乡村振兴战略背景下地市级农业科研院所深度发展的探索——以衡阳市农业科学院为例

以衡阳市农业科学院为例,聚焦地市级农业科研院所的功能定位、发展现状、面临问题,进而分析其深度发展的路径与策略,并在此基础上提出进一步的建议以更好地推进地市级农业科研院所深度发展,从而促进农业科技创新和成果转化,助力我国乡村振兴。地市级农业科研院所在发展中主要面临科研资金比较紧张、成果转化效率不高、人才机制不够健全等问题。乡村振兴战略背景下地市级农业科研院所深度发展的路径与策略主要包括通过建立灵活人才机制、加大科研投入力度来加强创新能力建设,提高农业科技水平;通过优化成果评价体系、搭建成果转化平台、完善成果转化激励机制来推动科技成果转化,提升服务农业产业实效。在此基础上,提出进一步的建议:科研经费的争取要更主动;成果转化的步伐要更快速;人才机制的建设要更强化;薪酬制度的创新要更大胆。

地市级农业科学院所青年科技人才成长困境与建议

地市级农业科学院所青年青年科技人才作为推动农业发展的新兴动力,完善青年科技人才的成长保障机制能够最大程度的挖掘其潜力。因此,以地市级农业科研单位青年科技人才为研究对象,分析青年科技人才队伍建设的现状,剖析青年科技人才成长的困境,初步探讨保障青年科技人才成长的建议与对策。

关于基层农业技术推广体系发展与改革的思考

农业技术推广体系的发展与改革对于农业生产效率的提升具有不可忽视的影响。一方面农业技术推广体系的发展与改革能够有效提升推广效率和推广水平,为实现农业高质量生产的目标奠定基础;另一方面农业技术推广体系的发展与改革符合时代发展的要求,能够为新时代的发展提供更加充足的农业物资支持,扫除我国经济发展的后顾之忧。与此同时,农业技术推广体系的发展与改革也为更多年轻人提供了“大展拳脚”的机会,让更多有志青年能够返乡创业,在帮助乡村引入更多先进农业发展技术的同时,为乡村振兴贡献自己的力量。

南宁市基层农机管理工作的问题分析

近年来,南宁市的农机化水平得到了大幅提升,推动了南宁地区农业经济的发展。但是,南宁市现有的农机化管理体制还停留在早期阶段,并不能很好地适应现代农机化发展的需求。通过分析南宁市农机产业发展情况及农机产业的需求特征,提出了当前南宁市农机产业发展中存在的问题。对南宁市农机推广管理工作提出了相应对策,探讨了适应南宁地区的农机化管理体制及服务机制,对推动南宁市农机化事业的持续健康发展有着重要的意义。

我国基层农业推广体系创新与研究

我国基层农业推广体系在体制和机制等诸多方面存在不适应。笔者经过研究提出了政府公益性农业推广体系改革与创新的具体措施,以期为我国建立与市场经济相适应的基层农业推广体系提供参考。

四川省基层农技推广机构技术供给效率影响因素研究——针对合作社的技术需求

以四川省133份基层农技推广机构的样本数据为依据,针对农民合作社的技术需求,运用多元有序逻辑回归模型对四川省基层农技推广机构技术供给的影响因素进行分析。结果表明,农技推广机构推广资金越雄厚,技术人员经验越丰富,技术储备程度越高,基层农技推广机构技术供给效率越高;当合作社技术需求强烈,主动寻求农技推广机构的技术支持时,农技推广机构对于合作社技术供给效率较高;推广机构技术推广机制改革也会影响技术供给效率,农技推广机构技术入股、参股分红会增加双方技术对接效率,且技术股所占股本比例越多,技术供给效率就越高;技术供给类型为标准化、信息物流等软技术时,技术推广效率较高。因此,需要加强推广资金投入,优化技术人员队伍结构,创新技术供给与技术合作模式。

精准扶贫视域下山东省基层农业科技推广人才队伍建设研究

通过在胶东半岛、鲁西南、鲁西北等山东地区发放问卷,对基层农业科技推广人才队伍的建设情况调查发现,新一轮的农业科技推广体系的改革提高了基层农技推广机构的经费收入,增加了农业推广人员下乡为农民提供服务的时间,多元化的农村社会化服务体系已经逐渐形成。但是,基层农业科技推广的行政化和政府公共信息服务能力较弱等问题依然未能解决,基层农业科技推广人员严重不足、农技推广人员活力不够、乡镇农技推广人员从事农技推广工作的时间少、推广经费不足等问题已成为制约基层农业科技推广人员做好为农民技术服务的重要原因。为此,文章提出建立人才队伍供给的四定管理机制、建立人员的准入机制、建立专岗专责机制、建立激励约束机制、整合基层农业科技推广志愿者队伍等政策建议。

基层农业科研单位科技服务模式探讨

基层农业科研单位积极开展农业科学研究,加强农业科技服务工作,为区域内农业生产作出巨大贡献。文中论述了基层农业科研单位的地位及农业科技服务的作用,并对目前服务模式进行了探讨。抓住机遇,勇于创新,才是进一步发展的出路。

新农村发展研究院建设现状与对策

为进一步强化大学农业推广的公益性职能,优化国家农技推广体系,自2012年以来,国家先后分两批批准39所高校建设新农村发展研究院。近2年的建设中,对新农村发展研究院的组织管理和运行模式作了积极探索,但在发展过程中还存在一些问题。推动新农村发展研究院可持续运行,今后应稳定经费支持渠道、强化资源整合力度、加强考评机制改革、创新农技推广人才培养模式、注重涉农高校的智库建设、优化新农村建设信息化体系。

