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让企业成为“忘却型组织”
1
作者
过文俊
《中外管理》
北大核心
2004年第3期59-60,共2页
大侦探福尔摩斯对与探案无关的事,可以说无知得令人无法相信。他不是不想让自己知识更渊博,而是有意培养忘却“主题”以外杂事的习惯,以便更好,更有效地把握专业技能。儿童学习和吸收新知识、新技能之所以比成人快,部分原因正是由...
大侦探福尔摩斯对与探案无关的事,可以说无知得令人无法相信。他不是不想让自己知识更渊博,而是有意培养忘却“主题”以外杂事的习惯,以便更好,更有效地把握专业技能。儿童学习和吸收新知识、新技能之所以比成人快,部分原因正是由于在儿童的脑海里基本上是一张“白纸”,干扰的东西很少。
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关键词
企业管理
“忘却型组织”
思维模式
运营程序
战略环境
企业价值观
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职称材料
题名
让企业成为“忘却型组织”
1
作者
过文俊
出处
《中外管理》
北大核心
2004年第3期59-60,共2页
文摘
大侦探福尔摩斯对与探案无关的事,可以说无知得令人无法相信。他不是不想让自己知识更渊博,而是有意培养忘却“主题”以外杂事的习惯,以便更好,更有效地把握专业技能。儿童学习和吸收新知识、新技能之所以比成人快,部分原因正是由于在儿童的脑海里基本上是一张“白纸”,干扰的东西很少。
关键词
企业管理
“忘却型组织”
思维模式
运营程序
战略环境
企业价值观
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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1
让企业成为“忘却型组织”
过文俊
《中外管理》
北大核心
2004
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