军队医院卫勤分队跨区基地化训练

介绍组织实施军队医院机动卫勤分队跨区基地化训练实践教学活动的主要做法和经验,并结合卫勤分队在训练中存在的问题,针对性地提出构建卫勤信息化平台、流程训练与技术训练并重实施,建立勤务与救治技术相结合的考核评估团队的建议,为卫勤分队训练改进提供参考。

军队医院文职护士跨区基地化训练核心胜任力指标体系的构建

目的构建军队医院文职护士跨区基地化训练核心胜任力指标体系,旨在为培训军队医院文职护士参加跨区基地化训练提供参考依据。方法在文献回顾、理论分析、质性研究的基础上拟定初稿,通过Delphi专家函询法对27名卫勤专家进行2轮函询,拟定军队医院文职护士跨区基地化训练核心胜任力指标体系。结果两轮专家函询问卷的有效回收率分别是92.59%和100.00%,专家咨询的权威系数为0.891和0.918,第2轮专家函询时,一、二、三级指标的协调系数分别为0.487、0.463、0.456(P<0.01),变异系数<25%。最终构建的军队医院文职护士跨区基地化训练核心胜任力指标体系包括一级指标3条、二级指标15条、三级指标70条。结论用Delphi专家函询法构建的军队医院文职护士跨区基地化训练核心胜任力指标体系具有较高的科学性及可靠性,能为军队医院文职护士参加跨区基地化训练提供依据。