虚拟化身性别对数学任务表现的影响:一个有中介的调节模型

本研究探讨了虚拟化身性别对数学任务表现的影响及其影响机制。实验采用2(化身性别:男/女)×2(自我肯定:高/低)的两因素组间设计,因变量为数学工作自我概念和数学任务表现。结果表明:虚拟化身性别和自我肯定均对数学工作自我概念和数学任务表现有显著主效应,且两者交互影响两个因变量。同时,研究还发现了有中介的调节作用模型,自我肯定显著地调节了虚拟化身性别与数学任务表现的关系,且该调节关系通过数学工作自我概念的中介作用来进一步影响数学任务表现。

护理工作负荷的概念分析和启示

目的 探讨护理工作负荷的概念及内涵,为护理人力资源管理提供参考。方法 系统检索国内外数据库中护理工作负荷的相关文献,采用经典概念分析法进行分析。结果 归纳出护理工作负荷概念的定义属性包括:完成护理工作,具有一定的工作数量和强度,消耗相应的生理、认知和情绪。结论 护理工作负荷内涵复杂,受到患者、护士和环境的影响。护理管理者应全面梳理护理工作,明确护理工作负荷的内涵;加强护理人才培养,优化护理工作环境,以减少不良因素对护理工作负荷的负性影响;构建科学测量工具,指导人力资源合理配置。

代表作视角下的期刊评价指标研究

基于代表作评价理念提出能反映期刊长期学术声望的C10指数,验证其有效性并探讨其应用价值。将期刊近十年内发表且产生较大学术影响的论文(被引次数不低于10)视为该刊的代表性论文,期刊拥有此类论文的数量即为其C10值。通过CSSCI和CNKI数据库采集相关数据并计算CSSCI来源期刊(2021—2022)的C10及其衍生指标,识别出具有较高学术声望的期刊,将其与获得国家社科基金资助及高校人文社科奖的期刊进行比较以验证C10指数的有效性,进而探讨该指数的应用价值。实证研究表明,利用本文所提方法识别出的期刊在获得国家社科基金资助及高校人文社科奖方面表现良好。基于代表作评价理念的C10指数能有效识别学术声望比较高的期刊及其代表性论文,可在期刊评价和期刊发展方面发挥一定的作用。

蝴蝶效应护理模式在老年科护理管理中的应用价值

目的探究蝴蝶效应护理模式在老年科护理管理中的应用价值。方法选取2023年3—12月湖南省郴州市第一人民医院的14名护士为研究对象,根据时间不同分管理前、后。2023年3—7月实施常规护理管理(管理前),2023年8—12月实施蝴蝶效应护理模式(管理后)。对比管理前后,护士护理能力、自我概念量表(Tennessee Self-concept Scale,TSCS)评分及工作绩效量表评分。结果管理后,护士各项护理能力评分高于管理前,差异有统计学意义(P<0.05)。管理后,护士TSCS中的生理自我评分为(109.71±10.37)分,道德自我评分为(112.47±8.19)分,心理自我评分为(113.38±7.72)分,家庭自我评分为(107.29±8.94)分,均高于管理前,差异有统计学意义(t=2.934、3.132、4.010、2.321,P均<0.05)。管理后,护士各项工作绩效评分高于管理前,差异有统计学意义(P<0.05)。结论老年科护理管理中应用蝴蝶效应护理模式作用显著,能够提高护士护理能力,增强其自我概念积极性,从而提高工作绩效。

全媒体视域下高校思政教育优化创新的路径

全媒体背景下,高校思政教育工作对于如何破除传统思政教育僵化模式,如何充分利用全媒体的优势和融合契机,提高思政育人实效性,如何更好地落实“立德树人”的根本任务,具有重要的现实意义。本研究从三个方面提出了全媒体视域下大学生思政教育工作优化创新的路径:理念创新,为大学生思政教育工作提供了方向;内容创新,增强了思政教育的吸引力和感染力;形式创新,提高了思政教育效果。

胡杨精神融入新时代新疆宣传思想工作的价值意蕴及路径探赜

胡杨精神融入新时代新疆宣传思想工作,是中国特色社会主义事业发展在新疆的独特实践,充分映射了胡杨精神在新时代新疆的独特魅力。弘扬与传承胡杨精神是新时代新疆宣传思想工作的重要内容,新时代新疆宣传思想工作是弘扬与传承胡杨精神的重要路径。胡杨精神融入新时代新疆宣传思想工作有效巩固党对意识形态工作的领导权,推动塑造人民群众正确义利观,推动讲好新疆故事,传播新疆声音。胡杨精神融入新时代新疆宣传思想工作,坚持走中国特色社会主义发展道路,始终走人民群众发展路线,加强社会主义人才队伍建设。坚定不移走文化强国道路,坚定文化自信,培根固本;秉持开放包容,兼收并蓄;坚持守正创新,守住中华民族文化的主体性,提升文化内生涵养,创新文化发展形式,扩大文化发展外延。加强新时代党的宣传工作建设,丰富宣传内容,加快向外传播胡杨精神;创新宣传口径,激活胡杨精神内在动力;建立宣传制度,保障胡杨文化传播的有效性。

