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关于高校人才成本核算的理性分析
1
作者
姜双丹
《辽东学院学报(社会科学版)》
2005年第3期71-73,共3页
从高校成本控制和参与市场竞争、合理确定收费标准、教育投资管理等方面论述了高校建立人才成本核算的必要性。并对高校建立人才成本核算制度的可行性和原动力不足、成本对象的特殊性与计量的复杂性以及人才成本计算期、范围和方法等问...
从高校成本控制和参与市场竞争、合理确定收费标准、教育投资管理等方面论述了高校建立人才成本核算的必要性。并对高校建立人才成本核算制度的可行性和原动力不足、成本对象的特殊性与计量的复杂性以及人才成本计算期、范围和方法等问题进行了探讨。
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关键词
高校
人才成本
成本核算
教育投资
收费标准
市场竞争
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职称材料
题名
关于高校人才成本核算的理性分析
1
作者
姜双丹
机构
辽东学院社科部
出处
《辽东学院学报(社会科学版)》
2005年第3期71-73,共3页
文摘
从高校成本控制和参与市场竞争、合理确定收费标准、教育投资管理等方面论述了高校建立人才成本核算的必要性。并对高校建立人才成本核算制度的可行性和原动力不足、成本对象的特殊性与计量的复杂性以及人才成本计算期、范围和方法等问题进行了探讨。
关键词
高校
人才成本
成本核算
教育投资
收费标准
市场竞争
Keywords
universities
talented
ed
person
educational resources
educational investment
分类号
G647.5 [文化科学—高等教育学]
G647.23 [文化科学—高等教育学]
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1
关于高校人才成本核算的理性分析
姜双丹
《辽东学院学报(社会科学版)》
2005
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