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安徽省高新技术人才需求的灰预测及灰色关联度研究
被引量:
9
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作者
张洪涛
朱卫东
《合肥工业大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2007年第2期222-225,共4页
文章首先应用灰色等维递补动态模型对安徽省高新技术人才未来几年的需求量进行了预测;然后对各类高新技术人才与安徽省GDP的关联度进行了分析;最后根据预测结果和灰色关联分析,提出了对安徽省高新技术人才优化的思想,并证明了以上分析...
文章首先应用灰色等维递补动态模型对安徽省高新技术人才未来几年的需求量进行了预测;然后对各类高新技术人才与安徽省GDP的关联度进行了分析;最后根据预测结果和灰色关联分析,提出了对安徽省高新技术人才优化的思想,并证明了以上分析基本符合安徽省高新技术人才的实际情况。
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关键词
等维递补灰色动态模型
灰色关联分析
高新技术人才
下载PDF
职称材料
中国“硅谷”人才健康亮起“黄牌”说明了什么
2
作者
吕亚萍
《体育研究与教育》
1999年第2期20-23,共4页
“硅谷”是世界各国新兴技术产业的代名词,在那里集中着一大批特殊的知识人才群体,随着知识经济时代的到来,知识分子的健康越来越引起人们的重视。导致知识分子健康恶化的主要原因是什么?帮助知识分子改变不良生活、工作方式,负起健康...
“硅谷”是世界各国新兴技术产业的代名词,在那里集中着一大批特殊的知识人才群体,随着知识经济时代的到来,知识分子的健康越来越引起人们的重视。导致知识分子健康恶化的主要原因是什么?帮助知识分子改变不良生活、工作方式,负起健康的责任,向理想健康状态转移,这是任何因素都不能替代的。
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关键词
硅谷
知识分子
健康
人才资源
健康教育
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职称材料
题名
安徽省高新技术人才需求的灰预测及灰色关联度研究
被引量:
9
1
作者
张洪涛
朱卫东
机构
合肥工业大学管理学院
出处
《合肥工业大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2007年第2期222-225,共4页
基金
安徽省自然科学基金资助项目(050460403)
安徽省人文社科研究重点资助项目(2004sk003zd)
文摘
文章首先应用灰色等维递补动态模型对安徽省高新技术人才未来几年的需求量进行了预测;然后对各类高新技术人才与安徽省GDP的关联度进行了分析;最后根据预测结果和灰色关联分析,提出了对安徽省高新技术人才优化的思想,并证明了以上分析基本符合安徽省高新技术人才的实际情况。
关键词
等维递补灰色动态模型
灰色关联分析
高新技术人才
Keywords
dynamic model with recursive compensation by grey numbers of identical dimensions
grey relational analysis
high-tech intellectual resourse
分类号
C934 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
中国“硅谷”人才健康亮起“黄牌”说明了什么
2
作者
吕亚萍
机构
山西师大体育学院
出处
《体育研究与教育》
1999年第2期20-23,共4页
文摘
“硅谷”是世界各国新兴技术产业的代名词,在那里集中着一大批特殊的知识人才群体,随着知识经济时代的到来,知识分子的健康越来越引起人们的重视。导致知识分子健康恶化的主要原因是什么?帮助知识分子改变不良生活、工作方式,负起健康的责任,向理想健康状态转移,这是任何因素都不能替代的。
关键词
硅谷
知识分子
健康
人才资源
健康教育
Keywords
intellectual
s, talent
resourse
, health education, silicon Valley
分类号
C964 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
安徽省高新技术人才需求的灰预测及灰色关联度研究
张洪涛
朱卫东
《合肥工业大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2007
9
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职称材料
2
中国“硅谷”人才健康亮起“黄牌”说明了什么
吕亚萍
《体育研究与教育》
1999
0
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