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“双主”企业培训教学设计的模式研究
1
作者
黎建峰
汪青云
《中国高新技术企业》
2007年第6期180-181,185,共3页
企业的经济环境、社会环境、政治环境、技术环境和生态环境在不断变化。如何使企业适应变化、参与竞争、开拓市场,是企业管理者迫切需要解决的问题。由于企业培训十分注重成本/效益比,这与教学设计的思想不谋而合。教学设计能为企业培...
企业的经济环境、社会环境、政治环境、技术环境和生态环境在不断变化。如何使企业适应变化、参与竞争、开拓市场,是企业管理者迫切需要解决的问题。由于企业培训十分注重成本/效益比,这与教学设计的思想不谋而合。教学设计能为企业培训与开发提供科学理论与具体实践,其中“双主”企业培训教学设计模式的应用势必给企业培训过程带来巨大的影响。
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关键词
“双主
”
教学
设计模式
企业
培训
教学
设计
“双主”企业培训教学设计模式
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题名
“双主”企业培训教学设计的模式研究
1
作者
黎建峰
汪青云
机构
江西师范大学
江西师范大学传播学院
出处
《中国高新技术企业》
2007年第6期180-181,185,共3页
文摘
企业的经济环境、社会环境、政治环境、技术环境和生态环境在不断变化。如何使企业适应变化、参与竞争、开拓市场,是企业管理者迫切需要解决的问题。由于企业培训十分注重成本/效益比,这与教学设计的思想不谋而合。教学设计能为企业培训与开发提供科学理论与具体实践,其中“双主”企业培训教学设计模式的应用势必给企业培训过程带来巨大的影响。
关键词
“双主
”
教学
设计模式
企业
培训
教学
设计
“双主”企业培训教学设计模式
Keywords
Two mains' instructional design model, Instructional design in enterprise training, Two mains' instructional design model in enterprise training
分类号
G726 [文化科学—成人教育学]
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题名
作者
出处
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1
“双主”企业培训教学设计的模式研究
黎建峰
汪青云
《中国高新技术企业》
2007
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