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题名萧梁官班制的渊源、创立原因及性质考释
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作者
张旭华
孙险峰
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机构
郑州大学历史学院
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出处
《史学集刊》
CSSCI
北大核心
2015年第3期83-95,共13页
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基金
国家社会科学基金项目"魏晋南北朝清浊官制研究"(09BZS010)阶段性成果
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文摘
萧梁官班制的渊源是多元的,既有魏晋以来的班例、官班,也有宋齐时期的勋品、勋位,更有官班与中正品第的密切结合。正是由于中正品第与官班的密切结合,成为区分流内十八班与流外七班的重要分界线,进而成为萧梁官班制的重要标志。官班制度并非官品制度的变体,而是融选举制度与官职升迁制度于一体,以上品、下品、勋位(含蕴位)为不同的任官层次,分别为门阀士族、寒门庶族、吏姓寒人量身定制的仕宦升迁路线图,是一种涵盖了各种不同身份等级的官职晋升制度。萧梁官班制度具有浓厚的门阀等级色彩,并在确保士庶区分和清浊分流方面发挥了重要作用。
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关键词
官班制
流内十八班
流外七班
班例
勋位
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Keywords
Guanban (官班) system
18 bans inside liu (流内十八班)
7 bans outside liu (流外七班)
banli (班例)
xunwei (勋位, order)
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分类号
K239.1
[历史地理—中国史]
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