多元信用文化、价值工作与专业价值观构建——以20世纪初上海地区会计诚信观的形成为例

专业价值观对专业人士获得社会认可和价值合法性至关重要。运用历史档案和质性研究方法,以20世纪初上海地区会计诚信观的形成过程为例,阐述专业价值观构建的过程及机制的分析发现,行动者选择吸纳更广泛社会环境下的多元信用文化要素,采取锚定、延伸、传承和评判的价值工作,解释与应用多元信用文化构建诚信观。其中:锚定工作将“证社会之信用”作为会计师工作的首要原则;延伸工作强调会计工作可以解决紧迫的现实经济与政治问题;传承工作引用传统的道德文化展示会计价值观,引起社会公众的共鸣;评判工作使会计专业价值观与其他相似的价值形式区分开来。行动者通过集体实践增强诚信观的凝聚力,最终形成会计专业价值观并初建了社会公共信用基础。

高校教学督导工作态势、问题及对策——基于“势道法术器”的视角

高校教学督导工作不可避免地要受制于其外在环境之多重“势”的影响。除了深度认知和充分把握外在的“势”,各方还应对高校教学督导工作内在的“失道”“无法”“乏术”“近器”问题保持高度警惕,进而着力创新督导工作的运行体系,有效推进督导工作“弘道”“合法”“驭术”“成器”:以关于课程思政和“大思政课”建设的中央文件精神为理念指引和行动依据;超越认知藩篱,消弭理念赤字,丰富督导工作的内涵和外延;深化督导工作制度资源供给侧结构性改革,精准定位督导工作的职能;根据教育规律和师生发展的实际需求,完善督导工作的目标与方式;有效把握时代机遇,全面剖析督导工作的科技需求点,充分依托科技赋能;采用“立体环绕”的督教督学和看课听课评课方式,注重对教学过程的全方位深入考察;优化督导工作队伍的年龄与素质结构,在督导员选聘时注重对申请人综合素养尤其是德性修养的严格把关;强化针对督导员的督导评价和教育培训。

古诗词艺术歌曲的传承与发展探讨

古诗词作为中华文化的瑰宝,历久弥新。而当古老的诗词遇上现代的音乐,便诞生了一种独特的艺术形式——古诗词艺术歌曲,这种融合了传统与现代的艺术形式,既承载了深厚的历史底蕴,又富有鲜明的时代特征。古诗词作为历史发展的积淀,作为文学艺术的璀璨明珠,自然也能为优秀传统文化的传承出一份力。在当今社会,如何更好地传承与发展古诗词艺术歌曲,成为音乐界和学术界共同关注的焦点。对此,该文将立足于古诗词艺术歌曲,探究在诗乐文化下,诗和乐的演变,解析中国古诗词艺术歌曲的艺术特征。

基于人性化社区理念开展社区工作策略探究

随着城市化进程的推进,社区工作问题成为基层民生中的大事,而人性化社区理念是强调社区发展和解决社区问题的创新策略,文章首先阐述了以人为本作为社区工作可持续发展的重要性,其次提出人性化社区的核心要素,包括建立平等、互助和包容的社区文化,拥有良好的沟通能力,提供全面的社区服务和支持,以及促进社区参与和自主决策能力。最后探讨了实施人性化社区工作的挑战和机遇,并提出了制定可行的社区工作计划、建立良好的沟通与合作机制和加强社区教育和能力建设等建议,进而推动社区工作领域的发展,提高社区居民的生活质量和福祉。

我国国家安全情报工作一体化研究

[研究目的]情报工作是国家安全工作的第一道防线。情报工作一体化是总体国家安全观的基本要求,是大情报观的重要组成。对我国国家安全情报工作一体化进行系统性思考,助力推动建立统一高效、规范有序、交流共享的情报工作新格局。[研究方法]以总体国家安全观为指导,利用文献调研、比较分析法,在明确情报工作一体化内涵和要素基础上,分析我国国家安全情报工作一体化发展契机和存在问题;以自组织理论为理论基础,分析“一体化”研究的理论机理与演化过程,提出我国国家安全情报一体化的发展路径。[研究结论]我国国家安全情报工作一体化面临着系统性思考不够、顶层设计战略性不足、信息共享面临结构性障碍、标准化水平仍有差距这几方面的不足。情报工作一体化优化具体举措包括:用耗散理论推动建立统一的国家情报管理体系、用协同论推动情报信息跨部门共享、用突变论提升情报工作标准化水平。

安徽高质量发展的内涵、理念及路径探析

党的二十大报告指出,高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。推动安徽高质量发展需要准确把握其特有内涵和发展理念,而现有研究文献在这两方面存在系统性不足问题,且对安徽高质量发展的内涵及其实现路径分析得不够深入。本文从经济增长、结构协调优化、新旧动能转换、生态文明以及民生事业共享五个方面阐述了安徽高质量发展的内涵,并在此基础上结合安徽实际就“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念进行解读,最后基于“六稳”工作方针,探讨推动安徽高质量发展的实践路径。

