浅析《孙子兵法》中“五事”在商业包装设计策划中的应用

《孙子兵法》是中国古典军事文化遗产中的璀璨瑰宝,是中国优秀文化传统的重要组成部分,它的影响不局限于军事上,其思想精髓已渗透到政治、经济、外交等各个领域。《孙子兵法》中的"五事",是指"道""天""地""将""法"。孙武认为,这是经天纬地、决定战争全局的五大战略要素。《孙子兵法》中的"五事"对于商业包装设计策划有着积极的指导和借鉴意义。要使商品的包装在竞争中取胜,商业包装设计策划者必须明辨"五事",对态势和相应的谋略选择做到心中有数,才能做出正确的包装设计决策。

立足“五事” 努力提升县委办公室工作水平

县委办公室作为县级党政机关办公室的龙头和引擎,要始终以科学发展观为统领,敢于谋事、精细做事、严格管事、高效成事、和谐共事,努力开创办公室工作的新局面。一、开拓创新,敢于谋事科学发展观的第一要义是发展。县委办公室要紧紧围绕中心、服务大局,根据形势和任务的发展需要,立足本职,开拓创新,努力促进县域经济社会又好又快发展。

《孙子兵法》“五事”思想对中国软实力建设的启示

《孙子兵法》被认为是经典的军事著作,主要论述了战争的取胜之道,其中最经典之处即在"五事"思想上。基于中国当前软实力建设的现状,吸取《孙子兵法》中的"五事"思想,借鉴应用于目前中国软实力的发展建设,探求对中国建设软实力的启示,以突破中国软实力建设过程中的困境。

基于“五事”模型粤港澳大湾区人力资源服务业发展现状分析

“粤港澳大湾区”已日益成为国内战略规划以及经济研究领域的热点问题。基于“道、天、地、将、法”的“五事”模型分析当前粤港澳大湾区人力资源服务业发展现状,在现状分析结果基础上从“布道、顺天、应地、纳将、立法”等五个方面提出未来粤港澳大湾区人力资源服务业发展的对策和建议。

“五事”干部的内涵和要求

＂肯干事、会干事、干成事、能共事、不出事＂,这五句话对我们干部来说,既是一种要求,又是一种标准;既是一种导向,又是一种目标。＂五事＂干部概念的提出和实践意义深远。笔者认为：干部的责任感、紧迫感、危机感、成就感、正义感、自豪感、信任感是＂五事＂干部内涵的必然要求。

用《孙子兵法》“五事”思想统驭物流管理

本文把《孙子兵法》战争决策的"五事"即"道、天、地、将、法"思想,应用于现代物流企业管理中:一是注重经营理念,加强企业文化建设;二是把握天时机遇,先人抢占市场商机;三是适应所在环境,发挥企业区位优势;四是坚持五德标准,加强人才队伍培养;五是严格规章制度,完善企业运行机制。

浅谈基层林业企业党组织如何围绕“五事”理念开展工作

如何紧密围绕"五事"开展工作,营造良好的发展氛围,塑造崇高的奉献精神,培育德才兼备的职工队伍,是国有林业企业各级党组织的共同期望。笔者就此谈几点粗浅的认识。

心中有惠爱,能旺“三把火”——洪适知荆门军“到任五事”略述

新官上任如何开创新局面，这是古今国家治理中共同关注的课题。南一宋初期，最高统治者规定，地方长官到任半年，必须就自己辖区内的民事或边防情况，报送“五事”奏章。

“五事”着意化为桥——开县“五事工作法”密切干群关系速写

前些年。位于开县丰乐街道的黄陵村是全县有名的“信访村”。为何？原因出在黄陵村特殊的村情上——黄陵村是开县最大的移民村，矛盾纠纷较多。近几年来，黄陵村“两委”勇于担当，敢于作为，创新出一种党群工作方法，让黄陵村彻底打了场翻身仗。

村级事务管理“五事”民主联动法

近年来，山东省沾化县泊头镇着眼于进一步提高党员群众在重大社情村情民情工作中的知情权、参与权、表决权和监督权，通过村民说事、集体议事、组织理事、分工办事、代表评事等“五事”民主联动处理村级事务。

