孔雀型领导“佛系心态”的成因与破解之道

孔雀型领导在基层历练过程中抱有懒政、懈怠、不作为的"佛系心态",重视面子,忽视实践。孔雀型领导"佛系心态"的形成既有个人层面的原因,如目标实而目光虚、眼界开阔却忽视实际、个人价值向上却忽视组织;也有领导层面的原因,如重形式轻结果、重过程轻成果、重控制轻效果;还有组织层面的原因,如价值定位偏离、缺乏精神鼓励、考核指标固化。必须破除孔雀型领导的"面子工程",变"佛系心态"为脚踏实地,因为创新务实才能政绩卓著、揽事担责才能睿智进取、组织成员认可才是最终目标。

地方本科院校学生“佛系”就业心态的影响因素及引导策略

“佛系”就业是日益增长的生活诉求与不充分、不平衡发展的“矛盾”在大学生就业过程中的具体表现。与此同时也是影响我国社会市场经济快速发展的基本因素,难以帮助我们更好地应对经济新常态所带来的挑战。因此我们从地方本科院校的角度出发,结合“佛系”就业概念及其具体表现,分析佛系就业的影响因素,从而探索出科学合理的引导策略,破解我国当前所面临的大学生“佛系”就业的问题,以此为我国社会发展、经济建设,奠定坚实的基础。

“佛系”心态对大学生的影响及引导策略探究

当下社会竞争压力不断增大,“佛系”心态也不断发展、衍化,对大学生的学习、生活、就业、婚恋等方面也产生了一系列重要影响。对此现象进行正确引导,是帮助大学生奋发有为、积极进取,做社会主义建设者和接班人,为实现伟大复兴中国梦奉献青春力量的必然要求。

新时代大学生“佛系”心态成因及其教育对策的研究

随着社会科技文化的发展,一种名为“佛系”的亚文化开始泛滥在当代大学生群体中。这种“佛系”心态让当代大学生在大学生活中随遇而安,随波逐流,消磨了大学生身为新时代青年的朝气与斗志。虽然这种“佛系”心态能够在一定程度上缓解大学生的压力,但却会给大学生自身的未来发展带来一些影响。因此就需要了解和分析新时代大学生“佛系”心态的成因,及时的对大学生的佛系青年进行积极正确的引导。

当代大学生的“佛系心态”透析

"佛系"是一种处世哲学,它讲究的看淡一切、与世无争、随波逐流、怎样都行。对比"佛系"的内涵,我们可以发现,部分当代大学生确实遭遇了"佛系",有着一种"佛系心态"。他们在生活上主张去理想化、在学习上丧失进取心、在爱情上较为随意。当代大学生遭遇"佛系心态",其影响因素应该是多种,是综合性的:高校地位的失落,造成了自信心的缺失;现代性也"感染"了他们,拒斥传统,放倒神圣,随心而行;各种新媒介手段,催生出娱乐文化。对当代大学生来说,"佛系心态"不太适宜,要注意疏解,高校应该积极开展理想信念教育、人生使命教育、价值观教育,助其成功成才。

新媒体时代大学生“佛系”心态的表征、成因及其对策探讨

“佛系”文化作为一种亚文化,已成为众多大学生推崇的生活状态,这种“佛系”心态以理性与随性并存、进取与焦虑共生、务实与逃避交织为主要表征,是低欲望社会的时代凸显、后现代主义文化思潮的群体感染、新媒体时代加速亚文化的蔓延、大学生缓解压力与自我防卫需要等多种因素相互交织的结果。“佛系”文化实质上是亚文化的延续,长此以往,容易丧失大学生的理想信念、淡化大学生的社会责任意识。高校必须高度重视思想政治教育的价值引领作用,加强理想信念教育和心理健康教育。此外,新媒体需要发挥正能量作用并加强监管,引导大学生树立正确的思想观念,促进大学生成长成才。