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巧用南风效应追求有温度的课堂管理研究
被引量:
2
1
作者
曹金林
《成才之路》
2019年第26期30-31,共2页
在课堂管理工作中,教师应该积极运用“南风效应”,追求一种有“温度”的课堂管理模式,让每位学生都能感受到课堂的“温暖”。文章从对“南风效应”的思考入手,对有“温度”的课堂管理概念进行界定,提出在课堂管理中合理运用“南风效应...
在课堂管理工作中,教师应该积极运用“南风效应”,追求一种有“温度”的课堂管理模式,让每位学生都能感受到课堂的“温暖”。文章从对“南风效应”的思考入手,对有“温度”的课堂管理概念进行界定,提出在课堂管理中合理运用“南风效应”的策略以及需要注意的问题。
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关键词
课堂管理
“南风效应”
温度
“体验式”心理场
教师素养
自我反省
因材施教
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职称材料
题名
巧用南风效应追求有温度的课堂管理研究
被引量:
2
1
作者
曹金林
机构
江苏师范大学
出处
《成才之路》
2019年第26期30-31,共2页
文摘
在课堂管理工作中,教师应该积极运用“南风效应”,追求一种有“温度”的课堂管理模式,让每位学生都能感受到课堂的“温暖”。文章从对“南风效应”的思考入手,对有“温度”的课堂管理概念进行界定,提出在课堂管理中合理运用“南风效应”的策略以及需要注意的问题。
关键词
课堂管理
“南风效应”
温度
“体验式”心理场
教师素养
自我反省
因材施教
分类号
G451.6 [文化科学—教育技术学]
G621 [文化科学—教育学]
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题名
作者
出处
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1
巧用南风效应追求有温度的课堂管理研究
曹金林
《成才之路》
2019
2
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