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R&D人员的报酬机制之优化设计 被引量：21
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作者 骆品亮 《科研管理》 CSSCI 北大核心 2000年第1期81-86,共6页
本文运用激励机制设计理论，分析了Ｒ＆ Ｄ 中的代理问题，优化设计了Ｒ＆ Ｄ机构和Ｒ＆ Ｄ 人员间的利益分享规则，对Ｒ＆ Ｄ 项目中每个Ｒ＆ Ｄ人员的报酬机制进行Ｐａｒｅｔｏ 改进。
关键词 R&D 代理人 委托人 报酬机制 激励机制
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