五事工作法树农村新风

近年来，山东省寿光市洛城街道全面推行“阳光党务村务”制度，及时化解了农村大量矛盾和问题，维护了农村的和谐稳定。但同时，村级事务管理中仍然存在一些问题与不足：有的村“两委”班子不协调，好事争着干，难事都不办。人坐不到一起，话说不到一块；有的村民主公开程序不规范，遇事不同群众商量，激化了干群矛盾；有的村IT缺力度，事难议、议难决、决难行，党支部的核心地位被弱化等。在此情况下，洛城街道率先试点实行了“五事”工作法，取得了明显成效。

“五事”民情工作法：多方共奏“协作曲”

为加强服务型党组织建设，促进社会管理创新，句容市全面推行以“居民群众说事、社区干部理事、联席会议议事、驻区单位办事、群众代表评事”为主要内容的社区和谐共建“五事”民情工作法。

泾川县飞云乡推行“五事”工作法提升服务群众工作水平

今年以来，泾川县飞云乡不断创新党建工作载体，全面推行“五事”工作法。一是干部主动“问事”，入户走访知民情。针对干部深入群众少、作用发挥不明显的实际，组织开展了“五联五访”活动，引导党员干部主动“问事”于民。

谷城县村级民主管理推行“五事”制度

今年以来；湖北省谷城县在推进村级民主管理工作中，推行“五事”制度，最大限度地为群众办好事、办实事。

“五事”工作法构建社区联系服务群众新模式

福州市台江区充分发挥社区党组织的领导核心作用，探索创立“五事”工作法，构建紧密联系服务群众的社区工作新模式。敞开大门，听群众说“事”。针对民情信息沟通不及时、反映不畅等问题，广泛搭建“社区民情直通车”，确保民众诉求得到充分表达。集中民智，让群众议“事”。社区党组织针对群众普遍关心关注的事项，推行社区居民议事会制度，让社区居民参与自治。

蕉城区洋中镇“五事”助农廉 事事贴民心

蕉城区洋中镇围绕农村“五要”工程，实施以“说事、理事、议事、干事、评事”为内容的“五事”工作制度，拓宽听民声、解民忧的渠道，促进农村基层党风廉政建设。

四神丸治疗五更泻

四神丸由肉豆蔻、补骨脂、五味子、吴莱萸^(浸炒)等组成,温肾暖脾,涩肠止泻,是治疗五更泻经典方剂。历史悠久,最早以"华佗治肾泄名方"出现,经历代医家演变,认为由二神丸合五味子散而成,从温肾助阳、宣通气血、寒热并用几方面起作用,目前尚处在个人经验总结阶段,缺乏统一标准,未来应深入研究作用机制,为进一步研究奠定理论基础。

借鉴《孙子兵法》“七计” 推进安全风险管理

《孙子兵法》作为古代兵家必读之书，在其开首第一篇《计篇》中，就提到了判定战争胜负成败的两个基本要素——“五事”、“七计”。其中“七计”书中是这样说的：“主孰有道？将孰有能？天地孰得？法令孰行？兵众孰强？士卒孰练？赏罚孰明？吾以此知胜负矣。”意思就是，“哪一方君主政治开明？哪一方将帅指挥高明？哪一方法令能贯彻执行？哪一方军事实力强大？哪一方赏罚公平合理？我们根据这些，就可以判断胜负了。”从中可以发现，在当今铁路实施安全风险管理中，判定安全基础是否牢固的标准，与孙武子提出的“七计”有异曲同工之妙。笔者将以“七计”为对象进行逐一分析阐述，以期对安全风险管理提供些许理论支持及实践借鉴。

新论摘编

题目：从孙子兵法中的“五事”看社会管理创新现阶段，我国社会矛盾凸显并给社会管理带来新的问题，如果说把社会管理创新看成是政府面临或即将要打的一场战役，那么学会从“道、天、地、将、法”五个层面理解社会管理创新所面临的问题。社会管理创新之“道”。“道”放在今天的社会管理中就是要以人为本。因此，创新社会管理理念，从根本上讲，就是要牢固树立以人为本，民生至上的理念。社会管理创新之“天”和“地”。

招远市全面推广农村“心连心”说事室

招远市大力推进农村“心连心”说事室建设,拓宽民意诉求表达渠道,有效化解了基层矛盾纠纷。实行“五事”工作法。一是村民说事,每天由村干部轮流在说事室接待群众,让群众畅所欲言。二是干部问事,村里每周召开工作例会,分析汇总上周说事情况,梳理重点问题。