绩效考核是调动员工的工作积极性,增强企业活力的有效手段之一。以软件即服务(Software as a Service,SaaS)的系统设计理念,采用SAP NETWEAVER AS FOR ABAP技术定制化开发绩效考核系统。通过共享SAP(System Applications and Products)...绩效考核是调动员工的工作积极性,增强企业活力的有效手段之一。以软件即服务(Software as a Service,SaaS)的系统设计理念,采用SAP NETWEAVER AS FOR ABAP技术定制化开发绩效考核系统。通过共享SAP(System Applications and Products)人力资源管理系统的组织和人事数据,基于绩效考核表单可灵活配置和评价打分动态生成等功能,有效解决大型集团型企业绩效考核难以数据化、标准化的问题。展开更多
文摘绩效考核是调动员工的工作积极性,增强企业活力的有效手段之一。以软件即服务(Software as a Service,SaaS)的系统设计理念,采用SAP NETWEAVER AS FOR ABAP技术定制化开发绩效考核系统。通过共享SAP(System Applications and Products)人力资源管理系统的组织和人事数据,基于绩效考核表单可灵活配置和评价打分动态生成等功能,有效解决大型集团型企业绩效考核难以数据化、标准化的问题。
