“凝聚力工程”党建文化的探索和实践

“凝聚力工程”自2007年出台来经过17年的实践,在党委带领下,各部门举办了有影响力的活动,积极与群众配合统一战线成员,将“凝聚力功臣发挥到了极致。

“1+N”模式在企业凝聚力文化建设中的实践探索

河钢集团邯钢公司现代城市服务分公司突出党建工作创新,在以凝聚力为主题的企业文化建设中,形成了独特的“1+N”模式,即以多维度思想调研为基础+以文化、暖心、创效等多载体系列活动为支撑,取得了良好效果。论述了凝聚力作为企业文化建设主题的意义;介绍了活动开展的背景;对“1+N”模式的内涵和实践进行了认真的探讨。

“凝聚力工程”党建文化的探索和实践

"凝聚力工程"通过17年的实践,作为党建和社会建设的品牌叠加,从其内涵、外延的拓展和更深刻的社会影响来看,已经实现了由"存在"向"价值"层面的跨越,就其当下的社会认知而言,人们已经从更深的"精神文化"层面来看待"凝聚力工程"。以文化新视角来进一步认识、研究"凝聚力工程",已成为当前长宁区党的建设和社会建设领域的共同关注点。

品牌引领聚合力“四大工程”促跨越——“服开红·悦旅橙”党建文化品牌创建纪实

近年来,山东高速服务开发集团有限公司党委以山东高速集团“山高党旗红”党建文化品牌为引领,培育锻造“服开红·悦旅橙”党建文化品牌,实施“聚魂”“聚力”“聚才”“聚效”四大品牌建设工程,形成以党建文化品牌提升工作质效、推动企业高质量发展的有益探索。

依托“家文化”建设打造特色党建品牌的路径研究

本文旨在探讨依托“家文化”建设打造特色党建品牌的路径,通过深入剖析“家文化”理念与特色党建品牌建设的内在联系,提出了明确定位和理念、寻找有效载体和实践路径、建立长效机制、加强宣传推广等方面的探索与实践路径。

新工科背景下地方高校环境类专业工程文化建设探索与实践

该文基于国家新工科的战略需求、河北工业大学的人才培养定位、能源与环境工程学院文化建设的背景及环境类专业的特色,对环境类专业工程文化建设的背景意义及建设要点进行分析,建设内容包括明晰具备环境类特色的工程文化教育理念、塑造涵盖工程文化理念的环境类培养目标、构建合理融入工程文化的环境类课程体系、丰富环境类工程文化教育的内涵、打造“党建-思政-文化”“双融双促”机制。旨在建成以环境类专业为示范的工程文化建设资源库,建立一个科学完善的、可在工科类院校推广应用的工程文化教育实施体系。重点解决典型工科专业中工程教育与人文教育融合程度差、协同育人效果弱化的问题,提升学生的综合素养,对地方工科院校具有借鉴意义。

中核集团党建引领核电工程建设标准化工作成就

中核集团重大工程建设领域是坚持党的领导、加强党的建设的主战场。2018年起,中核集团在我国自主三代核电“华龙一号”示范工程全球首堆福清核电5号机组推行党建联建,并在全系统重大工程建设现场推广党建联建良好实践,复制应用标准化做法,建立贯穿全产业链的党建联建平台。构建党建联建工作体系,设立工程建设单位与参建单位共建的党建联建联合委员会,发布党建联建工作大纲,将党的组织体系与工程管理组织体系深度融合,让政治领导力打破利益藩篱,让文化凝聚力突破单位边界,让基层组织力穿透合同壁垒,为重大工程推进提供坚强组织保障,切实破解“两张皮”,确保实现工程建设和党的建设“双丰收”“双示范”目标。

企业党建对企业文化传承的影响研究

企业文化传承是企业持续发展的重要保障,它能够使企业在面对各种挑战时保持稳定的发展方向。而企业党建则通过加强党员的教育和管理,推动企业文化的深入人心,为企业的长远发展提供有力的思想保证和组织保证。因此,研究企业党建对企业文化传承的影响,对于提升企业的核心竞争力、推动企业的健康发展具有重要的理论意义和实践价值。本研究深入探讨了企业党建对企业文化传承的影响。

强化党建引领 激活国有文化企业发展新动能

习近平总书记在党的二十大报告中提出,坚定不移全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程。近年来,作为国有出版企业上市公司,凤凰传媒党委积极应对行业发展面临的挑战和疫情造成的不利影响,努力构建“加强党的全面领导、推动高质量发展、全面从严治党”齐头并进、跨越发展的党建工作格局。

