统一思想 加强领导 深入开展弘扬“三铁”精神教育活动——李蕴祺同志在“三铁”精神教育动员大会上的讲话(摘要)

开展“三铁”精神教育，首先要搞清“三铁”的科学内涵。提起“三铁”，许多年轻同志或者参加银行工作较晚的同志可能对这个概念不大熟悉，实际上，“三铁”精神曾经在全国金融系统特别是银行业叫得很响，它代表着银行的崇高信誉和光荣。关于“三铁”的提法，60年代一般指“铁算盘、铁钱捆、铁帐本”，70年代一般是指“铁帐、铁钱、铁制度”。近年来，国务院领导同志多次强调，金融业要弘扬“三铁”传统，在群众中树立“三铁形象”，严格金融业内部管理，据此，中央金融纪工委发布文件，要求在全国金融系统大力开展弘扬“三铁”精神的教育、并秉承传统，结合现实，将“三铁”的含义确定为“铁帐本，铁算盘，铁规章”。

锤炼“三铁”精神打造忠诚、干净、担当的审计“铁军”

开展“三严三实”专题教育活动，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重大举措。对照审计工作新使命和“三严三实”新要求，当前，审计队伍在修身做人、遵规守纪、用权干事等方面还存在一些不严不实问题。只有解决好这些问题，才能充分发挥国家审计在促进国家良治中的基石和重要保障作用。

用“三铁”精神抓交通安全

四川省广安市广安区坚持以“铁手腕、铁心肠、铁纪律”的“三铁”精神狠抓安全生产．强化安全生产意识．务实安全发展基础．创新安全监管举措．积极开展交通安全专项治理．安全生产形势持续稳定好转．

执法为民要有“三铁”精神

执法为民就要始终坚持以维护公平正义为己任，有办案就办“铁案”的精神 作为一名基层检察干警，落实执法为民的要求，必须强化责任意识、服务意识和群众意识，始终坚持以维护公平正义为己任，把公平正义体现在为民执法的每一起案件和处理的每一件事情上，体现在办案工作中，就是要自觉强化“铁案”意识。

论金融企业文化的核心价值及其传导机制

金融企业的核心价值体系，是在深化金融服务、化解金融风险、推进金融创新、服务经济和社会发展的过程中，逐步形成的。除了人本管理、民主管理、科学管理、崇尚服务这些现代企业文化的普遍性要求之外．金融业在长期实践中还形成了“铁账本、铁算盘、铁规章”的“三铁”精神。金融企业文化的核心价值，应当包括“责任、审慎、合规、创新”。责任是动力之源，就是要有对国家和人民的财产高度负责的精神．有对发展社会主义金融的强烈使命感和责任感；

关于实现安全生产的几点体会

近年来，面对山大沟深急弯陡坡的生产作业高危环境，以及机械化水平提高带来的车机设备使用管理的安全风险，肃南公路段安全生产形势连续保持稳定态势，八年内未发生造成经济损失的安全事故。因为，在多年的安全生产工作中，上上下下坚持铁手腕、铁面孔、铁心肠的“三铁”精神不动摇，抓作业现场、车机设备、安全隐患排查治理三个重点工作不动摇，并以点带面，全面抓好安全基础管理不动摇，最终实现了安全生产无事故。

预防金融系统职务犯罪的对策

（一）加强思想道德教育，不断提高金融队伍素质。各金融机构要充分发挥政治优势，着力抓好金融从业人员职业道德、职业纪律和法规制度教育，加强廉洁自律和法制观念的培养，弘扬“三铁”精神，切实提高金融队伍素质。要着重加强对金融机构领导干部的职业道德和廉洁自律教育，这不仅在于领导干部的行为示范作用可以带动和影响广大员工，还在于领导干部本身需要提高职业道德水平和反腐蚀能力，以防自身变质或被不法分子拖下水。要不断结合实际丰富教育内容、创新教育方式，既要抓对人心有震撼力的警示教育，也要抓日常中的和风细雨式的思想工作，以增强教育的实效性。

准确把握企业文化内涵 扎实推进企业文化建设

一、河南分行在企业文化建设上的主要思想 认清工商银行企业文化的演进趋势和发展需求，才能实现贯彻法人意志和培育特色文化的有机结合。工商银行的企业文化历史经历了几个典型的发展阶段，每个阶段都有自身侧重的文化特色。在创业之初的上世纪80年代，主要强调艰苦奋斗和“三铁”精神：在上世纪90年代，随着改革不断推进和市场竞争兴起，

弘扬优秀传统文化 促进金融创新发展

中华传统文化，是中华文明成果根本的创造力，是民族历史上道德传承、各种文化思想、精神观念形态的总体。学习、继承、弘扬优秀传统文化，既是中华儿女的责任，也是中华民族振兴前进的需要。同样也是金融行业发展所必需。优秀传统文化博大精深、包罗万象。从广义上说，优秀传统文化适应各行备业、各个层面。就金融行业来说，笔者以为，勤俭办银行、诚信经营、“三铁”精神等等是很值得我们重新审视的优秀传统文化。