新时期档案工作数字化转型的思考与建议

结合档案工作数字化转型内涵和新时期我国档案事业发展形势,分析档案工作数字化转型意义,指出部分单位在观念、制度、人才、安全保障等方面还存在短板和不足。在学习借鉴先进经验基础上,提出各单位应将档案工作放在发展大局中进行思考谋划,坚持改革创新精神和系统观念,与时俱进创新工作理念,完善管理体系,提升专业能力,进而推动档案工作真正实现数字化转型。

基于OBE理念的个案工作课程教学改革探索

文章以鄂尔多斯应用技术学院个案工作课程为例,在总结传统课程教学中存在的重知识目标,轻素质目标的培养、实务能力的训练,重结果考核,轻过程性考核等问题的基础上,基于OBE教育理念,从教学内容、教学方法、教学资源、教学评价等方面进行探索,将思政元素有效融入专业技能教学,充分利用线上线下各类资源,实施项目驱动教学法等多元教学法,探索实时考核评价方式,实现成果导向的人才培养目标。

绿色施工理念在市政道路工程中的应用

随着经济的迅速增长,城市化建设的进程也在加快,这极大促进了我国各个行业的发展,尤其是道路工程项目。但是,道路工程项目的建造过程对能源的消耗较大,会对周围的自然环境产生一定危害。因此,有必要提高市政道路工程项目施工单位的绿色施工理念。基于此,文章分析了绿色施工理念在市政道路工程中的具体应用,以期降低项目工程建设的能源消耗,促进市政道路项目工程的绿色环保发展。

新发展理念下的产业园区规划设计分析

文章以新发展理念下产业园区规划策略为基础,结合实际工况下园区结构,从场景布局、交通组织、绿色景观环境、给排水系统、电气系统、防火系统、采暖通风系统、环卫设计多个方面实现产业园区规划设计目标。

基于精细化理念的药房管理模式对西药房工作效率、药品调配情况的影响

目的探讨基于精细化理念的药房管理模式对西药房工作效率、药品调配情况的影响。方法选取2021年5月—2023年5月兰陵县人民医院药学部28名工作人员为研究对象,2021年5月—2022年5月实施常规管理为对照组,2022年6月—2023年5月实施基于精细化理念的药房管理模式为观察组。对比两组工作效率、工作满意度。结果观察组的病患候药时间、单方调剂时间均短于对照组,人均日调剂量高于对照组,差异有统计学意义(P均<0.05);观察组的工作人员对管理模式满意度为96.43%(27/28),高于对照组的67.86%(19/28),差异有统计学意义(χ^(2)=7.791,P<0.05)。结论在西药房中实施基于精细化理念的药房管理模式,可明显缩短病患候药时间,减少处方出错的发生,提升工作效率,且有利于提高工作人员对管理的满意度。

四维度创新服务理念在医院后勤管理中的应用

目的探究四维度创新服务理念应用于医院后勤管理中的效果观察。方法回顾性分析四维度创新服务理念应用前(2022年3—6月)和应用后(2023年3—6月)各500例入院就诊的患者及前后持续在岗的42名医院职工、187件公共设施/医疗仪器及设备调查结果,对比应用前后患者及职工对后勤工作的满意度及后勤报修率、投诉率差异。结果应用后患者及职工后勤工作满意度均显著高于应用前(P<0.05);应用后后勤报修率为10.70%,显著低于应用前(18.18%)(P<0.05);后勤投诉率为5.00%,显著低于应用前(8.20%)(P<0.05)。结论四维度创新服务理念应用于医院后勤管理能有效提高患者及职工对后勤工作的满意度,同时降低后勤报修率及投诉率,可在各医院推广应用。

城市地质工作的初步探讨

回顾了国内外城市地质工作的发展历程,阐述了中国城市经济区地质工作的总体思路和内容。由于中国城市的规模、性质、资源承载力、地质环境特征不同,城市地质调查、评价的对象、内容也有所差异。城市地质工作具有学科的综合性、地域的独特性、工作的持久性、方法的多样性等一系列特点。城市地质工作拟在基础地质调查、主题填图、综合评价研究3个层面上展开。城市地质调查评价涵盖资源开发利用、环境安全、灾害评估和信息集成四大主题。

身份凸显性:启动自我的开关

当意识到自己特定的身份时,个人往往在这个身份的框架内来感知周围的世界。身份凸显性指特定身份在社会情境中启动的可能性。相关研究者分别从人格,自我归类和社会建构的角度来认识身份凸显性,它与自我概念整合存在紧密关系。身份凸显性的影响因素主要包括:身份承诺水平,情绪,群体规模和地位,以及情境中相关线索的优势水平。另外,阐述了几个抑制或干扰身份凸显性的策略:去类别化、再类别化和次类别化。未来研究需关注不同水平身份如何相互作用,自我概念整合,从社会构建的角度探索抑制或干扰身份凸显性的策略,以及跨文化研究。