农业科研单位科技推广成效的调查研究——以石家庄市农林科学研究院耕作栽培与技术推广所为例

通过分析石家庄市农林科学研究院耕作栽培与技术推广所科技推广服务的现状,提出了科技推广服务中存在的问题,探索了农业科研单位提高科技推广服务水平的方法与措施。

基层农技推广机构与农民合作社技术供需比对——以四川省为例

基于四川省基层农技推广机构和农民合作社的调研,比对分析基层农技推广机构与农民合作社的技术供需对象、技术供需类型、技术供需认知,结果表明,基层农技推广机构与农民合作社技术供需对接情况仍不容乐观:推广人员配置不合理、合作社运营机制不成熟、推广机构技术储备更新不及时。基于此,应深入了解合作社的技术需求,实现技术有效对接;优化合作社成长发展外部环境,完善合作社技术平台作用;深化农技推广机构机制改革,及时更新技术储备;培育多元化农业推广体系,创新技术推广模式。

关于完善基层农业科研机构项目管理机制的探讨——以江苏省农业科学院6个农区所为例

科研项目管理是农区所科研管理工作的重心,做好科研项目管理是强所之本,也是各农区所管理工作的难点。文章阐述了江苏省农业科学院6个农区所科研项目管理的现状,分析了存在的问题,提出了加强科研管理人才队伍建设、转变科研管理部门的职能、优化学术委员会的职能与组成、提高项目管理过程中的信息化水平等健全和完善科研项目管理机制的具体措施。

农业科研院所科技推广的途径探讨

农业科研院所是我国公益性农技推广的重要力量。文章阐述了农业科研院所科技推广的现实意义,提出把科研、推广和新型农民培训结合起来,实现推广服务理念、对象、内容、方式方法"四个转变"的创新思路,总结了基地示范型推广、实施项目型推广、院地合作型推广、科技特派员推广、技术培训型推广等优先模式,以期为农业科研院所科技推广提供有益借鉴。

基层农业科研单位科技创新的有效途径——学科建设

学科建设能构筑创新平台,有效地整合资源,培养人才,是基层农业科研单位科技创新的有效途径。文章分析了基层农业科研单位学科建设的必要性,指出了目前基层农业科研单位学科建设存在的问题,并针对问题提出了加强基层农业科研单位学科建设的有效途径,如优化学科、培养人才、加大投入、完善制度等,以期为促进区域农业发展提供借鉴。

地市级农科所以科技创新推动地方产业发展的实践与思考——以江苏里下河地区农业科学研究所为例

文章以江苏里下河地区农业科学研究所为例,总结了其以科技创新推动地方产业发展的实践经验,分析了地市级农科所以科技创新推动地方产业发展存在的问题,如农业科技创新投入强度偏低、科研成果与市场脱节、农业科研与科技推广不能有效衔接等,并从加大对基层科研单位的科研投入力度、发挥市场和政府等多元化主体作用、优化农技推广服务体系、转变传统科技创新思路等方面提出了有针对性的建议,以期推动科技创新与产业发展深度融合。

关于农业科研院所基层党建工作创新的实践与思考

文章围绕新时期学习型、服务型、创新型党组织建设要求,以江苏省农业科学院为例,研究分析了农业科研院所基层党建工作创新与科技创新事业融合发展的现实意义,梳理分析了科技创新事业发展面临的难题和基层党建工作存在的问题,并从围绕"四有"目标、加强党组织自身建设,服务中心工作需求、加强思想建设,抓好青年科技群体、推进人才队伍建设,丰富党建载体、深化文化建设等方面,提出了促进农业科研院所基层党建工作创新与科技创新事业融合发展的对策建议。

河北省农业科研单位农技推广存在的问题及对策——基于石家庄市农林科学研究院的调查

农业科研单位是农业科技成果产生的主要来源,在开展农业科技推广工作中具有较大优势。文章以石家庄市农林科学研究院为例,阐述了农业科研单位开展农技推广的优势,介绍了农业科研单位开展农技推广的主要模式,如"一场四站"、"四个一"、"农业科研机构+合作社"、"4C"农资连锁推广等,并针对农业科研单位在开展农业科技推广工作中存在的问题,提出了强化政府职能,加强农业信息基础设施建设;实现多学科联合,加大实用技术推广力度;设立专门农技推广部门,完善督导和考评机制;逐步完善农业科研、推广分工协作的推广机制等对策建议。

新形势下中国农业农村信息化发展的挑战与前景

结合2014年中央一号文件,分析了中国农业农村信息化建设面临的重要挑战,剖析了可持续发展、粮食安全、农业生产经营模式、城乡一体化、乡村治理等重点问题,指出未来中国农业农村信息化的研究和工作重点,并在此基础上提出未来加快中国农业农村信息化建设的对策。

信息技术条件下科研单位开展农技推广的实践与创新——以北京市农林科学院为例

在深入分析科研单位参与农业技术推广的优势与劣势的基础上,从推广内容的整合建设、推广手段的集成创新和推广队伍的组织管理等方面,对北京市农林科学院应用现代信息技术构建信息化农技推广体系的实践进行了全面总结,并以此为依据,提出了科研单位发挥自身优势,克服体制障碍,面向"三农"开展持续、深入的农技推广工作的对策建议。

广西基层农技推广人员科技培训需求及服务工作状况分析

农业科技培训是推动科技成果转化推广的重要载体。通过广西农业科学院基层农技推广培训班的调查问卷数据,分析广西基层农技推广人员科技培训需求及服务工作状况,提出开展基层农技培训及改善基层农技服务工作方面的建议,旨在探索新的培训模式,有效促进科技成果转化。