对推荐优秀团员入党工作的调查与思考

做好优秀团员的推优工作，是当前各级团组织所面临的一项崭新、紧迫、长期而艰巨的任务，但当前团员推优工作也存在着一些不容忽视的问题，文章结合调查，提出了完善团员推优工作所应采取的一些措施。

完善高校团组织“推优”工作的思考

“推优入党”是高校团组织的重要工作。但是目前高校团组织在这方面存在与基层团支部脱节、工作程序不规范、“优”的标准过于笼统、只管理推之前不管推之后等问题。高校团组织要激发团支部的活力、建立团员的评价标准、加强“推优”工作的组织领导等方面来完善“推优”工作。

共青团组织“推优入党”工作现状及对策研究

"推优入党"是高校共青团组织发掘和培养优秀大学生的重要战略任务。新形势下,高校共青团组织"推优入党"工作存在一些突出问题,如个别团干部对推优工作的熟悉度不高、对推优工作的重要性认识不足、推优制度及程序不够规范、推优对象的素质参差不齐、党团组织培养衔接不够、推优工作缺乏有效监督等。为此,要从强化团干队伍建设、创新推优工作体制、加强推优与育优的党团组织衔接等方面着手提高高校共青团组织"推优入党"工作的科学化水平及实效性。

以“三个代表”重要思想指导新时期“推优入党”工作

“推优入党”工作是新时期加强党建带团建,优化团员结构,提升团员队伍整体素质的需要;是新形势下团组织如何更好为团员青年成长成才服务的需要;是新世纪团组织如何充分发挥党的助手和后备军作用,不断增强党的阶级基础和扩大党的青年群众基础的需要。进一步做好“推优入党”工作,要充分发挥教育的主体作用,切实落实推优制度,规范推优程序,健全推优网络,创新推优体制。

高师院校共青团推优工作简论

高师院校共青团组织向党组织推荐优秀团员入党有其重要的意义。主要举措是：抓住一个“早”字，做到“早选苗、早培养、早推荐”，突出一个“严”字，提高推优质量；落实一个“实”字，使推优工作“多股力量形成合力”。