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宜丰县“双推双考”的做法与效果调查分析
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作者 易其余 龚向东 李建国 《中国卫生经济》 北大核心 2000年第2期32-32,共1页
1“双推双考”的主要做法1.1 成立组织机构 宜丰县把“双推双考”工作作为政府加强农村卫生工作的一项重要举措,成立了由主管县长为组长,劳动、人事、卫生、纪检、计委、编委等有关部门领导参加的“乡村医生双推双考工作领导小组”,从... 1“双推双考”的主要做法1.1 成立组织机构 宜丰县把“双推双考”工作作为政府加强农村卫生工作的一项重要举措,成立了由主管县长为组长,劳动、人事、卫生、纪检、计委、编委等有关部门领导参加的“乡村医生双推双考工作领导小组”,从组织上确保了各项工作的顺利进行。1.2 公布报考条件 宜丰县以政府办公室的名义下文。明确了报考条件,并公之于众。“双推双考”人员的报考条件是:坚持党的四项基本原则,遵纪守法,能认真执行党的卫生工作方针、政策,具有良好的医德医风,医疗技术水平较高;能履行乡村医生职责,服从行业管理,认真完成预防、保健、医疗等各项工作任务;经过正规培训。 展开更多
关键词 宜丰县 农村卫生工作 “双推双考”做法 用人机制
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