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管理变革 文化制胜——圣泉集团“新动力”企业文化塑造工程策划纪实
1
作者
赵维宝
袁豪庭
《企业文化》
2003年第8期23-25,共3页
圣泉集团董事长唐一林先生在上世纪90年代初到日本学习、考察时就认识到日本的企业文化是管理的高境界,回国后,他曾闭门苦苦思考数目,终不得其门而入。近十年来,企业文化让他梦绕魂牵。
关键词
圣泉集团
企业文化
铸造行业
企业管理
有机化工产品
造型材料
“新动力”工程
唐一林
学习型组织
企业精神
原文传递
题名
管理变革 文化制胜——圣泉集团“新动力”企业文化塑造工程策划纪实
1
作者
赵维宝
袁豪庭
机构
中国企业文化研究会策划部"新动力"工程项目组
出处
《企业文化》
2003年第8期23-25,共3页
文摘
圣泉集团董事长唐一林先生在上世纪90年代初到日本学习、考察时就认识到日本的企业文化是管理的高境界,回国后,他曾闭门苦苦思考数目,终不得其门而入。近十年来,企业文化让他梦绕魂牵。
关键词
圣泉集团
企业文化
铸造行业
企业管理
有机化工产品
造型材料
“新动力”工程
唐一林
学习型组织
企业精神
分类号
F426.4 [经济管理—产业经济]
F426.7 [经济管理—产业经济]
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作者
出处
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1
管理变革 文化制胜——圣泉集团“新动力”企业文化塑造工程策划纪实
赵维宝
袁豪庭
《企业文化》
2003
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