综合评价,明确了陕西在全国两化融合进程中的地位及差距。结果表明,陕西处于两化融合第三梯队,与第一梯队相比,在信息设施基础建设、信息产业发展规模及对地区经济增长贡献、高新技术产业带动工业发展上,明显滞后于全国平均水平。深入分析了陕西两化融合的动因,指出陕西应立足资源比较优势,利用信息化加快资源的深度转化,推动装备制造业再创辉煌,带动新兴产业迅速起步。

制造业企业两化融合评估指标体系构建

为了促进制造业企业提高信息化环境下的核心竞争能力,依据《工业企业"信息化和工业化融合"评估规范》的要求,基于全国35个制造业行业、6个省市、约3 000家企业的两化融合评估实践,提出一套覆盖制造业企业全局的两化融合评估体系和评价方法,从水平与能力评估、效能与效益评估两方面,以及产品、企业管理、价值链三个维度提出制造业企业两化融合评估框架,明确了评估指标体系的构建原则,并进一步构建形成通用评估指标体系。所提评估体系和方法在政府、行业、工业企业、IT服务商的相关工作中得到了广泛应用。

基于“两化融合”的复合型软件人才培养模式探索

中国作为一个工业化任务尚未完成,又面临着实现信息化艰巨任务的发展中国家,为实现跨越式发展,必须走信息化与工业化融合之路。而复合型软件人才培养是促进工业化与信息化融合的有力保障,对振兴东北老工业基地乃至"两化融合"战略的顺利实施具有巨大的推动作用。以大连交通大学为例,探讨五年制双专业复合型软件人才培养模式的定位与原则,提出了基于"两化融合"的人才培养模式与方案,产生了明显的实践效果。

中国轨道交通装备制造业两化融合现状调查及发展策略探析

在对中国轨道交通装备制造典型企业实地调研的基础上,总结中国信息化与轨道交通装备制造业融合的成效,剖析融合中存在的问题,从而客观地阐释中国轨道交通装备制造业两化融合的现实,提出推进信息化与轨道交通装备制造业融合的具体策略,为各级政府和相关企业的政策制定提供借鉴与参考。

面向两化融合的自适应制造模式

从两化融合的需要出发,基于协同制造的理念与组织运营的视角研究了自适应制造模式,将资源实体划分为独立的能力单元并使其信息化,构建基于能力单元的调用与订单分配模型,借助一种可视化平台,完成订单与能力单元之间的分配、调用、优化与协同运营。自适应制造概念的研究和应用,将拓展中国产业组织形态下的先进制造模式的研究,对两化融合的路径和方式的创新与实践具有重要指导价值。