浅谈人口普查中的“两员”选聘

人口普查是一项重要的普查工作,而普查数据质量的好坏是判定普查工作是否成功的最终标准,"两员"(普查指导员和普查员)的业务能力却是直接影响普查数据质量的关键。因此,选调一支素质高、能力强的"两员"队伍是普查能否取得最终成功的关键。本文结合杏花岭区第六次人口普查工作中的实践,就"两员"选聘的重要作用、要求、途径、问题及建议进行了分析研究。

人口普查“两员”优质选调和培训的对策与建议

本文以第七次全国人口普查试点"两员"选调和培训工作为切入点,旨在对工作推进中发现的"两员"选调与培训现状进行探讨,提出解决问题的办法,为今后大型普查开展提供借鉴。

如何选聘第三次农业普查“两员”的思考

第三次全国农业普查是全面了解“三农”发展变化情况的重大国情国力调查。主要立足农业，覆盖“三农”，以查清农业基本情况为主，兼顾农村和农民，对科学制定“三农”政策全面建成小康社会提供科学依据。农业普查工作的最终职责，都要落实在普查指导员和普查员身上，造就一支高素质的“两员”队伍，就成为普查工作成败的关键。如何选聘好“两员”。

浅论如何适用“两个意见”办理案件

人民检察院在办理刑事案件过程中，如何注重实施《关于适用普通程序审理“被告人认罪案件”的若干意见》和《关于适用简易程序审理公诉案件的若干意见》（以下简称“两个意见”），并在实施过程中不断发现问题，解决问题．总结经验以取得效果，是刑事检察中应该予以十分重视的问题。下面笔者结合实践和在附近县、区院的调研谈点看法：

阵痛与调适:新建本科院校行政管理专业特色培养模式探讨

伴随着我国高等教育的迅速发展,新建本科院校数量越来越多,而作为文科类中实践性和综合性较强的行政管理专业也在被广泛开设;但是由于行政管理专业较新,新建本科院校往往面临因师资力量匮乏、培养模式重复单一带来的社会认同度低、高质量就业难等办学困境。坚持就业导向、社会导向和学生导向,贴近地方和特色培养应该成为新建本科院校行政管理专业走出办学困境的必由之路。文章基于中西方行政管理专业办学经验和新建本科院校行政管理专业的实证分析,初步勾勒出新建本科院校行政管理专业的特色培养模式,并提出了双导师制、开放型实验室和多元化实习基地三大保障措施,希望对新建本科院校行政管理专业的办学有所裨益。

关于搞好第七次全国人口普查工作的思考

第七次全国人口普查,是中国特色社会主义进入新时代开展的重大国情国力调查,本文根据第七次全国人口普查面临的新变化和新特点,结合当地实际情况,通过论述面临的新困难和新问题,提出自己的几点思考意见。