央企境外工程建设项目的文化融合与党建引领

在全球化和市场国际化的背景下,中国的央企积极参与境外工程建设项目,这些项目不仅在技术和经济领域具有重要地位,还在跨文化交流和政治影响方面扮演着重要角色。然而,境外工程项目的成功和可持续发展不仅仅取决于技术和商业因素,还需要考虑文化融合和党建引领的重要性。本文将深入探讨央企境外工程建设项目中文化融合与党建引领的关键作用,以及它们如何相互作用以确保项目的顺利进行和取得成功。境外工程项目的国际性和复杂性使文化融合和政治引导成为项目管理的不可或缺的组成部分。

以根祖文化为特色构建民族凝聚力工程——以运城市为例

"根祖文化"是民族的灵魂,是民族精神的重要构成部分,在增强民族凝聚力中具有重要作用。运城市是中华民族的发祥地,具有大量中华民族先祖活动的遗迹和民族文化的渊源,这就在客观上决定了运城市在构建民族凝聚力工程中必然具有"根祖文化"的特色。因此,组建以"根祖文化"为特色的组织协调系统,大力发展以"根祖文化"为标志的旅游企业等,必然成为运城市实施增强中华民族凝聚力工程的特色内容。

图书馆文化与“凝聚力工程”建设

本文论述了图书馆基层党组织把"凝聚力工程"建设和图书馆文化建设结合起来,一起抓,必将取得更好的实效。同时提出了图书馆基层党组织从图书馆文化建设的高度来推进"凝聚力工程"建设的若干途径。

以凝聚力工程建设为核心 大力加强党建工作

自1996年初,我院深入开展以思想上教育人、事业上培养人、改革中凝聚人为标志的凝聚力工程建设以来,党建工作得到进一步加强,推动了全院各项事业的建设与发展。我院凝聚力工程建设主要从三个层面展开的: 一。

实施凝聚力工程 推动党建创新

国有企业党组织如何在规范的法人治理结构下充分发挥政治优势，建立健全发挥政治核心作用的有效机制呢？我们认为，在法人治理结构下的企业，要最大限度地凝聚党组织力量，整合发挥好企业党组织的优势资源；最大限度地凝聚智慧和人才，为打造企业核心竞争力提供智力支持和人才保证；最大程度地凝聚人心，维护好、实现好、发展好各方利益，促进企业全面发展。我们把这“三个凝聚”贯穿于集团各级党组织的党建创新、党组织自身建设中，以实施凝聚力工程为载体，探索了企业党组织发挥政治核心作用的实现途径。

广西电科院“党建凝聚力工程” 稳步推进创先争优

根据南方电网公司和广西电网公司党组关于开展创先争优活动的统一部署,电科院党委高度重视,认真研究和部署,紧紧围绕＂创先争优强堡垒,科学发展促‘三好’＂活动主题,以＂党建凝聚力工程＂为总载体,扎实推进创先争优活动,做到＂规定动作＂不走样、＂自选动作＂有创新,取得了明显成效,推动该院各项工作不断迈上新台阶。

塑造企业凝聚力的软件工程——企业文化

塑造企业凝聚力的软件工程——企业文化文杨志安企业文化这个概念是八十年代初期许多美国学者在研究日本式管理并对美国管理进行反思的基础上提出来的。面对激烈市场竞争的我国企业，已日益重视这一推动企业发展的“软件工程”———企业文化。一、企业文化：掀起你的盖...

组织凝聚力的三维形态与高校党建的着力点

凝聚力建设是新时期党建工作的新视点与新思路。本文从组织行为学的角度分析了组织凝聚力的本质与人本管理原则,以文化、机制和利益三个维度和新的视点对凝聚力建设的内涵作进一步的延伸与拓展,旨在从三个不同层面分析在新的历史条件下,高校要以发展的理念、共同的目标与行为来形成文化感召力,以健全组织建设与管理运作来提升机制执行力,以尊重人的需要、实现事业发展和个体价值来带动利益驱动力,从而形成凝聚力建设的良性循环。

坚持以人为本——着力实施维护职工利益的“凝聚力工程”

没有职工的发展和进步,就没有医院的发展壮大。近年来,河北医大一院党委始终坚持"以人为本"的服务理念,在注重患者利益的同时,尊重职工、关心职工、依靠职工、帮助职工,着力实施了维护职工利益的"凝聚力工程"。以医院文化建设为载体,突出对职工进行思想教育,培树先进典型,培植医疗卫生职业精神,增强了职工的主人翁责任感。同时,院党委真正急职工所急,想职工所想,做职工所盼,坚持为职工办实事办好事,从政治上、生活上关心职工,为职工排忧解难,增强了职工的凝聚力和向心力,充分调动起了全院职工的积极性,促进了医院的和谐发展。

新形势下高校实施凝聚力工程建设的思考

"凝聚力工程"建设是高校建立和谐校园的重要组成部分。高校实施凝聚力工程建设具有客观必要性,高校应该升华并正确定位指导思想,深化实践"三个代表"重要思想、科学发展观,完善党组织的建设机制,致力于健全校园文化建设机制,充分发挥"凝聚力工程"的良好载体的促进作用。