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题名基于非参数检验的高原反应影响因素分析
被引量:7
- 1
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作者
常海娟
刘猛
庞丽萍
杨鹏
王浚
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机构
北京航空航天大学航空科学与工程学院
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出处
《中国工程科学》
2009年第2期65-69,共5页
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基金
青藏铁路旅客列车供氧状况评价分析(2005Z12)
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文摘
用一年的时间随青藏铁路列车采集了2 882份样本数据,随机抽取其中的1 693份,利用非参数检验及相关分析的方法从统计学上对可能影响耐缺氧反应的因素做分析,最后发现以前到高原时缺氧反应严重程度、性别、吸烟习惯、肥胖度、年龄5个因素对个体的抗缺氧能力有着不可忽视的影响。该结论不仅可以为减少旅客高原反应提供指导性意见,为高原旅客列车供氧系统设计和改进提供重要依据,也可以为后续的医学研究提供统计学基础。
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关键词
高原反应
影响因素
青藏铁路
非参数检验
个体抗缺氧能力
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Keywords
mountain sickness
impacting factors
Qinghai-Tibet railway
nonparametric tests
individual' s hypoxia-resistant ability
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分类号
U293.13
[交通运输工程—交通运输规划与管理]
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题名“和谐图书馆”概念解读二则
被引量:23
- 2
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作者
张榜树
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机构
安徽财经大学
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出处
《大学图书情报学刊》
2006年第5期3-4,48,共3页
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文摘
文章对“和谐图书馆”的概念进行解读,从本质方面分析了“和谐图书馆”的内涵后,论述可以在层次上把“和谐图书馆”划分为宏观和微观两种状态。
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关键词
和谐图书馆
个人能力
读者权利
和谐环境
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Keywords
"harmonious library"
individual ability
reader' s rights
harmonious environment
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分类号
G259.2
[文化科学—图书馆学]
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题名论对员工个性差异的管理
被引量:8
- 3
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作者
朱曙明
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机构
中南大学商学院
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出处
《企业技术开发》
2006年第2期31-32,共2页
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文摘
文章提出管理者可以根据员工个性差异分配与其个性相匹配的岗位、在人员搭配上实现个性互补、通过管理制度规范化与员工个性激发辩证统一等方式来进行管理以期实现员工人尽其才、企业健康发展。
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关键词
员工个性
个性差异
人尽其才
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Keywords
staff's individuality
difference of individuality
bringing into full play each one' s ability
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名域外话语中的核心素养:政策文本的系统分析
被引量:1
- 4
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作者
罗生全
冯露佳
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机构
西南大学教育学部
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出处
《教育理论与实践》
CSSCI
北大核心
2017年第28期17-21,共5页
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文摘
自1997年以来,世界各国际组织与国家不断进行核心素养的研究,以期找到对学生未来发展更为有益的可测评性模式。通过对联合国教科文组织、国际经济合作与发展组织、欧盟三大国际组织以及英国、美国、澳大利亚、新加坡、芬兰等具有代表性的国家的政策文本进行系统分析表明,基于个体成长、公民养成与能力提升的价值选择,不同的国家在价值提升方式上趋同于遵循个体与社会协同发展、本土与国际共同关照及多元与一体共存的特点。
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关键词
域外话语
核心素养
政策文本
个体成长
公民养成
能力提升
个体与社会
本土与国际
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Keywords
alien discourse
key attainments
policy text
individual growth
citizen' s cultivation
ability improvement
individual and society
local and international
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分类号
G40-011.8
[文化科学—教育学原理]
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题名论能力本位
被引量:5
- 5
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作者
陈扶汉
陈婷
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机构
兰州城市学院组织部
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出处
《甘肃高师学报》
2008年第3期113-115,共3页
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基金
2004年度甘肃省社科规划项目
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文摘
马克思对人的发展有着深刻的阐述,提出了人的发展"三形态"理论。在当代中国现实条件下,人的发展究竟体现了什么特征,在文化价值观上来说就是能力本位。
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关键词
马克思主义人学
能力本位
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Keywords
Marxist theory of individual' s development
the basic ability
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分类号
A81
[哲学宗教—马克思主义哲学]
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